五險一金是按基數(shù)還是公司繳納
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通常以百分比形式出現(xiàn),例如:養(yǎng)老保險個人繳納比例8%,單位繳納比例20%。(注:養(yǎng)老保險繳費金額=繳費基數(shù)×繳納比例)需要注意的是,五險一金扣除比例各個地區(qū)存在差異,總的來說,五險一金繳費基數(shù)是以工資總額為基數(shù)。具言之: 養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%,個人8%;醫(yī)療保險繳費比例:單位8%,個人2%+大病保險費用;失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%;工傷保險繳費比例:單位每個月為職工繳納1%,職工一分錢也不用繳;生育保險繳費比例:單位每個月為職工繳納1%,職工一分錢也不用繳;公積金繳費比例:單位及個人的住房公積金繳存比例可在5%~20%自行選擇,每個單位只能選定一個繳存比例,個人繳存比例應等于或高于單位繳存比例。
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五險一金的繳納基數(shù)
1、養(yǎng)老保險:單位每個月為你繳納21%,自己繳納8%; 2、醫(yī)療保險:單位每個月為你繳納9%,自己繳納2%外加10塊錢的大病統(tǒng)籌(大病統(tǒng)籌主要管住院這塊); 3、失業(yè)保險:單位每個月為你繳納2%,自己繳納1%; 4、工傷保險:單位每個月為你
2020.11.19 1,057 -
3800基數(shù)繳納五險一金
養(yǎng)老險個人8% 醫(yī)保個人2% 失業(yè)個人1% 住房個人8%-12%(以下以12%計算) 重大意外和生育險是公司出的,不計 三險一金比例=8%+2%+1%+12%=23% 允許稅前扣除
2020.04.25 482 -
五險一金的繳納基數(shù)是多少
企業(yè)繳納五險一金的基數(shù)是: 五險和一金的基數(shù)是一樣的。 1、社會保險基數(shù)簡稱社保基數(shù): 是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。 社會保險繳費基數(shù)是計算用人
2020.09.28 772
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是按基本工資還是繳納五險一金
五險一金是指的社保和住房公積金。都是按照工資的比例進行繳納的。 1.養(yǎng)老保險個人繳費根據(jù)職工本人上一年度月平均工資(最低數(shù)為上年全市職工工資的40%;最高數(shù)為上年全市職工工資的300%)的8%繳納。單
2022-04-02 15,340 -
五險一金繳納基數(shù):
五險一金的繳納基數(shù)因地區(qū)而異,一般需要根據(jù)當?shù)毓べY水平和經(jīng)濟發(fā)展情況來確定。
2021-11-01 15,340 -
五險一金是按基數(shù)還是工資數(shù)
單位方式參保,以實際工資作為交納基數(shù)。 以單位買全社保為準,計算如下所示: 醫(yī)療保險:個人承擔2%,單位承擔8%; 養(yǎng)老保險:個人為8%,單位承擔20%; 失業(yè)保險:個人為1%,單位承擔2%; 工傷保
2022-04-22 15,340 -
五險一金的繳納基數(shù)是什么?
社保繳費基數(shù)是社會平均工資的60%-300%為繳納基數(shù),比如社會平均工資是1000元,繳納的基數(shù)可以是600元-3000元。用人單位申報社會保險繳費工資基數(shù)時,公司繳費基數(shù)為本公司上年度所有員工月平均
2021-10-25 15,340
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01:02
繳納五險一金是基本工資還是實發(fā)工資繳納五險一金是實發(fā)工資。五險一金是按照實際工資交的,這里所講得實際工資指的是工資總額。對于普通企業(yè)來說,職工本人的繳費基數(shù)是,基本上用人單位上年度以貨幣形式發(fā)放給職工的工資待遇的月均值。包含了社保、公積金個人部分、個人所得稅在內的全部應發(fā)工
19,710 2022.05.11 -
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五險一金繳費基數(shù)怎么算五險一金繳費基數(shù)的計算如下: 1、養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%,全部劃入統(tǒng)籌基金;個人8%,全部劃入個人帳戶; 2、醫(yī)療保險繳費比例:單位10%,個人2%+3元; 3、失業(yè)保險繳費比例:單位1%,個人0.2%。五險一金的繳納額度每個地區(qū)的規(guī)
7,839 2022.05.11 -
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五險一金繳納比例五險般包含:養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險,而一金則為住房公積金,一般用人單位與個人繳納的比例為: 1、養(yǎng)老保險,用人單位交納比例為21%,員工個人按8%進行交納; 2、醫(yī)療保險的繳費比例為,用人單位9%,員工個人為2%+
31,677 2021.04.25