上班期間被車撞沒簽合同怎么處理？
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上班期間被車撞了，但是公司沒有簽勞動合同，公司也沒有給我繳納保險。1.可以同時走交通事故賠償流程和工傷賠償流程 但是 2,。實際損失（醫(yī)藥費、誤工費、交通費等）只能獲得一份賠償，補助金可以雙方領取（傷殘補助金），且用人單位應該繼續(xù)發(fā)放工資 3.沒有簽訂勞動合同+沒有社?？梢灾鲝堊疃?1個月雙倍工資+補繳社保 附相關法條：《勞動合同法》 第八十二條用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。 工傷只能向用人單位申請，用人單位不同意的應當向勞動監(jiān)察大隊投訴或提起勞動仲裁 你聘請律師或請求司法援助（向社區(qū)或司法局），提起勞動仲裁，主張未簽訂勞動合同期間的雙倍工資（最多11個月）+補繳社保+解除勞動合同+經(jīng)濟補償金（最多12個月）+工傷賠償
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工人上班期間開車撞人處理如下：如果是非本人主要責任的交通事故就屬于工傷，如果是自己主要責任的，就不是工傷。根據(jù)相關規(guī)定，應當認定為工傷： 1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 2、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。
工人上班期間開車撞人處理如下：如果是非本人主要責任的交通事故就屬于工傷，如果是自己主要責任的，就不是工傷。根據(jù)相關規(guī)定，應當認定為工傷：1、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；2、在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。
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上班期間被車撞了怎么賠償上班期間被車撞了，如果經(jīng)統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門鑒定為工傷的，可以主張工傷賠償和人身損害賠償。賠償包括治療工傷的醫(yī)療費用、康復費用、住院伙食補助費、護理費、傷殘補助金和傷殘津貼。
2021.01.18 283 -
物業(yè)上班期間沒簽合同沒有簽訂勞動合同能提出勞動仲裁要求經(jīng)濟補償，但可能面臨仲裁時效的訴訟風險。沒簽勞動合同員工辭職時可以拿到以下的報酬： 1、員工應付的勞動報酬； 2、從建立勞動關系起一個月內(nèi)沒簽勞動合同，公司還要依法支付一年內(nèi)的雙倍工資。具體而言，就是從用工
2020.02.26 583 -
上班期間上班不簽合同要怎么辦？上班不簽合同可以向用人單位所在地的勞動保障部門投訴，用人單位與勞動者自用工之日起應當簽訂勞動合同，如果超過一個月不滿一年用人單位沒有簽書面勞動合同的，要向勞動者每月支付二倍的工資?！吨腥A人民共和國勞動合同法》第八十二條規(guī)定，用人單位自用工之
2020.02.05 161
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上班期間沒簽合同怎么處理
應當要求單位補簽勞動合同，如果單位自用工之日起一個月內(nèi)還沒有訂立書面勞動合同，勞動者可以要求單位支付雙倍工資。
2022-11-11 15,340 -
上班期間被車撞了, 怎么處理
你應該向公司說明此情況，抓緊時間報交警處理，出具事故認定書，如果不是你的主要責任是可以報工傷的，如果交警不管，你立即起訴對方，提供相撞的證明，讓法院判定事故責任，如果不構成你的主要責任是可以構成工傷的
2022-03-28 15,340 -
上班期間被車撞了怎么賠償沒簽合同有時候想
上班期間被車撞了，但是公司沒有簽勞動合同，公司也沒有給我繳納保險。1.可以同時走交通事故賠償流程和工傷賠償流程 但是 2,。實際損失（醫(yī)藥費、誤工費、交通費等）只能獲得一份賠償，補助金可以雙方領?。▊?/p>
2022-05-07 15,340 -
上班期間被車子撞了怎么處理、
需要報警，拿到事故認定書看責任是如何劃分的，這個可以要求交通事故賠償，如果在交通事故中承擔非主要責任是可以認定工傷的，要求單位進行工傷賠償。為了維護你的合法權益建議電話咨詢A律師或者到A律師辦公室咨詢
2022-10-23 15,340
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01:11
上班沒有簽合同被辭退怎么辦上班沒有簽合同，被辭退，勞動者可以主張以下權益：未簽訂勞動合同的情況下，勞動者可以主張用人單位支付雙倍工資的補償。具體時間為：從用工一個月開始，到用工滿一年時止的十一個月雙倍工資。勞動合同履行期間單位不能夠無故辭退員工，只有符合法定的條件和
2,383 2022.04.17 -
01:01
公司上班沒有簽合同怎么辦可以申請勞動仲裁。如果公司在建立勞動關系之日起一個月到一年內(nèi)還沒有與勞動者簽訂書面的勞動合同，應當每個月支付員工兩倍的工資。滿一年還不簽訂，視為訂立無固定期勞動合同。因此，如果出現(xiàn)這種情形，勞動者可以向單位主張兩倍工資。具體可以通過向勞動行
2,885 2022.05.11 -
01:43
上班公司沒簽勞動合同怎么辦公司未與勞動者自用工之日起一個月內(nèi)簽訂勞動合同的，勞動者可以向當?shù)貏趧颖O(jiān)察隊投訴，并要求公司支付雙倍工資。公司不簽勞動合同的處理辦法： 1、提出要求，要求單位簽訂勞動合同； 2、若單位不簽訂的，可以提起勞動仲裁要求單位支付雙倍工資。而且公司
3,184 2022.04.17
