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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)候需要準(zhǔn)備什么材料

2022-03-17 12:05

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申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的時(shí)候,需要準(zhǔn)備如下材料:1、勞動(dòng)爭(zhēng)議申訴書一式三份;2、到工商局查詢用人單位工商登記資料一份;3、勞動(dòng)者本人的身份證復(fù)印件一份;4、復(fù)印證據(jù)資料一式三份,如勞動(dòng)合同或協(xié)議、工資單、工牌、上班打卡記錄、同事的證人證言等。最后,向有管轄權(quán)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,一般都是向所在區(qū)、縣的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

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1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴書; 2、身份證復(fù)印件; 3、被訴單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或企業(yè)工商注冊(cè)登記信息資料; 4、證據(jù)材料復(fù)印件; 5、當(dāng)事人提交證據(jù)材料清單及證據(jù)說明; 6、集體勞動(dòng)爭(zhēng)議還需要提供:申訴人需推薦3-5名員工代表,填寫并提交《員工推舉代表書》,含員工代表名單以及全體員工簽名表。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

因工傷勞動(dòng)糾紛提起勞動(dòng)仲裁的,需要提交的材料有: 1、申請(qǐng)書。申請(qǐng)書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請(qǐng)人留存一份; 2、身份證明。申請(qǐng)人是勞動(dòng)者的,應(yīng)攜帶本人身份證明并提交復(fù)印件; 3、勞動(dòng)關(guān)系證明。如勞動(dòng)合同、解除或終止勞動(dòng)合同證明、工資發(fā)放情況證明、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)證明、工作證、出入證等材料及相應(yīng)復(fù)印件; 4、工傷的證明材料,比如工傷認(rèn)定決定書、勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論書; 5、申請(qǐng)人在申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí),仲裁委根據(jù)立案審查的需要,要求申請(qǐng)人提交能夠證明被申請(qǐng)人身份的有關(guān)材料的; 6、送達(dá)地址確認(rèn)書。申請(qǐng)人在遞交申請(qǐng)書時(shí)應(yīng)填寫《送達(dá)地址確認(rèn)書》,寫明自己接收仲裁文書的詳細(xì)地址、郵政編碼和聯(lián)系電話等內(nèi)容。

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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料有: 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議申訴書申請(qǐng)人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定如實(shí)準(zhǔn)確填寫《仲裁申請(qǐng)書》,《仲裁申請(qǐng)書》一式三份,其中兩份由申請(qǐng)人本人或其委托代理人提交仲裁委,一份由申請(qǐng)人留存。 2、用人單位的工商登記資料勞動(dòng)者可以直接去工商部門查詢,并

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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要準(zhǔn)備以下材料: 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)登記表原件1份; 2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書原件、副本按申請(qǐng)人數(shù)提交; 3、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件; 4、被申請(qǐng)人登記資料復(fù)印件; 5、申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人有勞動(dòng)關(guān)系的證明材料復(fù)印件,如勞動(dòng)合同、暫住

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    (1)書面仲裁申請(qǐng)書,并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本; (2)本人身份證及復(fù)印件; (3)有委托代理人的,需要提交《授權(quán)委托書》,注明委托權(quán)限,同時(shí)提交委托代理人的身份證明; (4)被申請(qǐng)人工商注冊(cè)信息資料;()5申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人存在勞動(dòng)關(guān)系的

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    1.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)登記表原件1份。 2.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申請(qǐng)書原件2份,按被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。 3.申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份(新一代身份證請(qǐng)復(fù)印雙面)。 4.被申請(qǐng)人注冊(cè)登記資料復(fù)印件1份(打印之日起

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    與仲裁事項(xiàng)有關(guān)的材料,如:勞動(dòng)合同、工資條、工作證等 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法 第二十八條申請(qǐng)人申請(qǐng)仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請(qǐng),并按照被申請(qǐng)人人數(shù)提交副本。 仲裁申請(qǐng)書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng): (一)勞動(dòng)者的姓名、

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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁所需材料如下:(1)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴登記表;(2)勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(詳細(xì)陳述申訴理由和要求,一式兩份或根據(jù)被告人數(shù)量提供;(3)申請(qǐng)人身份證明復(fù)印件;(4)有委托代理人的,需當(dāng)面簽訂并提交授

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    申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁時(shí),必須提供以下材料: 1、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁申訴書; 2、身份證復(fù)印件; 3、被訴單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或企業(yè)工商注冊(cè)登記信息資料; 4、證據(jù)材料復(fù)印件; 5、當(dāng)事人提交證據(jù)材料清單及證據(jù)說明;

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    勞動(dòng)仲裁需要以下資料: 1、勞動(dòng)者可以向人力資源和社會(huì)保障局,勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交勞動(dòng)仲裁申請(qǐng); 2、勞動(dòng)仲裁需要仲裁申請(qǐng)書、身份證以及復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)復(fù)印件、證據(jù)清單和用人單位的工商登記信息等資料; 3、勞動(dòng)者需要在從辭職那天算起的一年時(shí)間

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