關(guān)于下崗職工生活費(fèi)的新規(guī)定
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職工待崗發(fā)生活費(fèi)規(guī)定為該崗位最低工資的百分之七十。企業(yè)在職工待崗期間，應(yīng)按國家和本市規(guī)定為職工交納各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)，并支付生活費(fèi)。按目前的規(guī)定，非因勞動者本人原因造成用人單位停工、停業(yè)的，在一個(gè)工資支付周期內(nèi)，用人單位應(yīng)當(dāng)按照提供正常勞動支付勞動者工資；超過一個(gè)工資支付周期的，可以根據(jù)勞動者提供的勞動，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資，但不得低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)；用人單位沒有安排勞動者工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的百分之七十支付勞動者基本生活費(fèi)。
1.協(xié)商解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限x月工資（工作年限超過12年的，按照12年計(jì)算） 2.勞動者不能勝任工作被解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限x月工資（工作年限超過12年的，按12年計(jì)算） 建議你們最好跟員工協(xié)商解決，如果處理不當(dāng)?shù)脑?，用人單位可能要承?dān)賠償金。
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關(guān)于下崗職工補(bǔ)償1.協(xié)商解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算公式 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限*月工資(工作年限超過12年的，按照12年計(jì)算) 2.勞動者不能勝任工作被解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金=工作年限*月工資(工作年限超過12年的，按12年計(jì)算) 建議你
2020.07.22 294 -
最新下崗職工退休規(guī)定(一)國家法定的企業(yè)職工退休年齡 男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。 (二)中國法定退休年齡規(guī)定 從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55周歲，女年滿45周歲， (三)國家退休
2020.10.30 595 -
下崗職工醫(yī)保繳費(fèi)年限新規(guī)下崗職工醫(yī)保繳費(fèi)年限的新規(guī)定是：一般男性醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限是25年或者30年，而女性的醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)年限大概在20年或者25年。目前各省市地區(qū)沒有形成統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，意思是各地區(qū)醫(yī)保繳費(fèi)年限規(guī)定不同。
2020.06.11 249
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關(guān)于下崗職工基本生活費(fèi)發(fā)放規(guī)定
下崗職工基本生活費(fèi)發(fā)放規(guī)定： 1、下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費(fèi)，達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”
2022-05-07 15,340 -
關(guān)于下崗職工基本生活費(fèi)發(fā)放的有關(guān)規(guī)定
下崗職工基本生活費(fèi)發(fā)放規(guī)定： 1、下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費(fèi)，達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”
2022-04-23 15,340 -
下崗職工基本生活費(fèi)的規(guī)定
下崗職工基本生活費(fèi)發(fā)放規(guī)定： 1、下崗職工(男、女)工齡達(dá)到30年以上，全日制畢業(yè)包分配的大學(xué)本科生工齡26年以上、專科27年、研究生25年以上的，每月領(lǐng)取600元左右的基本生活費(fèi)，達(dá)到“提前準(zhǔn)退休”
2022-04-17 15,340 -
關(guān)于待崗生活費(fèi)的規(guī)定。
根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第十二條的規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動合同規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付勞動者的工資。超過工資支付周期的，勞動者提供正常勞動的，勞動報(bào)酬不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；勞動者不提供正常勞動的，按照國家
2021-12-11 15,340
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01:02
婚姻法最新關(guān)于離婚規(guī)定根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，離婚的途徑有兩種：協(xié)議離婚和起訴離婚。其中，協(xié)議離婚適用于夫妻雙方均自愿離婚的情況，在此情況下，夫妻雙方可以自行協(xié)商關(guān)于夫妻共同財(cái)產(chǎn)的分割、夫妻共同債務(wù)的分擔(dān)和子女的撫養(yǎng)權(quán)歸屬等問題的解決，并訂立離婚協(xié)議書。訂立好之后，夫
2,207 2022.04.17 -
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繼承法關(guān)于房產(chǎn)繼承最新規(guī)定民法典繼承編規(guī)定，子女繼承父母房屋的最新規(guī)定，是有法定繼承和遺囑繼承這兩種途徑的。以法定繼承方式的，子女、配偶、父母是均作為第一繼承人的，若三者同時(shí)存在，則需其他二者表示放棄繼承，子女才能完全繼承房產(chǎn)。以遺囑方式繼承的，則選用一適當(dāng)?shù)倪z囑方
4,576 2022.06.22 -
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2020年職工退休年齡新規(guī)定根據(jù)《關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，有以下情況之一即可辦理退休： 1、男干部或者工人年滿六十周歲，女工人年滿五十周歲，女干部年滿五十五周歲，且連續(xù)工齡滿十年的； 2、男工人年滿五十五周歲，女工人年滿四十五周歲，主要從事高溫、高空
44,559 2021.03.24
