工傷死亡認(rèn)定超過48小時(shí)怎么辦
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
公司應(yīng)該在事發(fā)30日內(nèi)向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（簡稱：人社局）申請工傷認(rèn)定，否則死亡職工家屬在事發(fā)1年內(nèi)申請， 拿到工傷認(rèn)定書后向勞動爭議仲裁委員會申請工傷賠償， 《工傷保險(xiǎn)條例》 第十五條職工有下列情形之一的，視同工傷：（一）在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的； 第三十九條職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金： （一）喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資； （二）供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定； （三）一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。 您有其他的法律問題，可以及時(shí)聯(lián)系我們
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
如果是工作時(shí)間工作地點(diǎn)因工作原因受傷，搶救超48小時(shí)無效死亡的，可以依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第一款的規(guī)定認(rèn)定為工傷，進(jìn)而按工傷待遇享受工亡賠償。
超過48小時(shí)死亡的，就不能算工傷了。員工在工作時(shí)間和工作崗位內(nèi)，突然發(fā)生疾病死亡，或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，享受工傷待遇。因此必須是在48小時(shí)以內(nèi)搶救無效死亡的，才能算工傷，超過48小時(shí)了，就不能算工傷。
-
48小時(shí)工傷死亡認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)48小時(shí)工傷死亡認(rèn)定依據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條第一項(xiàng)，職工在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，應(yīng)視同工傷。
2020.12.17 923 -
工傷死亡超過48小時(shí)算什么事故工傷死亡超過48小時(shí)，屬于工傷事故。在工作崗位上因操作受傷而最終搶救無效死亡的，不受48小時(shí)限制。職工在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，應(yīng)視同工傷。公司應(yīng)該在發(fā)生工傷事故之日起1個月內(nèi)申報(bào)工傷，若沒有申報(bào)
2020.04.02 335 -
工傷死亡超過48小時(shí)算什么事故工傷死亡超過48小時(shí)，屬于工傷事故。在工作崗位上因操作受傷而最終搶救無效死亡的，不受48小時(shí)限制。職工在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，應(yīng)視同工傷。公司應(yīng)該在發(fā)生工傷事故之日起1個月內(nèi)申報(bào)工傷，若沒有申報(bào)
2021.12.11 1,787
-
工傷認(rèn)定超過48小時(shí)怎么辦？
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條（一）項(xiàng)規(guī)定：職工“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”，視同工傷。但超過法定退休年齡的，不具有法定勞動者資格，因病死亡不能認(rèn)定為視同工傷。
2022-03-31 15,340 -
工傷認(rèn)定超過48小時(shí)怎么辦
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條（一）項(xiàng)規(guī)定：職工“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”，視同工傷。但超過法定退休年齡的，不具有法定勞動者資格，因病死亡不能認(rèn)定為視同工傷。
2022-03-20 15,340 -
工傷認(rèn)定超過48小時(shí)怎么辦?
《工傷保險(xiǎn)條例》第十五條（一）項(xiàng)規(guī)定：職工“在工作時(shí)間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的”，視同工傷。但超過法定退休年齡的，不具有法定勞動者資格，因病死亡不能認(rèn)定為視同工傷。
2022-03-31 15,340 -
工傷死亡超過48小時(shí)怎么處理
上班期間48小時(shí)內(nèi)死亡的屬于工亡，單位應(yīng)當(dāng)賠償。職工因工死亡的賠償義務(wù)人應(yīng)支付醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、必要的營養(yǎng)費(fèi)、喪葬費(fèi)、被撫養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡補(bǔ)償費(fèi)以及受害人家屬辦理
2022-04-26 15,340
-
01:10
工傷死亡怎么認(rèn)定根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定，工傷死亡的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)為： 1、在工作時(shí)間和工作崗位，因?yàn)橥话l(fā)疾病死亡或者在48小時(shí)之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的，視同工傷。 2、某人因?yàn)楣鹿驶蛘呗殬I(yè)病導(dǎo)致死亡的結(jié)果。 3、發(fā)生工傷事故或者在職業(yè)病停工留薪期間死亡，也認(rèn)定為
8,697 2022.04.15 -
01:00
工傷死亡怎么辦因工死亡的勞動者，單位需要支付醫(yī)療費(fèi)，包括治療費(fèi)和藥費(fèi)。死者如果住院的，要支付住院期間的護(hù)理費(fèi)，還有伙食補(bǔ)助費(fèi)。還包括死者就醫(yī)產(chǎn)生的交通費(fèi)、住宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)等，還有鑒定的費(fèi)用。喪葬補(bǔ)助金根據(jù)死者所在地上年度職工月平
1,176 2022.05.11 -
01:06
報(bào)工傷超過24小時(shí)還能報(bào)工傷嗎報(bào)工傷超過24小時(shí)還能報(bào)工傷。依據(jù)工傷管理?xiàng)l例的規(guī)定，用人單位為勞動者申報(bào)工傷的應(yīng)該要發(fā)生工傷之日起的三十日內(nèi)提出，工傷職工或者其直系親屬提出申請的，應(yīng)該要工傷出現(xiàn)一年內(nèi)提出。職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所
3,535 2022.04.17
