久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 精選問答 > 工傷后還能辦理調(diào)整好嗎

工傷后還能辦理調(diào)整好嗎

2022-09-04 08:34

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

湖北在線咨詢顧問團

2022-09-04回復(fù)

1、工傷賠償由《工傷保險條例》調(diào)整; 2、如果能夠被認(rèn)定為工傷可以要求相應(yīng)的工傷賠償內(nèi)容。 3、工傷賠償?shù)膬?nèi)容有:工傷賠償內(nèi)容有:醫(yī)療費一次性傷殘補助金(根據(jù)傷殘等級和本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)你所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)?。⑼9ち粜狡诠べY(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。

展開更多

對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

傷殘津貼由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費用變化等情況適時調(diào)整,例如山東省,對符合條件的一級至四級工傷職工,每人每月分別按200元、185元、170元、160元的標(biāo)準(zhǔn)增加。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

一級傷殘月人均增加275元,二級傷殘月人均增加265元,三級傷殘月人均增加255元,四級傷殘月人均增加245元。供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月增加100元,其他供養(yǎng)親屬每人每月增加75元,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上再增加25元。此外,生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付。

律師普法更多>>
  • 個稅還能調(diào)整嗎
    個稅還能調(diào)整嗎

    2018年8月31日下午,十三屆全國人大常委會第五次會議舉行了閉幕會,會議表決通過關(guān)于修改個人所得稅法的決定。 根據(jù)此次通過的新個稅法有關(guān)條文顯示,個稅調(diào)整將分兩步走。其中,新個稅法于2019年1月1日起施行,而2018年10月1日起施行最

    2020.03.20 150
  • 養(yǎng)老金還能調(diào)整嗎
    養(yǎng)老金還能調(diào)整嗎

    人力資源和社會保障部、財政部根據(jù)職工平均工資增長和物價上漲情況,兼顧養(yǎng)老保險基金、各級財政等各方面承受能力,研究制定退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整方案,報經(jīng)國務(wù)院審定后,指導(dǎo)各地組織實施。

    2020.04.21 177
  • 簽了合同還能調(diào)整工資嗎
    簽了合同還能調(diào)整工資嗎

    可以。盡管勞動合同約定單位可以調(diào)整員工的工資,但是在降低員工工資的情況下,單方調(diào)整工資仍然屬于變更勞動合同。變更勞動合同,要么需要雙方協(xié)商一致,要么單位必須要有法定的事實和理由,比如員工確實不能勝任原工作崗位、或者單位效益下降而必須降低員工

    2020.03.15 733
專業(yè)問答更多>>
  • 工傷調(diào)整后還能反悔嗎

    工傷私了之后是否可以反悔變更,取決于協(xié)議是否有效和對方同意。 勞動法兼有公法和私法的雙重屬性,公法直接涉及公共利益和國家利益,排斥意思自治,其法律規(guī)范對當(dāng)事人具有強行性,在允許勞動者和用人單位以合同形

    2022-04-08 15,340
  • 工傷后調(diào)整工作還工資嗎

    一、工資標(biāo)準(zhǔn) 工傷職工因為工傷原因調(diào)整工作崗位的,按新崗位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行符合法律規(guī)定。 《勞動法》 第四十六條工資分配應(yīng)當(dāng)遵循按勞分配原則,實行同工同酬。 工資水平在經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上逐步提高。國家對工資

    2022-07-02 15,340
  • 工傷調(diào)整以后怎么辦

    1、工傷賠償由《工傷保險條例》調(diào)整;2、如果能夠被認(rèn)定為工傷可以要求相應(yīng)的工傷賠償內(nèi)容。3、工傷賠償?shù)膬?nèi)容有:工傷賠償內(nèi)容有:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(根據(jù)傷殘等級和本人工資)、一次性就業(yè)補助金(根據(jù)

    2022-03-16 15,340
  • 工傷津貼調(diào)整還上漲嗎

    一級傷殘月人均增加275元,二級傷殘月人均增加265元,三級傷殘月人均增加255元,四級傷殘月人均增加245元。供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月增加100元,其他供養(yǎng)親屬每人每月增加75元,孤寡老人或者

    2021-12-23 15,340
法律短視頻更多>>
  • 離婚后撫養(yǎng)費能不能調(diào)整 01:09
    離婚后撫養(yǎng)費能不能調(diào)整

    離婚后撫養(yǎng)費是可以調(diào)整的。撫養(yǎng)費的數(shù)額可以根據(jù)子女的實際需要,父母雙方的負(fù)擔(dān)能力和,當(dāng)?shù)氐膶嶋H生活水平確定。如果之前約定的撫養(yǎng)費標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)不能夠足以維持當(dāng)?shù)氐膶嶋H生活水平,或者是子女由于患病、上學(xué)等原因,實際的需要超過原來約定的撫養(yǎng)費數(shù)額的,

    667 2022.05.18
  • 工傷復(fù)工后調(diào)崗降薪合理嗎 00:56
    工傷復(fù)工后調(diào)崗降薪合理嗎

    工傷復(fù)工后調(diào)崗降薪是否合理,要看是否有正當(dāng)?shù)睦碛伞0l(fā)生工傷后,勞動者不勝任工作,用人單位可以調(diào)整其工作崗位,但雙方為此發(fā)生爭議,應(yīng)由用人單位舉證證明其調(diào)崗調(diào)薪具有充分的合理性。在以下情形下,企業(yè)可以不經(jīng)協(xié)商一致單方對勞動者調(diào)崗:勞動者不勝任

    6,591 2022.04.17
  • 工傷后離職了還能賠嗎 01:04
    工傷后離職了還能賠嗎

    工傷后離職了還能賠。如果已經(jīng)認(rèn)定工傷,是可以得到包括一次性賠償和工資賠償。首先,工傷自愿離職之后有就業(yè)補助金,工傷本來就有賠償,就算自愿離職公司也要賠償?shù)?,一共分四級傷殘,一級傷殘賠償27個月的本人工資,二級傷殘是25個月的本人工資,三級傷

    3,771 2022.05.11
勞動糾紛不同階段法律問題導(dǎo)航
有問題
就會有解決辦法
在線咨詢

離婚、工傷、刑事、債務(wù)... 最快3分鐘內(nèi)有答案

法師兄法務(wù)
您好,請問有什么可以幫助到您的?