勞動(dòng)者不繳納社保是否承擔(dān)用人單位的責(zé)任
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如果用人單位未為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，給員工造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 為勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的一項(xiàng)法定基本義務(wù)，這一法定義務(wù)已經(jīng)我國(guó)的《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律予以確認(rèn)。用人單位一切不繳納或者不足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的行為均為法律所禁止的違法行為。用人單位的該違法行為，不僅違反了自身應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法定義務(wù)，而且還嚴(yán)重?fù)p害了勞動(dòng)者的合法權(quán)益，必須就此所造成的后果承擔(dān)責(zé)任，如因該行為給勞動(dòng)者造成損失的,還應(yīng)當(dāng)賠償勞動(dòng)者的損失。
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勞動(dòng)者自愿不繳納社保，單位仍應(yīng)承擔(dān)責(zé)任。 用人單位和勞動(dòng)者雙方對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的參加和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納并無(wú)選擇或協(xié)商的余地，不能自行以金錢給付或其他形式取代該法定義務(wù)。 社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn)，為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位法定義務(wù)。 無(wú)論是用人單位還是勞動(dòng)者都不能隨意處分這項(xiàng)權(quán)利義務(wù)。勞動(dòng)者自愿與用人單位簽訂放棄參加社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)議本身是違反法律規(guī)定的，是無(wú)效的。
需要承擔(dān)責(zé)任。繳納社會(huì)保險(xiǎn)對(duì)單位和個(gè)人都是法定義務(wù)，勞動(dòng)者是不能放棄的。退一步說(shuō)，即使真的是員工個(gè)人要求不繳社保，單位也應(yīng)該按照法定要求代扣代繳，從應(yīng)發(fā)工資中扣除相應(yīng)的金額。所以，任何情況下，員工個(gè)人放棄繳納社保都是無(wú)效的。
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勞動(dòng)者自愿不繳納社保的單位需要承擔(dān)責(zé)任嗎勞動(dòng)者自愿不繳納社保，單位仍應(yīng)承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 用人單位和勞動(dòng)者雙方對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)的參加和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的繳納并無(wú)選擇或協(xié)商的余地，不能自行以金錢給付或其他形式取代該法定義務(wù)。 社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn)，為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位法定義務(wù)。 無(wú)論
2020.12.24 129 -
勞動(dòng)者不繳納社保是不是要承擔(dān)賠償責(zé)任?即使是因勞動(dòng)者自愿不繳納社保而導(dǎo)致欠繳的，單位也需要承擔(dān)責(zé)任。為勞動(dòng)者繳納社保是單位的法定義務(wù)，是不能因勞動(dòng)者自愿放棄而免除的，單位拒繳的，需要承擔(dān)補(bǔ)繳和支付滯納金等責(zé)任。
2022.08.11 235 -
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用人單位不為勞動(dòng)者繳納社保, 承擔(dān)什么責(zé)任
如果用人單位未為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)，給員工造成損失的，應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 為勞動(dòng)者參加社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的一項(xiàng)法定基本義務(wù)，這一法定義務(wù)已經(jīng)我國(guó)的《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》、《社會(huì)保險(xiǎn)法》等法律予以
2022-04-02 15,340 -
勞動(dòng)者不繳納社保的單位要承擔(dān)任何責(zé)任嗎？
員工自愿放棄參加社保單位也是需要承擔(dān)責(zé)任的，勞動(dòng)者自愿與用人單位簽訂放棄參加社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)議本身是違反法律規(guī)定的，是無(wú)效的。作為無(wú)效協(xié)議，對(duì)勞動(dòng)者與用人單位雙方都沒(méi)有法律約束力，公司仍然應(yīng)當(dāng)承擔(dān)為員工繳
2022-07-10 15,340 -
勞動(dòng)者不繳納社保，單位需要承擔(dān)責(zé)任嗎
勞動(dòng)者自愿不繳納社會(huì)保險(xiǎn)，單位仍應(yīng)承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。 用人單位和勞動(dòng)者沒(méi)有選擇或協(xié)商參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的余地，不能以金錢支付或其他形式取代法定義務(wù)。 社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn)，為職工辦理社會(huì)保
2021-11-10 15,340 -
勞動(dòng)者自愿不繳納社保單位應(yīng)承擔(dān)責(zé)任嗎
員工自愿放棄參加社保單位也是需要承擔(dān)責(zé)任的，勞動(dòng)者自愿與用人單位簽訂放棄參加社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)議本身是違反法律規(guī)定的，是無(wú)效的。作為無(wú)效協(xié)議，對(duì)勞動(dòng)者與用人單位雙方都沒(méi)有法律約束力，公司仍然應(yīng)當(dāng)承擔(dān)為員工繳
2022-05-27 15,340
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01:03
單位不給繳納社保,勞動(dòng)仲裁后怎么補(bǔ)償單位不給繳納社保，勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償如下：勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁后的補(bǔ)償是由單位依法在限期繳納或者補(bǔ)足。如果用人單位逾期仍未繳納或者補(bǔ)足社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)可以向銀行和其他金融機(jī)構(gòu)查詢其存款賬戶；并可以申請(qǐng)縣級(jí)以上有關(guān)行政部門作出劃撥
7,075 2022.04.17 -
00:56
沒(méi)有單位的人如何繳納社保沒(méi)有單位的人繳納社保的方式如下：個(gè)人可以繳納社保，個(gè)人繳納社保，只能繳納養(yǎng)老金和醫(yī)療保險(xiǎn)這兩部分。具體流程如下：個(gè)人繳納社保可以以自由職業(yè)者的身份上社保；參保條件：城鎮(zhèn)戶口或農(nóng)轉(zhuǎn)非戶口；辦理地點(diǎn)：當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)街道的社保服務(wù)點(diǎn)，或區(qū)縣一級(jí)的社保局
3,313 2022.05.11 -
01:15
員工掛靠別的單位繳納社保員工掛靠別的單位繳納社保是可以的。但是存在以下不好影響： 1、員工需要全額承擔(dān)個(gè)人繳納和單位繳納的費(fèi)用，那么繳納金額會(huì)比較多； 2、員工在出現(xiàn)事故之后如果是屬于工傷范疇的，可能會(huì)存在糾紛； 3、掛靠單位代繳存在單位沒(méi)有繳納或者少交的風(fēng)險(xiǎn)；
15,564 2022.05.11
