補(bǔ)辦勞動病假條需要什么資料
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涉及情況很多，需要具體情況具體分析。例如：勞動者請病假，應(yīng)當(dāng)由職工本人到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，經(jīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師檢查后，需要停工治療休養(yǎng)的，由執(zhí)業(yè)醫(yī)師出具病假條，職工持病假條按用人單位規(guī)定程序辦理請假手續(xù)。但急診的，可以就近入院，口頭請假，事后即使補(bǔ)辦手續(xù)。 1、根據(jù)《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》：員工患病或非因工受傷的，單位應(yīng)當(dāng)給予醫(yī)療期。 2、根據(jù)《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈中華人民共和國勞動法〉若干問題的意見》：職工患病或非因工負(fù)傷治療期間，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)，病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付，但不能低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。
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職工因傷病需要休假的，應(yīng)憑企業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或指定醫(yī)院開具的疾病診斷證明，并由企業(yè)審核批準(zhǔn)。傷病職工需要轉(zhuǎn)入長休的，根據(jù)企業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或指定醫(yī)院開具的疾病診斷證明，由企業(yè)勞動鑒定委員會(小組)作出鑒定，經(jīng)企業(yè)行政批準(zhǔn)。
法律并無明確規(guī)定病假一定需要醫(yī)院證明。 但是在實(shí)際工作中，要請帶薪病假，又為了避免職工濫用帶薪病假，根據(jù)用人單位的具體情況確定，通常需要提供一些證明： 1、醫(yī)院出具的病假證明書。證明書要有主治醫(yī)生簽名并加蓋醫(yī)院公章才有效； 2、請假條?；蛘哂萌藛挝粌?nèi)部類似的其它證明。
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公司病假需要提供什么資料一般提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)病歷資料給用人單位，告知需要請病假，并按公司規(guī)定的流程請假即可。勞動者請病假，應(yīng)當(dāng)由職工本人到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，經(jīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師檢查后，需要停工治療休養(yǎng)的，由執(zhí)業(yè)醫(yī)師出具病假條，職工持病假條按用人單位規(guī)定程序辦理請假手
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辦理勞動仲裁需要什么資料？申請勞動仲裁需要哪些材料 (一)《仲裁申請書》。申請人應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定如實(shí)準(zhǔn)確填寫《仲裁申請書》，《仲裁申請書》一式三份，其中兩份由申請人本人或其委托代理人提交仲裁委，一份由申請人留存; (二)身份證明。申請人是勞動者的，提交本人身份證明的原件
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勞動法病假工資需要病假條嗎
勞動法并沒有規(guī)定請病假是否需要提交假條。但在實(shí)踐中，請假都要提交書面的假條，以免在發(fā)生勞動爭議的時候作為證據(jù)。
2022-08-08 15,340 -
算病假工資需醫(yī)院病歷假條還需要什么資料的？
1、請病假除了提供病歷，請假條外，是否要提供用藥發(fā)票，可以結(jié)合用人單位的規(guī)定的。病假期間用人單位應(yīng)支付病假工資的。 2、《關(guān)于貫徹執(zhí)行《中華人民共和國勞動法》若干問題的意見》（勞部發(fā)[1995]309
2022-08-11 15,340 -
病假條需要哪些資料
一般提供醫(yī)療機(jī)構(gòu)的相關(guān)病歷資料給用人單位，告知需要請病假，并按公司規(guī)定的流程請假即可。勞動者請病假，應(yīng)當(dāng)由職工本人到用人單位指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)，經(jīng)執(zhí)業(yè)醫(yī)師檢查后，需要停工治療休養(yǎng)的，由執(zhí)業(yè)醫(yī)師出具病假條，
2022-07-01 15,340 -
病假條需要什么材料
需要提交用人單位指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)病假條。勞動部、國務(wù)院經(jīng)濟(jì)貿(mào)易辦公室、衛(wèi)生部、國家工商行政管理局、中華全國總工會《關(guān)于加強(qiáng)企業(yè)傷病長休職工管理工作的通知》勞險字〔1992〕14號二、要堅(jiān)持和完善企業(yè)傷病職
2022-02-06 15,340
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勞動仲裁撤訴需要帶什么資料勞動仲裁撤訴需要帶的資料，一般只有撤訴申請書。撤訴是原告行使訴訟權(quán)利的體現(xiàn)，應(yīng)當(dāng)由原告決定是否提出申請。起訴是原告的訴訟行為，撤訴也應(yīng)該是原告的訴訟行為。被告除提起反訴外，不得為撤訴行為。原告是無訴訟行為能力人的，可由其法定代理人代為申請撤
2,489 2022.05.11 -
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異地補(bǔ)辦身份證需要什么資料異地補(bǔ)辦身份證需要的資料有： 1、居民戶口簿、居民身份證和居住證或者學(xué)生證、學(xué)籍證明等有效證件，到當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)居民身份證異地受理點(diǎn)申請，填寫一份居民身份證異地受理登記表，繳納證件工本費(fèi)； 2、公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定及時予以辦理，并將受理信息傳
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勞動法病假工資規(guī)定根據(jù)勞動法的有關(guān)規(guī)定，員工患病或非因工負(fù)傷治療，在法定規(guī)定的醫(yī)療期間內(nèi)用人單位需按有關(guān)規(guī)定支付員工病假工資或者疾病救濟(jì)費(fèi)，病假工資或者疾病救濟(jì)費(fèi)可以低于所在當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行支付，但不可低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%。 病假工資計(jì)算一般有兩種，
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