什么是勞務派遣？勞務派遣必須注意什么事項
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勞務派遣也有叫做人事外包或者人才租賃等，中國人才市場根據(jù)市場需求而引進開發(fā)的新的人才服務項目，是一種新的用人方式，可跨地區(qū)、跨行業(yè)進行，一方面用人單位可以根據(jù)本行業(yè)的特點或自身工作和發(fā)展的需要，通過具有勞務派遣資質(zhì)的勞動服務公司，派遣所需要的各類人員，勞務派遣服務機構則根據(jù)用人單位的實際需求招聘員工，與員工簽訂勞動合同、建立勞動關系，并將員工派遣到用人單位工作，同時對員工提供人事行政、勞資福利、后勤保障等綜合配套服務。實行勞務派遣后，實際用人單位與勞務派遣組織簽定《勞務派遣合同》，勞務派遣組織與勞務人員簽定《勞動合同》，實際用人單位與勞務人員簽定《勞務協(xié)議》，用人單位與勞動人員之間只有使用關系，沒有聘用合同關系。
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1、審核勞務公司的資質(zhì)。 2、要明確派遣企業(yè)對派遣勞動者工資支付的義務及違約金和追償權。 3、雙方應當明確社會保險的繳納、勞動條件和勞動保護、勞務派遣工工作時間和休息休假、勞動紀律、工傷事故責任的承擔。 4、雙方要明確派遣勞務者履行職務活動中，侵犯第三人的合法權益的責任承擔。
1、審核勞務公司的資質(zhì)。 2、要明確派遣企業(yè)對派遣勞動者工資支付的義務及違約金和追償權。 3、雙方應當明確社會保險的繳納、勞動條件和勞動保護、勞務派遣工工作時間和休息休假、勞動紀律、工傷事故責任的承擔。 4、雙方要明確派遣勞務者履行職務活動中，侵犯第三人的合法權益的責任承擔。
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勞務派遣注意事項勞務派遣注意事項： 1、勞務派遣單位應與被派遣勞動者訂立勞動合同； 2、勞務派遣單位派遣勞動者應當與接受以勞務派遣形式用工的單位訂立勞務派遣協(xié)議； 3、勞務派遣單位應當將勞務派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者。
2020.05.23 166 -
勞務派遣工注意事項第一、明確規(guī)定派遣公司簽訂勞動合同的義務； 第二、明確規(guī)定派遣公司有繳納社會保險的法定義務并承擔沒有依法繳納的法律責任； 第三、派遣公司如果拖欠克扣工資會導致員工難以安心工作，用工企業(yè)在派遣合同中應明確規(guī)定派遣公司發(fā)放工資的日期。
2020.06.22 196 -
勞務派遣的注意事項勞務派遣工有以下注意事項：與勞務派遣單位訂立二年以上的固定期限勞動合同；審核勞務公司的資質(zhì)；要明確派遣企業(yè)對派遣勞動者工資支付的義務及違約金和追償權；明確派遣勞務者履行職務活動中，侵犯第三人的合法權益的責任承擔；其他。
2020.10.06 152
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勞務派遣注意事項是什么？
(1)派遣單位是否具有合法資質(zhì)，用工單位切記要審查 《勞動法》第57條規(guī)定：“勞務派遣單位應當依照有關規(guī)定設立，注冊資本不得少于五十萬元?！?對此，企業(yè)若想采用勞務派遣的用工方式，作為用工單位，勞務派
2023-06-13 15,340 -
勞務派遣注意事項是什么
(1)派遣單位是否具有合法資質(zhì)，用工單位切記要審查 《勞動法》第57條規(guī)定：“勞務派遣單位應當依照有關規(guī)定設立，注冊資本不得少于五十萬元?！?對此，企業(yè)若想采用勞務派遣的用工方式，作為用工單位，勞務派
2023-06-10 15,340 -
勞務派遣工注意事項是什么
1、審核勞務公司的資質(zhì)。 2、要明確派遣企業(yè)對派遣勞動者工資支付的義務及違約金和追償權。 3、雙方應當明確社會保險的繳納、勞動條件和勞動保護、勞務派遣工工作時間和休息休假、勞動紀律、工傷事故責任的承擔
2022-05-22 15,340 -
勞務派遣工注意事項是什么？
1、審核勞務公司的資質(zhì)。 2、要明確派遣企業(yè)對派遣勞動者工資支付的義務及違約金和追償權。 3、雙方應當明確社會保險的繳納、勞動條件和勞動保護、勞務派遣工工作時間和休息休假、勞動紀律、工傷事故責任的承擔
2022-11-11 15,340
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01:18
勞務派遣是什么意思勞務派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關系之后，勞務派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務派遣公司按照相關合同約定的服務費用進行支付的一種用工形式。勞務派遣的用工
60,833 2022.04.17 -
01:19
哪些是勞務派遣勞務派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關系之后，勞務派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務派遣公司按照相關合同約定的服務費用進行支付的一種用工形式。勞務派遣的用工
1,657 2022.04.15 -
01:11
勞務派遣辦理勞務派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務派遣組織與用工單位簽訂勞務派遣協(xié)議； 3、勞務派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓； 5、被派遣
2,172 2022.04.18
