臨時工工傷死亡該如何賠償
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如果存在勞動關(guān)系則按工傷保險條例的規(guī)定，申請工傷認定與確定賠償。 《工傷保除條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
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山西職工工傷死亡的，其近親屬可以依法獲得下列費用：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度社會職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金，工亡職工本人工資×40%/月=配偶撫恤金；一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
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臨時工工傷死亡賠償標準臨時工工傷死亡的賠償標準為：1、可以獲得喪葬補助金，標準為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；2、供養(yǎng)親屬可以獲得撫恤金，按照職工工資來支付的，其中配偶可以獲得40%，其他親屬能獲得30%；3、最后還可以獲得一次性工亡補助金，該補助金的標
2022.04.12 1,627 -
臨時工意外死亡工傷賠償受害人死亡的，賠償義務人除應當根據(jù)搶救治療情況賠償本條第一款規(guī)定的相關(guān)費用外，還應當賠償喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費；死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費、誤工損失等其他合理費用。
2020.01.13 198 -
臨時工工傷死亡賠償標準臨時工工傷死亡賠償標準是：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。按照職工本人工資比例支付供養(yǎng)親屬撫恤金，配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。 《工傷保險條例》第四十條規(guī)定
2020.03.14 205
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臨時工工傷死亡該如何賠償
1.工傷不存在臨時工或者是正式工之說，只要與用人單位存在勞動關(guān)系且受傷情況符合《工傷保險條例》第十四、十五條之規(guī)定（且不存在第十六條規(guī)定之情形）的，無論是否簽訂勞動合同繳納社會保險，都應認定為工傷并按
2022-04-21 15,340 -
臨時工工傷死亡如何賠償
1.工傷不存在臨時工或者是正式工之說，只要與用人單位存在勞動關(guān)系且受傷情況符合《工傷保險條例》第十四、十五條之規(guī)定（且不存在第十六條規(guī)定之情形）的，無論是否簽訂勞動合同繳納社會保險，都應認定為工傷并按
2022-03-21 15,340 -
臨時工工傷死亡如何賠償？
如果存在勞動關(guān)系則按工傷保險條例的規(guī)定，申請工傷認定與確定賠償。 《工傷保除條例》 第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作
2022-03-30 15,340 -
臨時工因工死亡該如何賠償？
《》第二條中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱用人單位)與勞動者建立勞動關(guān)系，訂立、履行、變更、解除或者終止，適用本法。國家機關(guān)、事業(yè)單位、社會團體和與其建立勞動關(guān)系的
2022-08-18 15,340
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臨時工工傷如何賠償打官司按法律規(guī)定賠償。賠償結(jié)合法律規(guī)定，要打官司及時找專業(yè)律師幫助。如果臨時工在工作中出現(xiàn)工傷，按照工傷等級鑒定，工傷賠償申請的程序，也是可以得到應有的工傷賠償?shù)摹Ｓ萌藛挝环欠ㄊ褂门R時工期間，造成臨時工工傷的，應由用人單位承擔臨時工的工傷待遇。勞
1,572 2022.04.17 -
00:56
交通事故工傷死亡如何賠償首先，需要死者近親屬向當?shù)厝松缇稚暾埞劳稣J定。如果死者生前有參加工傷保險的，那么工傷死亡認定后，死者近親屬可以向當?shù)厣鐣ｋU經(jīng)辦機構(gòu)申領工傷死亡待遇；如果沒有參加工傷保險的，則由其所在單位支付工傷死亡待遇，包括喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金
1,647 2022.04.17 -
00:59
非工傷死亡公司要如何賠償非工傷公司一般不賠。職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要
2,180 2022.05.11
