工傷賠償標準是什么職工工傷賠償標準是什么
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工傷賠償標準:五級傷殘、六級傷殘的賠償標準依照我國《工傷保險條例》相關規(guī)定,五級傷殘、六級傷殘的賠償標準如下:職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇: (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為16個月的本人工資,六級傷殘為14個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/citiao/3166908984777094751.html">最低工資標準的,由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出,該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷賠償標準:醫(yī)療費,包括住院期間、康復訓練期間、工傷復發(fā)期間的醫(yī)療費用;住院伙食補助費、交通食宿費;輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標準;停工留薪期工資,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付;護理費,從工傷保險基金按月支付生活護理費。職工因工致殘被鑒定為一級至十級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金。職工因工致殘被鑒定為一級至六級傷殘的,按月支付傷殘津貼。職工因工致殘被鑒定為五級至十級傷殘的,勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。職工因工死亡,其近親屬按照規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。
職工工傷的賠償標準是:職工需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的:在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期不超過12個月;工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)確認需要生活護理的:完全不能自理:統(tǒng)籌地區(qū)職工月平均工資的50%;生活大部分不能自理:統(tǒng)籌年度職工月平均工資的40%;生活部分不能自理:統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的30%。
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工傷賠償標準是什么標準
按生活自理障礙支付統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%作為生活護理費;喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。
2020.04.23 228 -
工傷賠償標準是什么
當員工發(fā)生工傷后,通常要經(jīng)過相關部門的工傷鑒定才能更好地維護自己受損的合法權(quán)益,根據(jù)工傷保險條例的相關規(guī)定,工傷經(jīng)過工傷鑒定后一般可以分為一至十級,例如如果工傷鑒定為十級傷殘,則由工傷保險一次性支付傷殘補助金,即為員工本人7個月的工資,因各
2022.04.12 1,236 -
工傷賠償標準是什么?
工傷賠償金按下列標準計算: 1、醫(yī)療費。按工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準支付。 2、伙食補助費。 3、生活護理費。按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地
2020.02.12 186
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工傷賠償標準工傷賠償是什么標準
(一)一級至四級傷殘待遇標準 1.一次性傷殘補助金 (1)一級傷殘補助金=本人工資×27個月 (2)二級傷殘補助金=本人工資×25個月 (3)三級傷殘補助金=本人工資×23個月 (4)四級傷殘補助金=
2022-04-16 15,340 -
職工工傷賠償標準是什么
第一情況職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇: 1、從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為24個月的本人工資,二級傷殘為22個月的本
2022-03-17 15,340 -
什么是工傷賠償標準?工傷賠償標準
工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費
2022-03-28 15,340 -
職工工傷怎么賠償,工傷賠償標準是什么
工傷賠償包括工傷保險基金支付的治療費、康復費、住院期間生活費、以及傷殘一次性傷殘補助金和相應等級的津貼。單位支付員工工傷期間的工資,以及傷殘的一次性就業(yè)補助金,一次性醫(yī)療補助金根據(jù)地方法規(guī)確定支付方。
2022-04-01 15,340
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十級工傷賠償標準是什么十級工傷賠償標準,主要包括了以下項目:1、一次性傷殘補助金;2、一次性傷殘就業(yè)補助金以及一次性工傷醫(yī)療補助金;3、醫(yī)療費、住院伙食補助費、外地就醫(yī)交通費、食宿費等其他合理費用。具體來說,第三項提到的合理費用,需要根據(jù)工傷職工的實際狀況來確定
5,701 2022.04.15 -
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八級工傷賠償標準是什么八級工傷的賠償需要根據(jù)傷者原本的工資、實際支出的醫(yī)療費等決定。根據(jù)《工傷保險條例》,對于發(fā)生工傷事故的員工,用人單位和工傷保險基金除了要賠償相關醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復治療費等實際支出費用,也需要根據(jù)員工的傷殘等級提供不同額度的賠償。依
2,429 2022.04.17 -
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工傷保險賠償標準是什么首先,我國法律目前并未對工傷賠償?shù)木唧w金額做出規(guī)定。因為具體的賠償金額,需要結(jié)合當事人居住地的生活水平、工傷職工的工資和個人的傷殘情況等因素來確定。建議當事人先申請工傷認定,工傷認定認為構(gòu)成傷殘的,可以再進一步申請傷殘等級的評定。具體傷殘等
4,061 2022.04.17