久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 跳槽的員工保險如何理賠

跳槽的員工保險如何理賠

2023-06-19 01:54

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

吉林省在線咨詢顧問團(tuán)

2023-06-19回復(fù)

社會保險是國家強(qiáng)制性要求購買的一種保險,國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業(yè)、生育等情況下,獲得幫助,享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》都明文規(guī)定,用人單位為勞動者繳納社會保險是用人單位的法定義務(wù),明顯具有國家強(qiáng)制性的特點,用人單位不得以任何借口和理由拒絕承擔(dān)該項法定義務(wù)。用人單位依法應(yīng)當(dāng)及時履行為勞動者繳納社會保險的義務(wù)。用人單位與勞動者雙方建立勞動關(guān)系即自用工之日起三十日內(nèi)為勞動者向社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險登記手續(xù)。用人單位自行申報后應(yīng)按時足額繳納社會保險費用,非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免,用人單位未按時及時繳納社保的由社保征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或補(bǔ)足。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

跳槽員工的處理辦法是: 1、如果跳槽的員工按照《勞動合同法》規(guī)定的程序辭職后跳槽的,那么用人單位應(yīng)當(dāng)依法為員工辦理離職手續(xù); 2、如果是跳槽到有競爭關(guān)系的單位,之前簽了競業(yè)禁止協(xié)議的,可以向員工要求支付違約金。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

跳槽員工的處理辦法是: 1、如果跳槽的員工按照《勞動合同法》規(guī)定的程序辭職后跳槽的,那么用人單位應(yīng)當(dāng)依法為員工辦理離職手續(xù); 2、如果是跳槽到有競爭關(guān)系的單位,之前簽了競業(yè)禁止協(xié)議的,可以向員工要求支付違約金。

律師普法更多>>
  • 勞動者跳槽保險真空期如何處理
    勞動者跳槽保險真空期如何處理

    勞動者跳槽保險真空期發(fā)生工傷由發(fā)生事故傷害時的用人單位承擔(dān)工傷保險責(zé)任。用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付,然后由用人單位償還。

    2020.01.13 139
  • 跳槽如何轉(zhuǎn)移社保
    跳槽如何轉(zhuǎn)移社保

    這個不用個人辦理,一般是公司的人事辦理。只需要拿到原單位開具的解除勞動合同書,交到新單位單位的人力資源管理,他們就會為您辦理相關(guān)手續(xù)。

    2020.04.29 183
  • 跳槽跳槽漲員工培訓(xùn)費需要多少
    跳槽跳槽漲員工培訓(xùn)費需要多少

    員工培訓(xùn)完就跳槽違反服務(wù)期約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金,違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費用。用人單位應(yīng)當(dāng)建立職業(yè)培訓(xùn)制度,按照國家規(guī)定提取和使用職業(yè)培訓(xùn)經(jīng)費,根據(jù)本單位實際,有計劃地對勞動者進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)。

    2020.10.20 170
專業(yè)問答更多>>
  • 員工跳槽的保險問題

    社會保險是國家強(qiáng)制性要求購買的一種保險,國家發(fā)展社會保險事業(yè),建立社會保險制度,建立社會保險基金,目的使勞動者在年老、患病工傷、失業(yè)、生育等情況下,獲得幫助,享受保險待遇。我國《勞動法》《社會保險法》

    2022-04-10 15,340
  • 員工要跳槽如何做

    員工要跳槽應(yīng)提前三十日以書面形式通知用人單位,然后讓用人單位出具解除或者終止的證明,并讓其在十五日內(nèi)辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。另外員工應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

    2022-09-04 15,340
  • 如何做好員工跳槽

    員工要跳槽應(yīng)提前三十日以書面形式通知用人單位,然后讓用人單位出具解除或者終止的證明,并讓其在十五日內(nèi)辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。另外員工應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

    2022-08-26 15,340
  • 員工跳槽該如何做

    員工要跳槽應(yīng)提前三十日以書面形式通知用人單位,然后讓用人單位出具解除或者終止的證明,并讓其在十五日內(nèi)辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。另外員工應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。

    2022-08-31 15,340
法律短視頻更多>>
  • 工傷保險如何賠償 00:55
    工傷保險如何賠償

    具體的賠償金額取決于當(dāng)?shù)氐纳钏?、工傷職工的工資和其傷殘情況等因素。建議先申請工傷認(rèn)定,工傷認(rèn)定后認(rèn)為構(gòu)成傷殘的,可以再進(jìn)一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等級評定結(jié)果出來之后再找用人單位賠償。工傷認(rèn)定傷殘等級共有一至十級。第一級最嚴(yán)重,第

    4,466 2022.04.17
  • 人員受傷保險如何賠償 00:51
    人員受傷保險如何賠償

    人員受傷保險的賠償如下:交通事故出現(xiàn)人員傷亡,賠償?shù)捻樞蚴窍扔山粡?qiáng)險進(jìn)行賠償,超出交強(qiáng)險賠償限額后再有三者險繼續(xù)賠償。購買了三者險100萬和不計免賠,保險公司最高賠償100萬。需要注意的就是:如果100萬保額三者險還不夠賠償,那么剩余賠償金

    1,671 2022.05.11
  • 跳槽后公積金怎么對接 01:08
    跳槽后公積金怎么對接

    跳槽后公積金的對接流程如下:1、市管轉(zhuǎn)市管:原單位公積金賬戶會與新單位合并;2、市管轉(zhuǎn)國管:個人提供銀行查詢單,提交給原單位,由原單位辦理轉(zhuǎn)移手續(xù);3、國管轉(zhuǎn)國管:原單位公積金賬戶會與新單位合并;4、國管轉(zhuǎn)市管:國管單位離職后國管公積金分為

    2,087 2022.05.18
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?