勞動(dòng)仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)公開審理的案件有哪些
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
按照《勞動(dòng)仲裁公開審理案件辦法》規(guī)定，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，除下列情況外，應(yīng)當(dāng)一律公開審理：(一)涉及國(guó)家安全和秘密的案件;(二)涉及個(gè)人隱私的案件;(三)經(jīng)當(dāng)事人申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決定不公開審理的涉及商業(yè)秘密的案件;(四)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不公開審理的案件。對(duì)于不公開審理的實(shí)件，應(yīng)當(dāng)當(dāng)庭宣布不公開審理的理由。 公開開庭審理的案件，公民可向仲裁委員會(huì)申請(qǐng)旁聽，申請(qǐng)旁聽?wèi)?yīng)當(dāng)提交有效身份證件。但精神病人、醉酒的人和勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予批準(zhǔn)的人不能參加旁聽。仲裁委員會(huì)可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)旁聽人員發(fā)放旁聽證。旁聽人員必須遵守勞動(dòng)仲裁庭紀(jì)律，仲裁庭應(yīng)認(rèn)為有必要時(shí)，可以對(duì)旁聽人員實(shí)施安全檢查。依法公開審理案件，經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)許可，新聞?dòng)浾呖梢杂涗?、錄音、錄相、攝影、轉(zhuǎn)播庭審實(shí)況。
對(duì)內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
1、因企業(yè)開除、除名、辭退職工和職工辭職、自動(dòng)離職發(fā)生的爭(zhēng)議; 2、因執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)工資、社會(huì)保險(xiǎn)福利、培訓(xùn)、勞動(dòng)保護(hù)等法律、法規(guī)和政策等發(fā)生的爭(zhēng)議; 3、因履行勞動(dòng)合同和勞動(dòng)合同變更、解除、轉(zhuǎn)移、續(xù)訂及終止發(fā)生的爭(zhēng)議; 4、因執(zhí)行國(guó)家和省有關(guān)離休人員待遇的規(guī)定發(fā)生的爭(zhēng)議; 5、因事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系而發(fā)生的爭(zhēng)議; 6、法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的應(yīng)當(dāng)調(diào)解的其他勞動(dòng)爭(zhēng)議。
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的條件：向勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)；在一年仲裁時(shí)效期間內(nèi)計(jì)算；申訴人與本案有直接利害關(guān)系；申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議；有明確的對(duì)方當(dāng)事人及具體的申訴請(qǐng)求、理由和事實(shí)依據(jù)；其他。
-
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的條件有哪些勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的條件：向勞動(dòng)合同履行地或者用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)；在一年仲裁時(shí)效期間內(nèi)計(jì)算；申訴人與本案有直接利害關(guān)系；申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議；有明確的對(duì)方當(dāng)事人及具體的申訴請(qǐng)求、理由和事實(shí)依據(jù)。
2020.03.24 179 -
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理期限勞動(dòng)仲裁的審理期限為四十五天，最長(zhǎng)不超過六十天。仲裁庭在收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)決定是否受理，案件審理應(yīng)當(dāng)自受理申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束，特殊情況需要延期的，最多延長(zhǎng)十五日。
2020.10.23 136 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理的條件都有哪些勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，必須同時(shí)具備以下條件： ①申訴人與本案有直接利害關(guān)系； ②有明確的對(duì)方當(dāng)事人及具體的申訴請(qǐng)求、理由和事實(shí)依據(jù)； ③申請(qǐng)仲裁的勞動(dòng)爭(zhēng)議屬于《中華人民共和國(guó)企業(yè)條例》規(guī)定適用范圍； ④屬于該仲裁委員會(huì)管轄范圍
2020.11.25 218
-
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)一般應(yīng)當(dāng)公開審理哪些案件
按照《勞動(dòng)仲裁公開審理案件辦法》規(guī)定，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，除下列情況外，應(yīng)當(dāng)一律公開審理：(一)涉及國(guó)家安全和秘密的案件;(二)涉及個(gè)人隱私的案件;(三)經(jīng)當(dāng)事人申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決
2022-04-22 15,340 -
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，公開審理哪些案件，是應(yīng)
按照《勞動(dòng)仲裁公開審理案件辦法》規(guī)定，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，除下列情況外，應(yīng)當(dāng)一律公開審理：(一)涉及國(guó)家安全和秘密的案件;(二)涉及個(gè)人隱私的案件;(三)經(jīng)當(dāng)事人申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決
2022-04-22 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)公開審理案件的情形，應(yīng)當(dāng)有哪些
按照《勞動(dòng)仲裁公開審理案件辦法》規(guī)定，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，除下列情況外，應(yīng)當(dāng)一律公開審理：(一)涉及國(guó)家安全和秘密的案件;(二)涉及個(gè)人隱私的案件;(三)經(jīng)當(dāng)事人申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決
2022-04-23 15,340 -
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)公開審理案件的情形有哪些
按照《勞動(dòng)仲裁公開審理案件辦法》規(guī)定，勞動(dòng)仲裁委員會(huì)審理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，除下列情況外，應(yīng)當(dāng)一律公開審理：(一)涉及國(guó)家安全和秘密的案件;(二)涉及個(gè)人隱私的案件;(三)經(jīng)當(dāng)事人申請(qǐng)，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決
2022-04-22 15,340
-
01:09
勞動(dòng)仲裁不予受理的六個(gè)條件有哪些一、勞動(dòng)仲裁不予受理的6個(gè)條件是： 1、申請(qǐng)人不具有主體資格； 2、申請(qǐng)人與申請(qǐng)仲裁的爭(zhēng)議無直接利害關(guān)系； 3、爭(zhēng)議內(nèi)容不屬于勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的受案范圍； 4、爭(zhēng)議不屬于本仲裁委員會(huì)的管轄； 5、仲裁申請(qǐng)已超過法律規(guī)定的申請(qǐng)仲裁的時(shí)效
11,209 2024.12.30 -
01:17
勞動(dòng)仲裁不予受理的六個(gè)條件勞動(dòng)仲裁不予受理的六個(gè)條件如下： 1、申請(qǐng)人不具有主體資格。申請(qǐng)人在被勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委以申請(qǐng)仲裁的主體不適格為由，作出不予受理的書面裁決、決定或者通知后，如果不服的可以向人民法院起訴。人民法院經(jīng)審查申請(qǐng)人確屬主體不適格的，裁定不予受理或者駁回
36,946 2022.04.15 -
00:55
勞動(dòng)仲裁有效期勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間通常是一年。仲裁時(shí)效期間，一般是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)該知道其權(quán)利被侵害的那天起開始計(jì)算。仲裁時(shí)效通常會(huì)因?yàn)楫?dāng)事人一方向?qū)Ψ街鲝垯?quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期
2,947 2022.04.18
- 推薦
- 最新
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)公開審理哪些案件？
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)的案件應(yīng)當(dāng)公開審理嗎？
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)公開審理案件的，除哪些情況外，應(yīng)當(dāng)公開審理？
- 哪些情況下勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)公開審理案件
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)公開審理案件的，除內(nèi)哪些情況外，應(yīng)當(dāng)公開審理？
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)公開審理案件的有哪些？
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)如何公開審理案件
- 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)公開審理案件的除去哪些情況外，也應(yīng)當(dāng)公開審理？
-
南開一勞動(dòng)仲裁委員會(huì)2022.04.06
-
勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理?xiàng)l件有哪些？2022.03.31
-
勞動(dòng)仲裁委員會(huì)受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的范圍2022.03.30
-
如何到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)2022.05.26
-
如何找當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)2022.04.12
