哪些項(xiàng)目不列入工資總額的總數(shù)
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下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金; (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的各項(xiàng)費(fèi)用; (三)有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出; (四)勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出; (五)稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專(zhuān)門(mén)工作報(bào)酬; (六)出差伙食補(bǔ)助費(fèi)、午餐補(bǔ)助、調(diào)動(dòng)工作的旅費(fèi)和安家費(fèi); (七)對(duì)自帶工具、牲畜來(lái)企業(yè)工作職工所支付的工具、牲畜等的補(bǔ)償費(fèi)用; (八)實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入; (九)對(duì)購(gòu)買(mǎi)本企業(yè)股票和債券的職工所支付的股息(包括股金分紅)和利息; (十)勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等; (十一)因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)或管理費(fèi); (十二)支付給家庭工人的加工費(fèi)和按加工訂貨辦法支付給承包單位的發(fā)包費(fèi)用; (十三)支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼; (十四)計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼。
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以下項(xiàng)目不列入工資總額的范圍:有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出;稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專(zhuān)門(mén)工作報(bào)酬;勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出;實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入;支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼;計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼;其他。
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金。 (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的各項(xiàng)費(fèi)用。 (三)有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出。 (四)勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出。 (五)稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專(zhuān)門(mén)工作報(bào)酬。 (六)出差伙食補(bǔ)助費(fèi)、誤餐補(bǔ)助、調(diào)動(dòng)工作的旅費(fèi)和安家費(fèi)。 (七)對(duì)自帶工具、牲畜來(lái)企業(yè)工作職工所支付的工具、牲畜等的補(bǔ)償費(fèi)用。 (八)實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入。 (九)對(duì)購(gòu)買(mǎi)本企業(yè)股票和,債券的職工所支付的股息(包括股金分紅)和利息。 (十)勞動(dòng)合同制職工解除勞動(dòng)合同時(shí)由企業(yè)支付的醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)、生活補(bǔ)助費(fèi)等。 (十一)因錄用臨時(shí)工而在工資以外向提供勞動(dòng)力單位支付的手續(xù)費(fèi)或管理費(fèi)。 (十二)支付給家庭工人的加工費(fèi)和按加工訂貨辦法支付給承包單位的發(fā)包費(fèi)用。 (十三)支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼。 (十四)計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼。
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哪些項(xiàng)目不列入工資總額范圍?
在我國(guó)不列入工資總額的范圍包括:有關(guān)離休、退休、退職人員待遇的各項(xiàng)支出;稿費(fèi)、講課費(fèi)及其他專(zhuān)門(mén)工作報(bào)酬;勞動(dòng)保護(hù)的各項(xiàng)支出;實(shí)行租賃經(jīng)營(yíng)單位的承租人的風(fēng)險(xiǎn)性補(bǔ)償收入;支付給參加企業(yè)勞動(dòng)的在校學(xué)生的補(bǔ)貼;計(jì)劃生育獨(dú)生子女補(bǔ)貼;其他。
2020.03.06 204 -
什么項(xiàng)目不列入工資總額的范圍
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金。 (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的各項(xiàng)費(fèi)用。 (三)有關(guān)離休、退休、退
2020.06.20 491 -
涉及工資的項(xiàng)目有哪些不能列入工資總額范圍
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的創(chuàng)造發(fā)明獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金。 (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方面的各項(xiàng)費(fèi)用。 (三)有關(guān)離休、退休、退
2020.09.03 259
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哪些項(xiàng)目不列入工資總額
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金; (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方
2022-03-29 15,340 -
不列入工資總額的項(xiàng)目包括哪些項(xiàng)目
一)津貼和補(bǔ)貼不計(jì)入工資總額。津貼和補(bǔ)貼是指為了補(bǔ)償職工特殊或額外的勞動(dòng)消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼,以及為了保證職工工資水平不受物價(jià)影響支付給職工的物價(jià)補(bǔ)貼。(A)津貼。包括:補(bǔ)償職工特殊或
2022-08-19 15,340 -
哪些項(xiàng)目不列入工資總額的范圍
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金; (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方
2022-03-21 15,340 -
入賬明細(xì),哪些項(xiàng)目不列入工資總額
下列各項(xiàng)不列入工資總額的范圍: (一)根據(jù)國(guó)務(wù)院發(fā)布的有關(guān)規(guī)定頒發(fā)的發(fā)明創(chuàng)造獎(jiǎng)、自然科學(xué)獎(jiǎng)、科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)和支付的合理化建議和技術(shù)改進(jìn)獎(jiǎng)以及支付給運(yùn)動(dòng)員、教練員的獎(jiǎng)金; (二)有關(guān)勞動(dòng)保險(xiǎn)和職工福利方
2022-04-10 15,340
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01:32
總經(jīng)理的工作內(nèi)容有哪些總經(jīng)理的工作內(nèi)容有哪些 內(nèi)容有: 1、總經(jīng)理向公司的董事會(huì)負(fù)責(zé),完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),并將完成情況及時(shí)匯報(bào)給董事會(huì); 2、負(fù)責(zé)宣導(dǎo)執(zhí)行國(guó)家及行業(yè)有關(guān)的法律法規(guī)、政策等; 3、根據(jù)董事會(huì)的要求,建立健全公司的經(jīng)營(yíng)管理體系并實(shí)施推進(jìn);
3,278 2022.04.15 -
00:53
總是拖欠工資怎么辦公司拖欠工資的,勞動(dòng)者首先可以向公司自行協(xié)商,要求其支付工資。如果公司仍然拒絕支付工資的,勞動(dòng)者可以向相關(guān)勞動(dòng)行政部門(mén)反映情況,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令公司發(fā)放工資。員工還可以依法解除勞動(dòng)合同,此時(shí)公司應(yīng)當(dāng)支付員工一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。員工還可以依法
1,579 2022.05.11 -
01:15
工程項(xiàng)目管理的內(nèi)容有哪些工程項(xiàng)目管理的主要內(nèi)容有: 1、業(yè)主的項(xiàng)目管理,包括項(xiàng)目決策和實(shí)施階段的各個(gè)環(huán)節(jié),也即從編制項(xiàng)目建議書(shū)開(kāi)始,經(jīng)可行性研究、設(shè)計(jì)和施工,直至項(xiàng)目竣工驗(yàn)收、投產(chǎn)使用的全過(guò)程管理; 2、工程建設(shè)總承包單位的項(xiàng)目管理,在設(shè)計(jì)、施工總承包的情況下,業(yè)
4,016 2022.11.21