申請仲裁需要證明勞動關(guān)系的材料都要嗎，工資單，合同，開除員工證明等好多。
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勞動仲裁不需要出具材料。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定，仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。當(dāng)事人起訴時提交仲裁受理案件通知即可?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十九條勞動爭議仲裁委員會收到仲裁申請之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請人；認(rèn)為不符合受理條件的，應(yīng)當(dāng)書面通知申請人不予受理，并說明理由。第四十三條仲裁庭裁決勞動爭議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。案情復(fù)雜需要延期的，經(jīng)勞動爭議仲裁委員會主任批準(zhǔn)，可以延期并書面通知當(dāng)事人，但是延長期限不得超過十五日。逾期未作出仲裁裁決的，當(dāng)事人可以就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。
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勞動者申請勞動仲裁的，需要提交的材料有： 1、勞動爭議仲裁申請書原件，并按被申請人及第三人人數(shù)提交副本； 2、申請人居民身份證或戶口本復(fù)印件； 3、有委托代理人的，需簽訂并提交《授權(quán)委托書》，注明委托事項及權(quán)限，同時提交委托代理人的身份證明或資格證明等； 4、被申請人（用人單位）工商注冊信息資料； 5、與請求事項有關(guān)聯(lián)的證據(jù)材料及證據(jù)清單，并按被申請人人數(shù)+1的數(shù)量提交副本。
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勞動仲裁需要什么材料和證明勞動者申請勞動仲裁時，應(yīng)當(dāng)提交《勞動仲裁申請書》，仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項： (一)勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù); (二)仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由; (三)
2020.03.19 258 -
勞動仲裁解除勞動關(guān)系證明勞動者申請勞動爭議仲裁委員會，要求公司及時解除勞動合同，除非公司違反《勞動合同法》、侵犯勞動者權(quán)利。不然，必須按照《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定辦理：提前一個月申請辭職，辦理工作交接，才能解除勞動關(guān)系的。
2020.05.28 382 -
申請開具父子關(guān)系證明需要什么材料申請開具父子關(guān)系證明需要的資料： 1、當(dāng)事人的身份證及復(fù)印件； 2、本人人事檔案管理部門出具的蓋有人事、勞資、組織專用章的證明材料。證明材料內(nèi)容詳見證明信參考樣本； 3、當(dāng)事人的親屬在境外，則還需提供境外親屬的來信。證明信參考樣本中“域外親
2022.01.27 3,687
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仲裁小組需要開明證明勞動關(guān)系嗎？
討薪需要證明事實勞動關(guān)系。勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。 前款規(guī)定的仲裁時效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救
2022-04-28 15,340 -
申請勞動仲裁需要開證明嗎
申請勞動仲裁不需要開證明，準(zhǔn)備好相關(guān)材料之間到當(dāng)?shù)貏趧又俨梦暾埣纯伞?1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局（原勞動局）內(nèi)的勞動爭議仲裁委，申請勞動仲裁，立案時需攜帶：仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份
2022-02-23 15,340 -
勞動仲裁需要哪些資料證明勞動關(guān)系
1、記載有勞動者名字的用人單位文件 用人單位下發(fā)的各種通知、工作任務(wù)單、任命通知書、介紹信、簽到表等書面資料中只要含有勞動者本人的名字，可以說明勞動者為用人單位提供勞動的事實。需要注意的是，本類證據(jù)上
2021-03-20 15,340 -
勞動仲裁時證明工傷，需要哪些材料
（1）勞動仲裁申請書（詳細(xì)陳述申請事項的事實理由，一式兩份或按被申請人人數(shù)提供；（2）申請人的身份證明及復(fù)印件；（3）有委托代理人的，應(yīng)當(dāng)當(dāng)當(dāng)面簽署并提交授權(quán)委托書，注明委托事項，并提交委托代理人的身
2021-11-18 15,340
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去勞動仲裁需要什么材料勞動仲裁需要以下資料： 1、勞動者可以向人力資源和社會保障局，勞動仲裁委員會提交勞動仲裁申請； 2、勞動仲裁需要仲裁申請書、身份證以及復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)復(fù)印件、證據(jù)清單和用人單位的工商登記信息等資料； 3、勞動者需要在從辭職那天算起的一年時間
4,853 2022.04.17 -
00:58
勞動仲裁怎么證明出勤勞動仲裁證明出勤的方式如下：工作證或工作牌、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋章的個稅完稅證明、用人單位為你辦理的暫住證、考勤記錄、社會保險繳納記錄、派工單、同事證言、錄音錄像或者其它有名字和公章或老板簽字的的書面材
5,297 2022.05.11 -
01:21
繼承需要什么證明資料嗎繼承需要以下證明資料： 1、當(dāng)事人的個人身份證件； 2、被繼承人的死亡證明； 3、涉及全部法定繼承人的信息，以及與被繼承人的關(guān)系證明； 4、如果其他繼承人已過失的，還需要提交已過失其他繼承人的死亡證明及其全部法定繼承人的關(guān)系證明； 5、針對
1,803 2022.04.15
