勞動法關于繳納社會保險的規(guī)定
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新勞動法對購買社會保險是怎么規(guī)定的? 1、勞動法中規(guī)定用人單位應在員工入職三十天內購買社會保險的。 2、《中華人民共和國社會保險法》第五十八條用人單位應當自用工之日起三十日內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。按《中華人民共和國社會保險法》規(guī)定,用人單位和個人依法繳納社會保險費。國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。自愿參加社會保險的無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加社會保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員,應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。
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社保繳納的規(guī)定是,社會保險屬于國家強制性保險險種,任何建立了勞動關系的單位和個人都必須參加,用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的,勞動者可以解除勞動合同。社會保險的主要項目包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
社?;鹗钦麄€社會保障制度的物質基礎,單位有義務幫員工繳納部分社保。我國的勞動法中就有對社保繳納做了明確的規(guī)定?!秳趧臃ā返谌龡l:勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權利、接受職業(yè)技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規(guī)定的其它勞動權利?!秳趧臃ā返谄呤l:社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。第七十三條:勞動者在下列情形下,依法享受社會保險待遇: (一)退休; (二)患病、負傷; (三)因工傷殘或者患職業(yè)?。?(四)失業(yè); (五)生育。勞動者死亡后,其遺屬依法享受遺屬津貼。勞動者享受社會保險待遇的條件和標準由法律、法規(guī)規(guī)定。勞動者享受的社會保險金必須按時足額支付。
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1.《勞動法》七十二條,基金來源,社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須依法參加社會保險,繳納社會保險費。 2.《勞動法》七十三條,勞動者在下列情形下,依法享受社
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2022-07-22 15,340
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社保單位繳納部分屬于誰社保單位繳納部分屬于員工。社會保險是五險,工傷、生育、醫(yī)療、養(yǎng)老和失業(yè),有的是用人單位繳納,大部分雙方共同來承擔。養(yǎng)老保險,是由用人單位和個人共同承擔,只有8%的是員工工資里扣,用人單位的是由用人單位自己來承擔的,但是員工自己繳納的8%,是
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如何補繳納社保社保補繳,一般有以下的三個步驟,具體如下: 1、攜帶相關證件和資料,到戶口所在地區(qū)社會勞動保障局申請補繳社保; 2、在社保局填寫好社保補繳申請書,并提交; 3、申請通過后,申請人就可以繳納社保費用,也就是養(yǎng)老保險費用和醫(yī)療保險費用。 社保補
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社保企業(yè)繳納和個人繳納分別社保企業(yè)繳納和個人繳納分別主要體現(xiàn)在繳費比例上。社保的繳費比例,每個城市是不同的,公司和個人的繳費比例也是不同的。以北京為例,企業(yè)需要繳納16%的養(yǎng)老保險,個人需要繳納8%的養(yǎng)老保險;企業(yè)需要繳納0.5%的失業(yè)保險,個人需要繳納0.5%的失
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