老板說(shuō)試用期三天不行就不給工資試用期三天過(guò)了已經(jīng)上了第四天一個(gè)早上了下午突然拿我包給我叫我趕緊走我能要回這幾天上班的工資嗎
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勞動(dòng)者試用期的工資用人單位應(yīng)當(dāng)給付。勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動(dòng)合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
上兩天班辭職是有工資的,如果用人單位拒絕支付其工資的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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試用期上了一天班就離職了能不能拿到工資
試用期只上了幾天班就離職了,工資不可以不給,按規(guī)定,只要是有正常上班,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付工資的。如果單位不支付,可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。
2020.07.18 531 -
試用期只上了幾天班就離職了,工資可以不給嗎
不能。按規(guī)定,只要是有正常上班,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付工資的。如果單位不支付,可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。至于具體支付方式和金額,按雙方勞動(dòng)合同約定來(lái)確定。
2020.09.17 204 -
試用期只上了幾天班就離職了,工資可以不給嗎
試用期只上了幾天班就離職了,工資不可以不給。按規(guī)定,只要是有正常上班,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付工資的。如果單位不支付,可以去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。
2020.09.08 228
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上了一天班就不上班了老板不給工資
勞動(dòng)者正常辭職的,用人單位是應(yīng)當(dāng)支付其工資的,如果用人單位拒絕支付其工資的,勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行投訴舉報(bào)或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。一、如果是給用人單位工作,有兩個(gè)途徑可以要求支付工資:1、勞動(dòng)者
2022-04-01 15,340 -
上班8天突然走了要給發(fā)工資嗎?
工作8天后,員工必須支付工資。入職8天也有工資,工作一天就有工資,退休時(shí)要結(jié)算清楚。《勞動(dòng)合同法》第五十條規(guī)定,用人單位在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)
2021-11-08 15,340 -
試用期過(guò)了幾天不轉(zhuǎn)正給工資嗎
在試用期內(nèi),公司也不能隨意解除員工的勞動(dòng)關(guān)系,試用期解除勞動(dòng)合同,應(yīng)證明員工不符合錄用條件,若無(wú)法證明,則是違法解除勞動(dòng)合同,應(yīng)支付員工一個(gè)月的工資。 試用期過(guò)了公司一直不給轉(zhuǎn)正,應(yīng)視為你已經(jīng)轉(zhuǎn)正,公
2022-03-19 15,340 -
上班幾天就辭職了,老板不給工資,我該怎么辦,拿回工資的方法方法
要求用人單位支付工資是勞動(dòng)者的法定權(quán)利,無(wú)論上班多久,用人單位都應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付工資。用人單位拖欠克扣薪資的行為是違法的,您可以: 【1】與公司進(jìn)行協(xié)商; 協(xié)商技巧: 【1】查閱熟悉《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)
2022-03-22 15,340
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一天沒(méi)上班扣三天工資合法嗎一天沒(méi)上班扣三天工資不合法。職工在正常工作日不請(qǐng)假,或請(qǐng)假未批準(zhǔn)的缺勤行為。曠工一天扣三天工資不合法。曠工當(dāng)天,用人單位可以不支付工資,除了給用人單位造成了經(jīng)濟(jì)損失外,不得額外扣工資的。第一次曠工,通過(guò)口頭或書(shū)面警告,讓本人認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤并責(zé)令反
4,843 2022.05.11 -
01:07
試工期7天不給工資合法嗎試工期7天不給工資不合法。試用期也應(yīng)當(dāng)支付勞動(dòng)者工資,且試用期工資不得低于轉(zhuǎn)正后工資的百分之八十。如果用人單位不給工資可以按照以下方式維護(hù)權(quán)利:首先,先去找公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)商,索要拖欠的工資。其次,如果與公司協(xié)商無(wú)果,那么就去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大
5,854 2022.05.11 -
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交通信用卡逾期三個(gè)月以上,說(shuō)要起訴我如果信用卡持卡人連續(xù)三個(gè)月都無(wú)法償還最低還款額,那么銀行有權(quán)利向法院提起訴訟。如果銀行起訴到法院勝訴之后,當(dāng)事人未履行法院判決,銀行可以申請(qǐng)法院強(qiáng)制執(zhí)行。法院在受理強(qiáng)制執(zhí)行時(shí),會(huì)依法查詢(xún)當(dāng)事人名下的房產(chǎn)、車(chē)輛、證券和存款。當(dāng)事人名下沒(méi)有可供
3,624 2022.04.18