因工傷導致職工喪失勞動能力能享受什么待遇
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經(jīng)勞動能力鑒定喪失勞動能力的工傷職工，享受工傷傷殘待遇。其待遇標準按照傷殘鑒定等級(一至十級)的不同而有所區(qū)別?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/cjh/755248997720433201.html">工傷保險條例》規(guī)定了不同等級傷殘職工享受以下待遇： 其中七至十級傷殘賠償標準如下：享受一次性傷殘補助金。 一次性傷殘補助金標準是： 七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資。勞動合同期滿終止，或者工傷職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。原由用人單位支付的一次性工傷醫(yī)療補助金，按照本法第三十八條規(guī)定改由工傷保險基金支付。 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金; (八)因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。 治療工傷期間的工資計算標準 停工留薪期間，受傷職工的原工資待遇不變，由所在單位按月支付。受傷職工的工資收入按因工作遭受事故傷害(或者患職業(yè)病)前12個月平均工資收入計算;不足12個月的，按實際發(fā)生月平均工資計算。
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勞動者因病完全喪失勞動能力的，可享受病殘待遇，即勞動者可以按規(guī)定領取病殘津貼，所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。如果勞動者符合辦理退休的條件，還可以依法享有退休待遇，去申領退休金。
從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，二級傷殘為25個月的本人工資；從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，二級傷殘為本人工資的85%；職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。
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聘用職工因工傷能享受什么待遇聘用職工工傷待遇是可以享受的，工傷保險待遇是指職工因工發(fā)生暫時或永久人身健康或生命損害的一種補救和補償，其作用是使傷殘者的醫(yī)療、生活有保障，使工亡者的遺屬的基本生活得到保障。
2020.01.10 155 -
職工因工受傷能享受哪些待遇因工受傷的職工享受的待遇：職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。 職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷
2020.11.03 391 -
勞動者因工受傷后能享受工傷待遇嗎勞動者因工受傷后能享受工傷待遇。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。職工治療工傷應當在簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。
2020.08.29 262
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工傷職工喪失勞動能力能否享受待遇
按所在省市規(guī)定應當鑒定未鑒定，屬于拒不接受勞動能力鑒定的情形的，由工傷職工自己承擔；不屬于上述情形的，由工傷保險基金支付，未參保的由用人單位支付。 《社會保險法》 第四十三條工傷職工有下列情形之一的，
2022-08-15 15,340 -
工傷職工因工負傷或者職業(yè)病導致勞動能力部分喪失，能否享受工傷醫(yī)療待遇？
工傷保險，是指勞動者在工作中或在規(guī)定的特殊情況下，遭受意外傷害或患職業(yè)病導致暫時或永久喪失勞動能力以及死亡時，勞動者或其遺屬從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的一種社會保險制度。 工傷保險的認定勞動者因工負傷或
2022-05-06 15,340 -
在職職工因重病喪失勞動能力應享受什么待遇
可根據(jù)工作年限享受一定的醫(yī)療期，但醫(yī)療期滿仍不能從事原工作及用人單位另行安排的工作，單位可予以解除勞動關系，但應當給予經(jīng)濟補償。
2022-10-25 15,340 -
喪失勞動能力怎樣享受工傷待遇
在工傷保險待遇期間，如果工傷職工的情況發(fā)生了變化，將不再享受工傷保險待遇的條件。根據(jù)《工傷保險條例》第四十二條規(guī)定，工傷職工有下列情形之一的，停止享受工傷保險待遇： （一）喪失享受待遇條件的 （二）拒
2022-07-12 15,340
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十級傷殘證能享受什么待遇工傷十級傷殘享受的待遇，具體情況如下：1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：十級傷殘為7個月的本人工資；2、勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位
5,079 2022.05.11 -
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男方交的生育險能享受什么待遇男方交的生育險能享受以下待遇： 1、津貼類生育津貼，男性職工的生育險通常會是10天的帶薪休假，個別地區(qū)規(guī)定男性的帶薪休假時間為15天，主要按地區(qū)和單位的規(guī)定。生育補助金的第二部分，叫做晚婚津貼。這晚婚津貼的金額稍微少一點，就是1個月的當?shù)芈?/p>
6,153 2022.05.11 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,349 2022.05.11
