社保費是不是歸工資總額
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社保屬于工資福利總額(勞動報酬)范疇,因為都是由企業(yè)支出,統(tǒng)屬企業(yè)管理費;社保個人繳納(企業(yè)代扣代繳)部分應(yīng)計入工資基數(shù);但社保企業(yè)繳納部分不應(yīng)計入工資基數(shù),因為它屬于國家強制性福利支出。故企業(yè)在制定或規(guī)劃工資水平與結(jié)構(gòu)時,應(yīng)將社保企業(yè)繳納部分納入勞動者個人工資福利總額中綜合考慮。社保的繳費是按月工資水平計算的。如果這個工資水平低于當(dāng)?shù)氐淖畹屠U費標(biāo)準(zhǔn),就按最低標(biāo)準(zhǔn)參保。
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社保繳費工資總額其實就是社保繳納的費用,與工資總額的關(guān)系,應(yīng)該占工資總額的多少比重。社保應(yīng)該按照職工的實際收入繳納,職工的工資低于當(dāng)?shù)厣鐣骄べY60%的,按照社會平均工資的60%繳納,高于社會平均工資300%的,按照社會平均工資的300%繳納,在兩者之間的,按照實際工資繳納。
社保統(tǒng)籌是有機構(gòu)統(tǒng)一征收管理然后加以利用的意思,社會保險是國家要求實施的,為了保障退休人員的生活。繳納社?;鶖?shù)和工資總額不相等,但與工資總額有關(guān)。繳納社保基數(shù)也叫社會保險繳費基數(shù),是參保單位和參保人員繳納社會保險費的依據(jù)。社會保險繳費基數(shù)×繳費比例=應(yīng)繳社會保險費。工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。工資總額由六個部分組成:計時工資、計件工資、獎金、津貼和補貼、加班加點工資、特殊情況下支付的工資等。
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工資總額是不是實發(fā)工資
工資總額不是實際工資。應(yīng)付工資總額是指用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付的工資報酬。實際工資總額是指用人單位扣除五險一金個人承擔(dān)的部分,扣除個人所得稅后支付給勞動者的工資總額。一般來說,應(yīng)發(fā)工資總額高于實發(fā)工資,因為實發(fā)工資是扣除五險一金后的應(yīng)發(fā)工資
2022.03.22 4,955 -
社保繳費總額是什么意思
工資總額是指各單位在一定時期內(nèi)直接支付給本單位全部職工的勞動報酬總額。 1、工資總額由六個部分組成:計時工資;計件工資;獎金;津貼和補貼;加班加點工資;特殊情況下支付的工資等。 2、工資總額的計算口徑:各單位支付給職工的勞動報酬以及其他根據(jù)
2020.05.04 2,849 -
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社保是工資總額嗎
社保屬于工資福利總額(勞動報酬)范疇,因為都是由企業(yè)支出,統(tǒng)屬企業(yè)管理費;社保個人繳納(企業(yè)代扣代繳)部分應(yīng)計入工資基數(shù);但社保企業(yè)繳納部分不應(yīng)計入工資基數(shù),因為它屬于國家強制性福利支出。故企業(yè)在制定
2022-04-18 15,340 -
是社保在工資總額中嗎
社保算在工資總額。這里的工資總額包含了加班費。 社保是根據(jù)工資的多少,按照比例繳納的。 繳納比例如下: 養(yǎng)老保險:單位20%,個人8%(自己繳納的進入個人帳戶); 醫(yī)療保險:單位10%,個人2%(自己
2022-04-18 15,340 -
社保繳費工資總額是指的什么?
社保繳費工資總額其實就是社保繳納的費用,與工資總額的關(guān)系,應(yīng)該占工資總額的多少比重,社保的繳納對于一般的農(nóng)民百姓來說雖然壓力比較大,但是對于之后生活的保障卻是起到了很重要的作用。
2023-06-15 15,340 -
社保算工資總額嗎?
社保算在工資總額。這里的工資總額包含了加班費。 社保是根據(jù)工資的多少,按照比例繳納的。 繳納比例如下: 養(yǎng)老保險:單位20%,個人8%(自己繳納的進入個人帳戶); 醫(yī)療保險:單位10%,個人2%(自己
2022-04-15 15,340
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社?;鶖?shù)是稅前工資還是稅后工資社保基數(shù)是稅前工資。社會保險的繳費基數(shù)是按照職工上一年度的所有工資性收入所得的月均金額來進行計算的。全國的社保繳費基數(shù)是不一樣的,繳費的基數(shù)不同,繳納的金額也是不同的。職工的養(yǎng)老保險有不同的繳費基數(shù),從60%到300%之間。醫(yī)療保險分為三個
7,252 2022.05.11 -
00:53
總是拖欠工資怎么辦公司拖欠工資的,勞動者首先可以向公司自行協(xié)商,要求其支付工資。如果公司仍然拒絕支付工資的,勞動者可以向相關(guān)勞動行政部門反映情況,由勞動行政部門責(zé)令公司發(fā)放工資。員工還可以依法解除勞動合同,此時公司應(yīng)當(dāng)支付員工一定的經(jīng)濟補償金。員工還可以依法
1,585 2022.05.11 -
01:12
社保不扣費是怎么回事社保不扣費的原因可能是:要確認扣款賬號是否正確。若已辦理金融社保卡且已確認金融社??樯绫?圪M賬戶,社保費用將從金融社??廴?,未激活、掛失、注銷、凍結(jié)等銀行狀態(tài)異常情況下,都是無法扣費的。金融社??圪M失敗,除了銀行狀態(tài)異常之外,也可能是
16,624 2022.05.11