工傷認(rèn)定申請(qǐng)途徑工傷應(yīng)該怎么去申請(qǐng)
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一、工傷認(rèn)定如何申請(qǐng) (一)根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律規(guī)定:一般來(lái)說(shuō)工傷事故發(fā)生以后,按照下列程序申請(qǐng)工傷賠償: 1、要進(jìn)行的就是積極治療而無(wú)論醫(yī)療費(fèi)是由勞動(dòng)者出或者是由企業(yè)出必競(jìng)治病救人是首要的而且這也是向企業(yè)索賠享受工傷待遇的基礎(chǔ) 2、要求企業(yè)在事故發(fā)生后一個(gè)月內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定同時(shí)要自行收集所有相關(guān)證據(jù)包括勞動(dòng)關(guān)系證明、工傷事故發(fā)生的證明、工資證明等。 3,在企業(yè)沒(méi)有申請(qǐng)工傷認(rèn)定的情況下,受傷職工或其家屬要在一年內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。 4,工傷認(rèn)定作出后,在六十日內(nèi)向企業(yè)或勞動(dòng)局申請(qǐng)工傷賠償。 5,如果對(duì)勞動(dòng)局作出的裁決不服,可以起訴到法院。 6,裁決或判決生效后,如果企業(yè)沒(méi)有自動(dòng)履行,就要在兩年內(nèi)向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。 7、一般情況下,發(fā)生工傷,企業(yè)要賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、誤工費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、傷殘補(bǔ)助金、傷殘就業(yè)補(bǔ)助金、傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金、扶養(yǎng)費(fèi)、死亡的還有死亡賠償金等。首先你需要做工傷認(rèn)定。
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勞動(dòng)者個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定流程如下: 1、申請(qǐng)環(huán)節(jié)。工傷保險(xiǎn)部門(mén)根據(jù)申請(qǐng)人提交的材料出具《收件回執(zhí)》; 2、受理環(huán)節(jié)。基本資料收齊核實(shí)且符合受理?xiàng)l件后,工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦部門(mén)對(duì)符合受理?xiàng)l件的予以受理; 3、承辦環(huán)節(jié); 4、辦結(jié)環(huán)節(jié)。
職工發(fā)生工傷事故后,用人單位可以向工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)的勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),領(lǐng)取并填寫(xiě)《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》等材料;職工或者其近親屬在一年內(nèi)向用人單位所在地勞動(dòng)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定;提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)表、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明、勞動(dòng)關(guān)系證明等資料。
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工傷認(rèn)定怎么去申請(qǐng)?
企業(yè)應(yīng)當(dāng)在確定職工在規(guī)定時(shí)間規(guī)定場(chǎng)合受到事故傷害,或者確定為職業(yè)病后三十日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。但是如果用人單位不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工在確定自己在規(guī)定時(shí)間規(guī)定場(chǎng)合受到事故傷害,或者確定為職業(yè)病之
2020.06.15 148 -
工傷認(rèn)定怎么去申請(qǐng)
職工發(fā)生工傷,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料: (一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表; (二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料; (三)醫(yī)療診斷證明
2020.03.15 104 -
申請(qǐng)工傷認(rèn)定去哪里申請(qǐng)
申請(qǐng)工傷認(rèn)定一般是在工作單位所在的鎮(zhèn)或區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部申請(qǐng)即可。不需要到市級(jí)的部門(mén),也不須要去勞動(dòng)局,因?yàn)閯趧?dòng)局受理之后還是會(huì)轉(zhuǎn)到社保局去認(rèn)定,反倒手續(xù)更復(fù)雜。
2020.02.22 371
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申請(qǐng)工傷認(rèn)定的途徑
申請(qǐng)方式:職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇特殊情況,經(jīng)
2022-04-05 15,340 -
工傷認(rèn)定應(yīng)該怎么去申請(qǐng),工傷應(yīng)該怎么去
一、工傷認(rèn)定如何申請(qǐng) (一)根據(jù)我國(guó)《工傷保險(xiǎn)條例》等有關(guān)法律規(guī)定:一般來(lái)說(shuō)工傷事故發(fā)生以后,按照下列程序申請(qǐng)工傷賠償: 1、要進(jìn)行的就是積極治療而無(wú)論醫(yī)療費(fèi)是由勞動(dòng)者出或者是由企業(yè)出必競(jìng)治病救人是首
2022-04-17 15,340 -
應(yīng)該怎樣去申請(qǐng)工傷認(rèn)定
1、職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。 2、遇有特殊情況,
2022-06-27 15,340 -
工傷應(yīng)該怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定
使用者應(yīng)當(dāng)在事故傷害發(fā)生之日或診斷為職業(yè)病之日起30天內(nèi)申請(qǐng)工作認(rèn)證,提交以下資料:工作認(rèn)證申請(qǐng)書(shū)與使用者有勞動(dòng)關(guān)系的證明資料的醫(yī)療診斷證明書(shū)或職業(yè)病診斷證明書(shū)。
2021-10-11 15,340
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)工傷認(rèn)定申請(qǐng)流程如下: 1、申請(qǐng)人提供工傷認(rèn)定相關(guān)材料; 2、對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行審核,審核后對(duì)符合條件的進(jìn)行受理;工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一次性書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書(shū)面告知需求補(bǔ)正材料后,
1,389 2022.06.15 -
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工傷認(rèn)定怎么申請(qǐng)材料工傷認(rèn)定的申請(qǐng)材料如下:1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材料;3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū),或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料
1,699 2022.05.11 -
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怎樣申請(qǐng)工傷傷殘鑒定今天和大家分享一下,如何申請(qǐng)工傷傷殘鑒定 申請(qǐng)工傷傷殘鑒定的程序: 1、當(dāng)事人到市、縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局提出鑒定申請(qǐng)并填寫(xiě)工傷申請(qǐng)認(rèn)定表,提交當(dāng)事人在所在企業(yè)蓋章同意傷者進(jìn)行工傷認(rèn)定和《工傷認(rèn)定決定書(shū)》、完整的病歷資料等材料; 2、由勞動(dòng)
5,910 2022.04.15