工傷保險(xiǎn)條例中上班時(shí)間受傷算工傷嗎
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職工上班時(shí)間，工作場(chǎng)所內(nèi)，因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚Φ?，符合?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/7198595390041645688.html">工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（一）項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定如下的具體內(nèi)容： 在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的。 工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的。 在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的。 職工患職業(yè)病的。 因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的。 在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的。 法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
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視情況，在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;患職業(yè)病的;因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形的，就算輕傷。
上班時(shí)間因工作原因受傷的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，應(yīng)當(dāng)由用人單在事故發(fā)生之日起三十日內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定，認(rèn)定為工傷后，可以依法享受工傷保險(xiǎn)待遇。
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上班時(shí)間受傷算工傷嗎？上班時(shí)間受傷算工傷，員工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： 1、因工作原因在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所受到事故傷害的； 2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或收尾工作受到事故傷害的； 3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)而遭受暴力等意外
2022.05.11 710 -
上班工地上班時(shí)間受傷算工傷嗎？勞動(dòng)者在上班時(shí)間受傷，如果是在用人單位內(nèi)因工受傷，或者因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的，算工傷。如果不是在用人單位內(nèi)、與工作原因無(wú)關(guān)的，則不算工傷。
2020.05.20 200 -
在上班時(shí)間上班時(shí)間受傷算工傷嗎職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： （一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意
2020.10.29 298
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上班時(shí)間受傷算工傷嗎, 工傷保險(xiǎn)條例第四十四條
在公司上班，工作時(shí)間、工作場(chǎng)所遭受事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。工傷職工停止工作治療康復(fù)期間，與上班工資福利待遇不變，由所在單位支付。 附：工傷保險(xiǎn)條例 第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：
2022-04-19 15,340 -
上班時(shí)間受傷算工傷嗎? 有工傷保險(xiǎn)條例的具體內(nèi)容-
職工上班時(shí)間，工作場(chǎng)所內(nèi)，因?yàn)楣ぷ髟蛟馐苁鹿蕚Φ?，符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條（一）項(xiàng)規(guī)定，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。 《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定如下的具體內(nèi)容： 1.在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷
2022-04-15 15,340 -
在工地上班受傷能按工傷保險(xiǎn)條例算工傷嗎
在工地上班受傷了按工傷保險(xiǎn)條例屬于工傷，工傷費(fèi)用由用人單位承擔(dān)的?！垂ｋU(xiǎn)條例〉第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前
2022-05-08 15,340 -
上下班途中受傷工傷保險(xiǎn)條例里包含嗎？這種算工傷嘛？
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，一般認(rèn)為構(gòu)成工傷需符合三個(gè)基本要件，即“因工作原因，在工作時(shí)間、工作地點(diǎn)內(nèi)受到事故傷害”。從立法者的立法本意及平衡勞動(dòng)者和用工單位合法權(quán)益角度綜合考慮，在“工作原因、工作時(shí)
2022-06-29 15,340
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01:06
員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害，要結(jié)合不同的情況來(lái)認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定，在上下班途中，員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故，或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，此時(shí)
4,781 2022.04.17 -
00:58
上下班途中受傷算不算工傷勞動(dòng)者在上班或者下班的途中遭受傷害，也能夠依法認(rèn)定為工傷，但是需要滿足一定的條件。具體來(lái)說(shuō)，這主要依據(jù)了我國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例的第14條，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故所造成的傷害，或者因?yàn)槌鞘熊壍?/p>
4,347 2022.04.15 -
01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國(guó)法律的相關(guān)規(guī)定，上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件，一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認(rèn)定為工傷的情形有以下幾方面： 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15
