工傷誤工費可以申請賠償嗎
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工作受傷可以申請工傷，工傷認(rèn)定后有工傷待遇，誤工費通常是沒有，因為工傷期間工資是照常發(fā)放的，因此發(fā)生糾紛可以向當(dāng)?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/2170892974298941637.html">勞動監(jiān)察大隊投訴或申請勞動仲裁。最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第二十條： 誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算；受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。
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合同違約可以申請誤工費賠償嗎合同違約，可依據(jù)合同要求對方支付違約金或賠償實際損失，這和誤工費沒有多大關(guān)系，但是如果誤工費算是實際損失的話，也可以要求對方賠償，由于違約而造成的所有損失應(yīng)當(dāng)合同約定進行訴訟追討。
2021.02.12 695 -
工傷沒有認(rèn)定能申請賠償誤工費嗎工人受傷期間，一般會耽誤工作，申請工傷認(rèn)定也需要花費一定時間。工傷沒認(rèn)定要求誤工費是不行的； 沒有經(jīng)過認(rèn)定，就無法確定受傷工人是否屬于工傷，也無從確定工人的誤工時間。等鑒定結(jié)果下來后，單位會支付停職留薪期間的工資，原來待遇不變。
2020.02.29 164 -
工傷期間交通費可以申請工傷賠償嗎工傷期間產(chǎn)生的交通費可以申請賠償。受害人及其必要的陪護人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療所實際發(fā)生的用于交通的費用，都可以申請賠償。
2020.02.17 137
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工廠誤傷工友可以申請賠償嗎
工廠干活誤傷工友一般不需要賠償。職工履行職務(wù)時誤傷工友屬于工傷，用人單位參加工傷保險的由工傷保險基金和用人單位按規(guī)定支付，用人單位未參保的由用人單位負責(zé)支付全部工傷賠償。
2022-06-10 15,340 -
勞動仲裁解決誤工費可以申請誤工費賠償金嗎
1、申請勞動仲裁一般不可以要求誤工費。 2、勞動仲裁委員會受理爭議的范圍包括因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議，但因誤工費而產(chǎn)生的爭議，并沒有明確的規(guī)定在該范圍之內(nèi)。
2022-10-16 15,340 -
勞動爭議可以申請賠償誤工費嗎
只要有證據(jù)證明的，都可以在訴訟中要求賠償。只要您能提供相關(guān)證據(jù)，就可以向法院提出賠償勞動糾紛中誤工費。
2022-08-05 15,340 -
勞動仲裁可以申請賠償誤工費嗎
特向勞動仲裁委員會提出申請，請求支持申請人的請求!請求事項：1、請求...因為也不會得到支持，不在審理范圍內(nèi)！...還有公司的營業(yè)執(zhí)照
2022-08-12 15,340
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工傷的誤工費怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，工傷誤工費賠償即原工資福利待遇，由單位按受傷前的月工資標(biāo)準(zhǔn)支付，一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或情況特殊，經(jīng)勞動鑒定委員會確認(rèn)后，最長期間不超過24個月。對有固定收入的受害人，單位應(yīng)當(dāng)按照其實際減少的損失計算誤工費
2,126 2022.04.17 -
01:06
工傷誤工費最新賠償標(biāo)準(zhǔn)因工傷發(fā)生的誤工費具體包括受害者因精神損害導(dǎo)致不能正常工作、生活發(fā)生的誤工費用。計算標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該根據(jù)當(dāng)事人的誤工時間和收入狀況進行確定，難以一概而論。具體而言，如果在工傷發(fā)生之前有固定收入的，那么誤工費賠償金額就等于正常情況下勞動工作收入減去事
2,418 2022.04.17 -
01:01
工傷營養(yǎng)費誤工費賠償怎么算工傷住院營養(yǎng)費的賠償，參照伙食補助費標(biāo)準(zhǔn)計算，大概每人每天50元，再乘住院天數(shù)。誤工費又叫做停工留薪期工資。計算方式是從傷殘鑒定結(jié)論出具之日到事故發(fā)生之日期的天數(shù)，乘本人日工資（月工資除于21.75）。一般來說，誤工期不超過12個月，傷情嚴(yán)
3,273 2022.04.15
