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公司倒閉要員工出錢賠償

2023-05-29 16:40

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四川在線咨詢顧問團(tuán)

2023-05-29回復(fù)

如果是用工單位倒閉,用工單位不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,用工單位只需將勞務(wù)派遣工退回勞務(wù)派遣單位,由勞務(wù)派遣單位重新派遣新到新的用工單位上班。如果是勞務(wù)派遣公司倒閉,那么勞務(wù)派遣公司應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。與用人單位即勞務(wù)派遣單位之間存在勞動關(guān)系,與用工單位不存在勞動關(guān)系,與派遣單位解除合同可以要求補(bǔ)償,派遣單位也不得在派遣你到別的單位工作,只有你的合同解除后,和派遣單位再此簽訂勞動合同才可以派遣到別的公司上班。

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張麗麗律師

北京市京師律師事務(wù)所

公司倒閉后賬戶沒錢的,可以依法進(jìn)行破產(chǎn)清算,由破產(chǎn)財產(chǎn)來賠償員工。員工可以先申請勞動仲裁,然后拿著勞動仲裁書去法院申請強(qiáng)制執(zhí)行。破產(chǎn)財產(chǎn)在清償完破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)后,優(yōu)先清償所欠員工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入員工個人賬戶的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險費用,以及補(bǔ)償金。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

公司倒閉派遣員工不需要賠償,將員工退回派遣單位即可。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立勞動合同,應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。用工單位倒閉不需要支付派遣員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

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  • 公司倒閉員工要賠償嗎?
    公司倒閉員工要賠償嗎?

    公司宣布破產(chǎn)的,應(yīng)該破產(chǎn)財產(chǎn)內(nèi)優(yōu)先向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金以員工本人前十二個月的平均工資為基數(shù),按員工在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月

    2020.03.19 107
  • 公司倒閉員工要求賠償
    公司倒閉員工要求賠償

    如果因公司倒閉而終止勞動合同的,員工一般不能要求賠償,但可以要求獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按員工在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向員工支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向員工支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    2020.11.16 145
  • 公司倒閉要賠償員工嗎
    公司倒閉要賠償員工嗎

    要。若員工的月工資,高于單位當(dāng)?shù)厥屑壢嗣裾嫉谋镜貐^(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn),則按員工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臅r間最高不超過十二年。

    2020.12.23 459
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  • 公司倒閉沒錢賠償員工

    1、仲裁要求公司支付工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,并繳交醫(yī)社保,提交相關(guān)的證據(jù)及仲裁申請書即可; 2、屬于公司需要支付補(bǔ)償金的情形,補(bǔ)償金計算方式:你在該公司每工作滿一年,支付相當(dāng)于你一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。你的

    2022-01-31 15,340
  • 公司倒閉員工要賠償

    是一樣的。公司裁員中的有一條選項就是公司破產(chǎn)。那么公司倒閉也可以按照裁員來支付賠償。 2、第四十一條有下列情形之一,需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的,用人單位提前

    2022-07-06 15,340
  • 公司倒閉賠償員工嗎公司倒閉怎么賠償員工

    公司倒閉,應(yīng)按規(guī)定給予員工解除合同補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn),《勞動合同法》第四十七條,經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不

    2023-03-10 15,340
  • 公司倒閉員工賠償標(biāo)準(zhǔn),公司倒閉員工賠償標(biāo)準(zhǔn)

    公司關(guān)閉,屬于勞動合同法第四十四條終止勞動合同的情形,按法律規(guī)定是需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的。只支付兩倍工資已經(jīng)很好啦。法律依據(jù):《勞動合同法》第四十四條有下列情形之一的,勞動合同終止:(一)勞動合同期滿的

    2022-04-14 15,340
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  • 公司倒閉員工怎么賠償 01:13
    公司倒閉員工怎么賠償

    公司破產(chǎn),應(yīng)按規(guī)定給員工解除合同的補(bǔ)償金,標(biāo)準(zhǔn)為:工作時間滿一年給一個月的平均工資,不足一年但超過半年的按一個月工資計算,低于半年按半個月工資計算。 雙方勞動關(guān)系解除或者停止后產(chǎn)生需要支付的工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金等問題,如果員工能夠證明公司承諾支

    3,988 2022.04.17
  • 倒閉公司員工怎么賠償 01:10
    倒閉公司員工怎么賠償

    公司破產(chǎn)倒閉,那么公司和員工之間的勞動合同也就解除了。這種情況下公司需要向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是按照勞動者在單位的工作年限來計算的。每工作滿一年,那么就支付一個月的工資標(biāo)準(zhǔn)作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外如果公司拖欠員工的工資,社會保險

    2,273 2022.04.17
  • 公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償 01:13
    公司倒閉破產(chǎn)員工怎么賠償

    公司倒閉破產(chǎn),則意味著公司和員工的勞動關(guān)系終止,公司應(yīng)該向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在企業(yè)破產(chǎn)時屬于共益?zhèn)鶆?wù),優(yōu)先于一般債務(wù),破產(chǎn)企業(yè)只要有財產(chǎn),就應(yīng)當(dāng)隨時清償破產(chǎn)費用和共益?zhèn)鶆?wù)。補(bǔ)償金應(yīng)該按照以下標(biāo)準(zhǔn): 1、計算的基數(shù):按照員工離職前

    2,865 2022.04.17
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