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十級(jí)工傷賠償多少錢(qián)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

2023-01-28 15:34

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住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通費(fèi)、殘疾賠償金精神損害撫慰金等。 2、誤工費(fèi),按照誤工時(shí)間和收入狀況確定。沒(méi)有固定收入的,按照最近三年的年平均收入計(jì)算,其不能舉證證明的,按照受案法院當(dāng)?shù)氐南嘟袠I(yè)上年度的平均工資計(jì)算。經(jīng)鑒定的誤工時(shí)間乘以收入或者上年度職工的日均工資= 3、誤工費(fèi)和護(hù)理費(fèi),均應(yīng)由醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者司法鑒定機(jī)構(gòu)作出鑒定期限和護(hù)理人數(shù)。護(hù)理費(fèi)的計(jì)算按照當(dāng)?shù)刈o(hù)工的勞動(dòng)報(bào)酬計(jì)算。 4、如果對(duì)方起訴,因?yàn)檫€有幾個(gè)數(shù)額無(wú)法確定如殘疾賠償金、精神損害撫慰金等,不好估計(jì)。

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(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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