哺乳期女職工能否安排其在哺乳期內(nèi)從事哺乳期內(nèi)的特殊勞動
該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學(xué)習(xí)!
我也有類似問題!點擊提問
有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后回去工作的考驗。考慮到哺乳期女性的特殊情況,我國法律對她們給予特殊的照顧,規(guī)定了哺乳喂養(yǎng)時間,使她們在工作之余能夠更好地照顧襁褓中的嬰兒。根據(jù)《女職工勞動保護(hù)規(guī)定》第4條及第9條、第10條的規(guī)定,女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度和哺乳期禁忌從事的勞動,不得延長其勞動時間,一般不得安排其從事夜班勞動。有不滿1周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次30分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺乳時間增加30分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間,可以合并使用。哺乳時間和在本單位內(nèi)哺乳往返途中的時間,算作勞動時間。
對內(nèi)容有疑問,可立即反饋反饋
哺乳期指的是女員工生育完至嬰兒滿一周歲的時間段。 在這段時間內(nèi),用人單位不得安排女員工在從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動,也不得安排其延長工作時間和夜班勞動。因此哺乳期的女員工有權(quán)拒絕加班。
孩子在哺乳期的,雙方不一定能離婚。如果雙方能協(xié)議一致,可以辦理協(xié)議離婚;如果協(xié)議不成,可以由法院判決。法律規(guī)定女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終止妊娠后六個月內(nèi),男方不得提出離婚;但是,女方提出離婚或者人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請求的除外。
-
如何規(guī)定哺乳期時間哺乳期內(nèi)的女職工一般不
有不滿一周歲嬰兒的女職工,其所在單位應(yīng)當(dāng)在每班勞動時間內(nèi)給予其兩次哺乳(含人工喂養(yǎng))時間,每次三十分鐘。多胞胎生育的,每多哺乳一個嬰兒,每次哺乳時間增加三十分鐘。女職工每班勞動時間內(nèi)的兩次哺乳時間,可以合并使用。
2020.09.30 179 -
能否安排哺乳期女員工倒班
不能安排哺乳期女員工倒班,女職工在哺乳期內(nèi),所在單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強(qiáng)度的勞動和哺乳期禁忌從事的勞動,不得延長其勞動時間,一般不得安排其從事夜班勞動
2020.10.04 292 -
女職工哺乳期的特殊勞動保護(hù)的內(nèi)容是什么
女職工在哺乳期有下列特殊保護(hù): 1.女職工哺乳期內(nèi)的勞動強(qiáng)度及禁忌勞動保護(hù)。 2.哺乳期內(nèi),女工每天有2次哺乳時間,每次半小時,兩次時間可以并作一次使用。 3.用人單位在1年的哺乳期內(nèi)禁止隨意解除勞動合同。
2020.02.07 218
-
哺乳期女職工可否安排其在哺乳期內(nèi)從事哺乳期內(nèi)的特殊勞動
有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后
2022-04-24 15,340 -
哺乳期女職工是否安排其在哺乳期內(nèi)從事哺乳期內(nèi)的特殊勞動內(nèi)容
有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后
2022-04-15 15,340 -
哺乳期的女職工能否安排其在哺乳期內(nèi)從事特殊勞動
有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后
2022-04-25 15,340 -
哺乳期女職工能否安排其從事哺乳期內(nèi)的特殊勞動
有了寶寶后的女性,變得更加繁忙。不僅要周旋在家庭和工作之中,還得照顧、教育好自己的孩子,十分辛苦。而剛剛升格到母親這一身份的哺乳期女性更是手忙腳亂,她們不僅要盡快適應(yīng)、學(xué)會照顧孩子,還要面臨產(chǎn)假結(jié)束后
2022-04-25 15,340
-
01:05
哺乳期能否離婚在哺乳期是否能離婚這個要分情況而定。 如果是分娩后一年內(nèi),男方是不可以提起離婚訴訟的,女方則沒有這種限制。由于女方在懷孕期間、分娩后以及中止妊娠后一段時間內(nèi),無論是生理上還是心理上都比較脆弱,需要得到特殊的照顧和安慰。在這段時間內(nèi),如果男方
1,216 2022.04.17 -
01:10
哺乳期內(nèi)可以離婚嗎根據(jù)婚姻法的規(guī)定,男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者中止妊娠后六個月內(nèi)提出離婚。也就是說,在哺乳期內(nèi),男方不能提出離婚,女方可以。另外,離婚分為起訴離婚和協(xié)議離婚兩種,夫妻雙方都自愿離婚的,可以協(xié)議離婚,如果夫妻一方不愿意離婚的,另一
2,296 2022.04.17 -
01:17
哺乳期內(nèi)離婚賠償標(biāo)準(zhǔn)目前我國婚姻法并未規(guī)定夫妻在哺乳期內(nèi)離婚的,男方需要給予女方賠償。但是如果男方在婚姻關(guān)系存續(xù)期間存在以下情形之一的,無過錯方在離婚時有權(quán)請求損害賠償:一方重婚的、與他人同居的、實施家庭暴力的和虐待、遺棄家庭成員的。具體的損害賠償金額是以當(dāng)事
1,877 2021.04.25