類型勞動合同有哪些分類?
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勞動合同的類型有哪些?勞動合同,是用人單位(包括企業(yè)、事業(yè)、國家機關、社會團體等組織)同勞動者之間確定勞動關系,明確相互權利義務的協(xié)議。勞動合同是確立勞動關系的法律依據(jù)。訂立勞動合同,是勞動關系雙方當事人一件十分重要的法律行為,必須嚴肅認真并履行一定的手續(xù)。勞動合同的類型以下兩種:(一)固定期限勞動合同固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。(二)無固定期限勞動合同無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。用人單位與勞動者協(xié)商一致,可以訂立無固定期限勞動合同。有下列情形之一,勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的,除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外,應當訂立無固定期限勞動合同。
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勞動合同類型有哪些
1、固定期限的勞動合同,它是指企業(yè)等用人單位與勞動者訂立的有一定期限的勞動協(xié)議。 2、無固定期限的勞動合同,它是指企業(yè)等用人單位與勞動者訂閱的,沒有期限規(guī)定的勞動協(xié)議。 3、以完成一定工作為期限的勞動合同,它是指以勞動者所擔負的工作任務來確
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勞動合同有哪些類型?
勞動合同有以下幾種: 1、固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。 2、無固定期限勞動合同,是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。 3、以完成一定工作任務為期限的勞動合同。
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哪些是勞動合同類型勞動合同分為哪些類型
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勞動合同類型分為哪幾類?
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