上班期間突發(fā)腦梗怎么賠償
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1、是否屬于工傷由社保部門認(rèn)定。 2、如果認(rèn)為是工傷,可以要求用人單位申請工傷認(rèn)定。所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。 用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請的,受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接按照規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請。 3、如果經(jīng)認(rèn)定是工傷,可以申請工亡待遇。 如果經(jīng)認(rèn)定不是工傷,可以申請非因工死亡待遇。不服工傷認(rèn)定決定,可以依法提起行政復(fù)議或行政訴訟。
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勞動者在工作的時間內(nèi)發(fā)生腦梗塞的,可以申請工傷認(rèn)定。如果員工被認(rèn)定為工傷,可以根據(jù)工傷的情況和勞動能力給予一定的補(bǔ)償。職工應(yīng)該要到簽訂工傷救治服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)。如果遇到了緊急情況,可以先到就近的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
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上班期間突發(fā)腦梗屬于工傷嗎
在單位上班時間突發(fā)腦梗,若因突發(fā)腦梗死亡或在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的算工傷。在一般情況下,勞動者在上班時間和工作崗位突發(fā)疾病的,不能享受工傷保險待遇,可以按基本醫(yī)療保險待遇處理。
2020.05.04 266 -
上班突發(fā)心梗怎么賠償
視同工傷,按照工傷保險條例的規(guī)定,應(yīng)當(dāng)支付喪葬費、被撫養(yǎng)人撫恤金和一次性工傷補(bǔ)助金。直系親屬按照規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金。
2020.12.07 837 -
上班時間突發(fā)腦梗算工傷嗎
實踐中,在工作場所發(fā)病一般按非因工處理。但由于工作緊張造成的,可以算工傷。工作緊張的情形一般指: 1、在發(fā)病前一段時間內(nèi),產(chǎn)量超過平常數(shù)量,連續(xù)超正常工作負(fù)荷工作; 2、由于工作需要,加班加點,連續(xù)超時工作; 3、身體有病,醫(yī)生開有休息假條
2020.02.18 463
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上班時間突發(fā)腦梗不賠償怎么處理
首先沒簽訂勞動合同單位就要付雙倍的工資給你前提是你要有證據(jù)證明你是他單位的員工比如上班的打卡記錄工資條然后突發(fā)病單位對你是有責(zé)任的
2022-10-05 15,340 -
上班期間突發(fā)心梗怎么賠償
你的情況屬于工傷,你有權(quán)申請工傷認(rèn)定,要求依法賠償,法律依據(jù)是《工傷保險條例》第十七條規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定
2022-03-14 15,340 -
工作期間突發(fā)腦梗賠償
在工作崗位上突發(fā)疾病在醫(yī)院經(jīng)搶救在48小時無效死亡的,按照工傷待遇執(zhí)行,不知道你的親戚是否符合這個條件,他在單位工作了三十年,是否具有公務(wù)員身份是否有醫(yī)療保險等社會保險,如果有保險,應(yīng)該有社會保險部門
2022-01-28 15,340 -
上班期間突發(fā)腦梗算工傷嗎
1、在工作時間、工作地點突發(fā)疾病不是工傷,也不能算工傷。 2、但如果是在工作時間、工作地點突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的,視同工傷。 3、所以,你父親的情況不是工傷。 《工傷保險條例》
2022-01-19 15,340
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上班期間突發(fā)疾病死亡怎么賠償如果員工在工作期間突發(fā)意外死亡,那么可以算是工傷,可以按照國家規(guī)定的工傷保險條例來賠償,但是需要滿足是在上班期間其實因為疾病原因,并且在二十四小時之內(nèi)搶救無效死亡,可以認(rèn)定是為工傷。公司需要賠償喪葬費,以及親人的體恤費,以及一次性工亡補(bǔ)助金
3,721 2022.04.17 -
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腦梗塞能申請低保嗎腦梗塞能申請低保。申請低保的流程如下:1、由共同生活的家庭成員向戶籍所在地的鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處提出書面申請;家庭成員申請有困難的,可以委托村民委員會、居民委員會代為提出申請;2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處應(yīng)當(dāng)通過入戶調(diào)查、鄰里訪問、信函
18,388 2022.04.17 -
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定,職工在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。在已經(jīng)認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上,工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會,申請鑒定傷殘等級,包括勞動能力
1,766 2022.04.17