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哺乳期內(nèi)女職工在哺乳期內(nèi)的工作,有哪些規(guī)定

2022-04-10 07:27

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海南在線咨詢顧問團(tuán)

2022-04-10回復(fù)

有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后回去工作的考驗??紤]到哺乳期女性的特殊情況,我國法律對她們給予特殊的照顧,規(guī)定了哺乳喂養(yǎng)時間,使她們在工作之余能夠更好地照顧襁褓中的嬰兒。根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第4條及第9條、第10條的規(guī)定,女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度和哺乳期禁忌從事的勞動,不得延長其勞動時間,一般不得安排其從事夜班勞動。有不滿1周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次30分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺乳時間增加30分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間,可以合并使用。哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間,算作勞動時間。

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