工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)?
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工傷鑒定部門(mén)：當(dāng)?shù)貏趧?dòng)與社會(huì)保障局 工傷鑒定申請(qǐng)：申請(qǐng)人所提交的材料不因申請(qǐng)主體不同而有所區(qū)別。 應(yīng)提供的材料主要包括：工傷認(rèn)定決定書(shū)(或工傷證)，工傷診斷證明，以及醫(yī)院記載的有關(guān)負(fù)傷職工的病情、病志、治療情況等資料(包括有關(guān)的放射材料)。 辦理工傷鑒定程序： 第一步：申請(qǐng)人提交書(shū)面申請(qǐng)。我辦發(fā)給《工傷認(rèn)定申請(qǐng)表》。 第二步：申請(qǐng)人填表后交回我辦，同時(shí)提交：1、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;2、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(shū)(或者職業(yè)病診斷鑒定書(shū)) 第三步：申請(qǐng)人提供材料不完整的，書(shū)面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。 第四步：對(duì)申請(qǐng)材料齊全、符合法定形式的，在60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并形成決定書(shū)。 第五步：將工傷認(rèn)定決定書(shū)送達(dá)申請(qǐng)人、用人單位及工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。
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工傷鑒定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出申請(qǐng)。受傷職工的工傷認(rèn)定符合條件后，工傷部門(mén)會(huì)安排專(zhuān)業(yè)的部門(mén)為受傷職工進(jìn)行工傷鑒定。
鑒定工傷是由設(shè)區(qū)的市以上的勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)進(jìn)行。工傷鑒定的范圍主要包括勞動(dòng)能力鑒定，停工留薪期鑒定和護(hù)理等級(jí)鑒定以及傷殘輔助器具配置鑒定等。受傷職工應(yīng)先進(jìn)行工傷認(rèn)定再進(jìn)行工傷鑒定，工傷認(rèn)定后符合條件的，工傷部門(mén)會(huì)安排專(zhuān)業(yè)的部門(mén)為受傷職工進(jìn)行工傷鑒定。進(jìn)而確定工傷傷殘等級(jí)。
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工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)工傷鑒定在勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。它是由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)、衛(wèi)生行政部門(mén)、工會(huì)組織、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代表以及用人單位代表組成。提出申請(qǐng)后，需要在60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論并及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。不服的可以在15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒
2022.04.16 3,114 -
工傷傷殘鑒定在哪個(gè)部門(mén)鑒定工傷傷殘鑒定要向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)會(huì)作出工傷認(rèn)定的決定，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)一般自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定。
2020.05.02 365 -
工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)去鑒定的在我國(guó)工傷鑒定是要去勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)鑒定，工傷鑒定是在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿(mǎn)之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為。
2020.07.30 1,041
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工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)
工傷鑒定需到市級(jí)人力資源和社會(huì)保障局。關(guān)于工傷，首先應(yīng)由用人單位或職工、職工的近親屬提出工傷認(rèn)定；其次，進(jìn)行勞動(dòng)能力（傷殘等級(jí)）鑒定，傷殘等級(jí)是索賠的最重要的依據(jù)。工傷待遇項(xiàng)目主要包括以下內(nèi)容：⑴一次
2022-03-13 15,340 -
鑒定工傷在哪個(gè)部門(mén)
1、工傷勞動(dòng)能力鑒定部門(mén)是市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)。 2、《工傷保險(xiǎn)條例》第25條，設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專(zhuān)家組成專(zhuān)家組
2022-05-23 15,340 -
做工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)鑒定
工作鑒定主要涉及兩個(gè)部門(mén)：1、工人受傷是否應(yīng)認(rèn)定為工作：工作人員發(fā)生事故傷害，工作單位應(yīng)在事故傷害發(fā)生日起30天內(nèi)向統(tǒng)一地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)提出工作認(rèn)定申請(qǐng)。2、在構(gòu)成工傷的前提下，進(jìn)行勞動(dòng)力鑒定：?jiǎn)T
2021-10-23 15,340 -
工傷鑒定在哪個(gè)部門(mén)做
員工工傷進(jìn)行傷殘鑒定是需要在市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定才可以判定出傷殘等級(jí)。其他機(jī)構(gòu)是不能進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定的。依據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定管理辦法》第八條〔提出申請(qǐng)〕職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定
2022-01-26 15,340
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工傷投訴找哪一個(gè)部門(mén)?工傷投訴找人社局以及勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提出投訴。如果對(duì)工傷認(rèn)定部門(mén)工作人員的處理結(jié)果不服，那么可以向人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)投訴，也可以直接向勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院申請(qǐng)仲裁。單位和個(gè)人申請(qǐng)工傷鑒定須提供： 1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； 2、受傷害職工的身份證
6,570 2022.05.11 -
00:58
工傷在哪里鑒定工傷在縣、區(qū)勞動(dòng)和社會(huì)保障局社會(huì)保障科鑒定。因工傷申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定的，應(yīng)由用人單位、工傷職工或者其近親屬，或者其委托的代理律師按下列規(guī)定的期限，向市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)：1、醫(yī)療終結(jié)前已經(jīng)作出工傷認(rèn)定的，應(yīng)當(dāng)在醫(yī)療終結(jié)后三十日內(nèi)提出申
2,935 2022.05.11 -
00:52
工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關(guān)傷殘鑒定的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可以知道，有工傷的員工可以到以下兩個(gè)地方做傷殘鑒定： 1、一般可以到傷殘鑒定機(jī)構(gòu)也就是當(dāng)?shù)氐纳绫２块T(mén)工傷鑒定中心，進(jìn)行傷殘鑒定； 2、工傷員工還可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關(guān)部門(mén)做出
1,641 2022.04.17
