工傷認定的程序是怎樣的工傷認定的情況有哪些工傷認定的情況有哪些
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工傷認定的程序怎樣的?一、申請登記二、審核三、受理四、調(diào)查核實五、行政決定六、送達,工傷認定的情況:(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責人指定但從事直接關系本單位重大利益的工作的;(2)經(jīng)本單位負責人安排或者同意,從事與本單位有關的科學試驗、發(fā)明創(chuàng)造和技術改進工作的;(3)在生產(chǎn)工作環(huán)境中接觸職業(yè)性有害因素造成職業(yè)病的;(4)在生產(chǎn)工作的時間和區(qū)域內(nèi),由于不安全因素造成意外傷害的,或者由于工作緊張突發(fā)疾病造成死亡或第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(5)因履行職責遭致人身傷害的;(6)從事?lián)岆U、救災、救人等維護國家、社會和公眾利益的活動的;(7)因公、因戰(zhàn)致殘的軍人復員轉業(yè)到企業(yè)工作后舊傷復發(fā)的;(8)因公外出期間,由于工作原因,遭受交通事故或其他意外事故造成傷害或者失蹤的,或因突發(fā)疾病造成死亡或者經(jīng)第一次搶救治療后全部喪失勞動能力的;(9)在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上,發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的;(10)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情況。
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在下列情形下,勞動者應當被認定為工傷:工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;在用人單位工作時患職業(yè)病的;其他。
認定工傷的情況是職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的; (四)患職業(yè)病的; (五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的; (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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工傷認定的情況有哪些?
工傷認定的情況如下: 1、因工作原因在工作時間和工作場所受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所從事與工作有關的準備或收尾工作受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所因履行工作職責而遭受暴力等意外傷害的; 4、職業(yè)??; 5、因工作原因
2022.04.14 263 -
工傷認定的情況有哪些
職工有下列情形之一的,應當認定為工傷:因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;患職業(yè)病的;其他。
2020.08.17 113 -
認定為工傷的情況有哪些
可以認定為工傷的情況如下: 1、因工作原因在工作時間和工作場所受到事故傷害的; 2、工作時間前后在工作場所從事與工作有關的預備或收尾工作,受到事故傷害的; 3、在工作時間和工作場所,因履行職責受到暴力等意外傷害的; 4、職業(yè)病;因工作原因受
2022.04.14 197
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工傷認定的程序是怎樣的工傷認定的情況有哪些工傷認定的情況有哪些
工傷認定的程序怎樣的?一、申請登記二、審核三、受理四、調(diào)查核實五、行政決定六、送達,工傷認定的情況:(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責人指定
2022-03-28 15,340 -
工傷認定的程序有哪些工傷認定的情況有哪些
工傷認定的程序怎樣的?一、申請登記二、審核三、受理四、調(diào)查核實五、行政決定六、送達,工傷認定的情況:(1)從事本單位日常生產(chǎn)、工作或者本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責人指定
2022-04-07 15,340 -
工傷認定有哪些如何認定工傷的情況
認定工傷的情形有如下:根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工有下列情形之一的,應當認定為工傷: (一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有
2022-05-12 15,340 -
工傷認定是有哪些情況的
工傷認定的情形七種: 1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; 2、工作時間內(nèi)從事與準備工作、收尾工作的受到傷害的; 3、工作時間內(nèi),履職受到暴力傷害的; 4、患職業(yè)病的; 5、因公外出
2022-06-03 15,340
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認定工傷的流程認定工傷的流程的第一步是先申請認定工傷,要想被認定為工傷需要同時符合三個條件,分別是在工作時間,工作地點和工作原因。符合這三個條件被認定為工傷后第二步是向有關部門提交材料。根據(jù)我國的工傷保險條例,申報工傷,需要提交以下材料。第一份材料就是工
1,384 2022.05.13 -
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工傷認定的程序和步驟工傷認定的程序和步驟,具體如下:1、申報認定材料;2、補正材料。申請人提供材料不完整的,勞動保障局當場或在15個工作日內(nèi),以書面形式一次性告知申請人需要補正的全部材料,印發(fā)補正材料通知書;3、受理或不予受理;4、調(diào)查核實。勞動保障局受理工傷
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認定強奸罪的情形有哪些強奸罪是違反婦女意志,強行與其發(fā)生性關系的行為,行為人觸犯強奸罪,可以判處三年以上十年以下的有期徒刑。如果情節(jié)惡劣,還可以對行為人判處十年以上的有期徒刑,無期徒刑,甚至死刑,例如兩個人以上對被害人進行輪奸的,或者使得被害重傷死亡,或者造成其
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