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工傷索賠程序是怎樣的, 工傷索賠需要哪些材料

2022-11-06 20:14

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工傷索賠程序 1.首先用人單位應(yīng)該在一個月內(nèi)向勞動局提出工傷認(rèn)定申請。 2.如果單位不申請的話,自己寫份工傷認(rèn)定申請,向當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾埞J(rèn)定。提交的資料包括:工傷認(rèn)定申請表;與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料;醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書。 3.勞動局做出工傷認(rèn)定決定 4.傷者去有資質(zhì)的醫(yī)院做勞動能力鑒定 5.把醫(yī)院的勞動能力鑒定交給勞動局和用人單位(最好自己復(fù)印一份保存),勞動局會發(fā)“工傷認(rèn)定通知書”給用人單位。 單位開始賠償,主要包括傷殘補(bǔ)助金、醫(yī)療費(fèi)等。終止或解除勞動關(guān)系的,還可以主張一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

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廣東律參律師事務(wù)所

工傷索賠流程:向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請;工傷職工傷情相對穩(wěn)定后向市級勞動能力鑒定委員會提出勞動能力鑒定申請;攜帶工傷認(rèn)定決定和勞動能力鑒定結(jié)論等相關(guān)資料向工傷保險機(jī)構(gòu)申請工傷保險待遇。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請表; (二)用人單位與勞動者存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

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