一次性裁員多少屬于勞動(dòng)行政強(qiáng)制處罰
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按照《勞動(dòng)合同法》第四十一條規(guī)定：有下列情形之一，需要裁減人員二十人以上或者裁減不足二十人但占企業(yè)職工總數(shù)百分之十以上的，用人單位提前三十日向工會(huì)或者全體職工說(shuō)明情況，聽取工會(huì)或者職工的意見后，裁減人員方案經(jīng)向勞動(dòng)行政部門報(bào)告，可以裁減人員：(一)依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的；(二)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難的；(三)企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營(yíng)方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動(dòng)合同后，仍需裁減人員的；(四)其他因勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀經(jīng)濟(jì)情況發(fā)生重大變化，致使勞動(dòng)合同無(wú)法履行的。按此規(guī)定裁員的，按勞動(dòng)者每滿一年工作支付一個(gè)月工資（六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿六個(gè)月的，支付一個(gè)月工資）的標(biāo)準(zhǔn)，向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。用人單位違法解除勞動(dòng)合同的，按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。
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行政強(qiáng)制不屬于行政處罰。行政強(qiáng)制包括行政強(qiáng)制措施，例如限制公民人身自由、查封等；和行政強(qiáng)制執(zhí)行。而行政處罰包括警告、罰款、暫扣許可證件、行政拘留等。
行政處罰是行政機(jī)關(guān)對(duì)違法人員進(jìn)行的懲罰，行政處罰的種類是比較多的，行政機(jī)關(guān)要依據(jù)案件的實(shí)際情況，依法采取合適的行政處罰措施，行政處罰不屬于行政強(qiáng)制執(zhí)行，行政處罰是行政機(jī)關(guān)對(duì)違反行政管理秩序行為的公民、法人或者其他組織進(jìn)行的懲罰，而行政強(qiáng)制執(zhí)行是行政機(jī)關(guān)對(duì)違法行為采取的強(qiáng)制措施。
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行政強(qiáng)制措施屬于行政處罰嗎對(duì)于當(dāng)事人所適用的行政強(qiáng)制措施，并不屬于行政處罰的范疇。行政強(qiáng)制措施有限制公民人身自由、查封、扣押、凍結(jié)財(cái)物；而行政處罰有警告、通報(bào)批評(píng)、罰款、暫扣許可證件、行政拘留等。
2020.02.19 167 -
行政處罰屬于行政強(qiáng)制措施嗎行政處罰屬于行政強(qiáng)制措施。行政強(qiáng)制措施是行政機(jī)關(guān)依其職權(quán)采取強(qiáng)制手段限制特定的相對(duì)人行使某項(xiàng)權(quán)利或強(qiáng)制履行某項(xiàng)義務(wù)的處置行為。一般是對(duì)尚未査清行為人的違法事實(shí)之前而采取的一種程序上的處置。
2020.05.17 496 -
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“滯納金”一般是屬于行政強(qiáng)制性處罰，還是屬于行政單位
滯納金不是行政處罰，而是行政強(qiáng)制執(zhí)行。行政處罰包括警告、罰款、行政拘留；行政強(qiáng)制執(zhí)行包括額外的罰款或滯納金；分配存款、匯款等類型。
2021-12-12 15,340 -
行政強(qiáng)制屬于行政處罰嗎
屬于。行政處罰執(zhí)行的時(shí)候，除經(jīng)申請(qǐng)和批準(zhǔn)當(dāng)事人可以暫緩或分期繳納罰款的以外，當(dāng)事人越期不履行行政處罰執(zhí)行決定的，作出行政處罰執(zhí)行決定的行政機(jī)關(guān)可以采取強(qiáng)制措施： 1、到期不繳納罰款的，每日按罰款數(shù)額的
2022-05-22 15,340 -
行政處罰屬于行政強(qiáng)制執(zhí)行嗎
行政處罰是行政機(jī)關(guān)對(duì)違法人員進(jìn)行的懲罰，行政處罰的種類是比較多的，行政機(jī)關(guān)要依據(jù)案件的實(shí)際情況，依法采取合適的行政處罰措施，行政處罰不屬于行政強(qiáng)制執(zhí)行，行政處罰是行政機(jī)關(guān)對(duì)違反行政管理秩序行為的公民、
2021-12-27 15,340 -
強(qiáng)制戒毒屬于行政處罰嗎
強(qiáng)制戒毒不屬于行政處罰。作出該決定的主體是縣級(jí)以上人民政府公安機(jī)關(guān)，而該措施是對(duì)吸毒公民的人身自由的暫時(shí)性限制，因此強(qiáng)制戒毒屬于行政強(qiáng)制措施。
2022-07-05 15,340
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01:06
勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行流程，具體如下： 1、申請(qǐng)人或者其代理律師查詢，了解被申請(qǐng)人人的相關(guān)財(cái)產(chǎn)線索； 2、擬寫強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書，提交到執(zhí)行法院； 3、法院在7天內(nèi)決定是否立案； 4、立案后，進(jìn)入執(zhí)行程序，查詢被執(zhí)行人名下的財(cái)產(chǎn)，采取不同的執(zhí)行措施。
2,991 2022.04.17 -
00:59
開除公職屬于行政處罰嗎開除公職不屬于行政處罰。而是屬于行政處分。行政處罰的種類：1、警告、通報(bào)批評(píng)；2、罰款、沒收違法所得、沒收非法財(cái)物；3、暫扣許可證件、降低資質(zhì)等級(jí)、吊銷許可證件；4、限制開展生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)、責(zé)令停產(chǎn)停業(yè)、責(zé)令關(guān)閉、限制從業(yè)；5、行政拘留；6、
5,354 2022.05.11 -
00:47
打一場(chǎng)勞動(dòng)仲裁多少錢打一場(chǎng)勞動(dòng)仲裁不要錢。因?yàn)槿绻巧暾?qǐng)勞動(dòng)方面仲裁的話，那么對(duì)于仲裁機(jī)構(gòu)來(lái)說(shuō)這邊是不收取任何的費(fèi)用的，但是還需要提前注意，如果在這過(guò)程當(dāng)中委托律師代理的話，肯定是會(huì)產(chǎn)生一定的律師代理費(fèi)用的。需要提交的材料： 1、勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書，詳細(xì)陳述申請(qǐng)事
1,203 2022.05.21
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