勞動仲裁申請書如何寫?需要哪些步驟?
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勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決。勞動者對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。 (一)申請與受理 當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書。實踐中,仲裁申請書應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容: 1、申請人的姓名、住址和身份證號或者其他身份證件號碼以及聯(lián)系方式; 2、被申請人名稱、住所以及法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)等; 3、發(fā)生爭議的事實、申請人的主張和理由等。 仲裁委員會在收到申請書后,應(yīng)在七日內(nèi)審查作出受理與否的決定。 (二)開庭與裁決 1、仲裁庭應(yīng)在開庭前5日內(nèi)將仲裁庭的組成情況、開庭時間、地點書面通知當(dāng)事人; 2、當(dāng)事人拒不到庭或未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,對申請人按照撤訴處理,對被申請人可以缺席仲裁; 3、開庭后應(yīng)宣布仲裁人員名單,詢問是否申請回避; 4、然后當(dāng)事人陳述并辯論,最后進行裁決。 注意:勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)作出裁決。勞動者對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。
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申請勞動爭議仲裁的步驟:申請人提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本;符合受理條件的,應(yīng)當(dāng)受理;將仲裁申請書副本送達被申請人,被申請人提交答辯書;仲裁庭開庭。
當(dāng)事人申請勞動仲裁的步驟如下:勞動者可先與用人單位進行協(xié)商;協(xié)商無法解決,可以向當(dāng)?shù)貏趧颖U媳O(jiān)察機構(gòu)投訴舉報;投訴后仍存在爭議的,可以及時依法向當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會提出書面申請進行仲裁;對仲裁裁決不服就可以向人民法院提起訴訟。
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申請勞動仲裁步驟
申請勞動仲裁程序具體如下:當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書,并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項: 1、勞動者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù); 2、仲裁請求和
2020.03.28 212 -
申請勞動仲裁需要什么步驟
當(dāng)事人申請勞動仲裁的具體步驟:申請人提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本;符合受理條件的,由勞動仲裁委受理;將仲裁申請書副本送達被申請人,由被申請人提交答辯書;仲裁庭開庭;進行質(zhì)證和辯論;仲裁庭作出裁決。
2020.04.11 152 -
勞動仲裁申請都有哪些步驟
申請勞動仲裁步驟:申請人提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本;仲裁委員會自收到申請書之日起5日內(nèi)做出受理或者不予受理的決定;被申請人收到仲裁申請書副本后,應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。
2020.10.31 165
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申請勞動仲裁都需要做哪些步驟
1、申請勞動仲裁的步驟:先準備證據(jù)和申請書、申請書副本等材料;然后去申請仲裁;在仲裁委員會依法受理后,開庭審理;最后及時作出仲裁裁決。申請仲裁需要去勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會
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申請勞動仲裁有哪些步驟?
1、先準備證據(jù)和申請書、申請書副本等材料;然后去申請仲裁;在仲裁委員會依法受理后,開庭審理;最后及時作出仲裁裁決。申請仲裁需要去勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會。 2、法律依據(jù);《
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1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提
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勞動仲裁申請步驟有哪些
1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提
2022-03-22 15,340
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下:1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁;2、提交書面仲裁申請;3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理;4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,127 2022.05.11 -
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哪些爭議可以申請勞動仲裁申請勞動仲裁的爭議如下: 1、確認勞動關(guān)系是否存在的爭議; 2、因工作時間、休息休假制度是否合法合理發(fā)生的爭議; 3、因勞動報酬、工傷醫(yī)療費等費用是否合理而發(fā)生的爭議。 當(dāng)事人可以提出書面申訴,勞動仲裁委員會將審查其申訴是否符合受理條件,并
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涉外仲裁申請書要怎么寫涉外仲裁申請書是一種書面申請,即發(fā)生爭議的一方向涉外仲裁機構(gòu)提交的請求仲裁。 我國法律規(guī)定涉外仲裁申請書的內(nèi)容要包括: 申訴人和被訴人的基本信息; 申訴人所依據(jù)的仲裁協(xié)議; 申訴人的要求和依據(jù)的事實和證據(jù)。 要由申訴人或申訴人授權(quán)的代理人簽
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