上班期間離職不發(fā)工資如何申請勞動仲裁
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不發(fā)工資申請勞動仲裁的流程如下：1、到相關(guān)單位申請勞動仲裁；2、申請勞動仲裁材料，仲裁申請書兩份，申請人需復(fù)印相關(guān)材料，用人單位工商登記信息；3、提交材料后，仲裁委員會立案審理，進(jìn)行調(diào)解，在六十天內(nèi)結(jié)案。
如果當(dāng)事人是在勞動關(guān)系存續(xù)期間因加班工資發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不受仲裁時效期間的限制。但勞動關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。而仲裁時效期間一般從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算，為一年。
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申請勞動仲裁期間要上班嗎勞動仲裁只要沒有主張解除勞動合同，就應(yīng)當(dāng)繼續(xù)上班。勞動者應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù)，提高職業(yè)技能，執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。
2020.08.06 320 -
工傷期間如何申請勞動仲裁工傷申請勞動仲裁時效為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害那天開始起計算。因?yàn)楫?dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者是向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì)，或者是對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。
2020.09.01 298 -
單位不發(fā)工資該如何申請勞動仲裁單位不發(fā)工資申請勞動仲裁流程如下： 1、到當(dāng)?shù)氐娜肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁。 2、申請勞動仲裁材料，仲裁申請書兩份、申請人身份證復(fù)印件一份、相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單兩份、用人單位的工商登記信息。 3、提交材料后，五
2020.10.08 262
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上班期間如何申請勞動仲裁
關(guān)于上班期間參加勞動仲裁的具體情況，可以依據(jù)《工資支付暫行條例》： 第十條勞動者在法定工作時間內(nèi)依法參加社會活動期間，用人單位應(yīng)視同其提供了正常勞動而支付工資。社會活動包括：依法行使選舉權(quán)或被選舉權(quán)；
2022-04-29 15,340 -
離職不發(fā)工資申請勞動仲裁是如何樣的
可以申請勞動仲裁，主張雙倍工資差額的補(bǔ)償以及其他經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 1.向當(dāng)?shù)貏趧颖O(jiān)察部門投訴，由監(jiān)察部門監(jiān)督公司給付工資。 2.向勞動仲裁申請給付工資。
2022-08-03 15,340 -
加班期間如何申請勞動仲裁？
應(yīng)向勞動監(jiān)察投訴。 根據(jù)《勞動法》第四十一條、第四十二條規(guī)定，排除第四十二條規(guī)定的情形，用人單位安排加班應(yīng)當(dāng)與工會和勞動者協(xié)商，征得勞動者同意，且每天加班時間不得超過3小時，每月不得超過36小時，并依
2022-07-31 15,340 -
申請勞動仲裁期間上班嗎
申請勞動仲裁期間可不可以上班，對于申請勞動仲裁期間上班嗎的問題，是要根據(jù)具體情況來區(qū)分的。 1、如果勞動仲裁的請求不涉及解除勞動關(guān)系，一般來講是應(yīng)該繼續(xù)上班的； 2、如果勞動仲裁的請求中包括解除勞動關(guān)
2022-07-15 15,340
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申請勞動仲裁工資還是不發(fā)怎么辦申請勞動仲裁后還是不發(fā)工資，可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，對依法設(shè)立的仲裁機(jī)構(gòu)的裁決，一方當(dāng)事人不履行的，對方當(dāng)事人可以向有管轄權(quán)的人民法院申請執(zhí)行。受申請的人民法院應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。法院可以采取
2,395 2022.05.11 -
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被辭退如何申請勞動仲裁被辭退申請勞動仲裁的流程如下：1、勞動者自被開除之日起一年內(nèi)向仲裁委員會申請仲裁；2、提交書面仲裁申請；3、仲裁委在五日內(nèi)決定是否受理；4、在四十五日內(nèi)審理終結(jié)。仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)
5,136 2022.05.11 -
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勞動仲裁網(wǎng)上申請流程勞動仲裁不可以在網(wǎng)上申請。根據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知，發(fā)生勞動爭議的，勞動者可以先與用人單位協(xié)商解決，如果協(xié)商不成的，勞動者可以向勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。申請勞動仲裁需要向勞動爭議仲裁委員會提交勞動爭議仲
5,996 2022.04.17
