曠工了怎么辦沒簽合同也算違約
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即使沒有簽訂勞動(dòng)合同，員工曠工的，仍然應(yīng)該按照出勤天數(shù)發(fā)工資。 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。 用人單位違反本法規(guī)定不與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，自應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。
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用人單位因違反勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者可根據(jù)合同約定主張得到相應(yīng)的違約金，用工單位也應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付雙倍的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。勞動(dòng)合同的主體是勞動(dòng)法律關(guān)系當(dāng)事人：勞動(dòng)者和用人單位。勞動(dòng)合同的主體不同于其他合同關(guān)系：一是勞動(dòng)合同主體由法律規(guī)定，沒有合法資格的公民不得與沒有有效勞動(dòng)權(quán)利的組織簽訂勞動(dòng)合同；二是勞動(dòng)合同簽訂后，其主體具有行政隸屬關(guān)系，勞動(dòng)者必須依法服從用人單位的行政管理。根據(jù)社會(huì)的需要制定合同。只要涉及到自身或者公司利益，合法合同具有法律保護(hù)的利益。如果一方違約，另一方可以要求違約方支付違約金，以保護(hù)自己的利益不受損害。
合同簽約了違約要按照合同當(dāng)中的約定承擔(dān)責(zé)任。如果簽訂了合同之后有其中一方違約的，則違約方要承擔(dān)相應(yīng)的違約的責(zé)任，比如繼續(xù)履行合同、賠償違約的損失以及采取補(bǔ)救的措施等。按照當(dāng)事人有沒有約定違約金，會(huì)分成約定賠償及法定賠償。
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簽了合同違約了怎么辦繼續(xù)履行合約。即雙方簽訂合同后，如果一方不履行合同，將構(gòu)成違約，另一方可以要求對(duì)方依法承擔(dān)違約責(zé)任并采取補(bǔ)救措施。雙方確認(rèn)合同后，如果一方違約且合同不明確，受害方可以選擇更換、退貨、另行協(xié)商或賠償損失。違約方應(yīng)當(dāng)依法賠償受害方相應(yīng)的違約責(zé)任
2022.04.16 820 -
簽了合同違約了怎么辦?簽合同后客戶違約的，當(dāng)事人可以按照合同的約定請(qǐng)求對(duì)方承擔(dān)違約責(zé)任；如果合同沒有約定的，雙方可以協(xié)商由違約方承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任；協(xié)商不成的，當(dāng)事人可以依法向法院起訴維權(quán)。
2021.03.15 195 -
沒簽合同也違約賠償標(biāo)準(zhǔn)未簽訂書面合同，不代表合同不存在，口頭約定也視為合同，只要有違約的事實(shí)存在，就需要支付違約金。當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)繼續(xù)履行、采取補(bǔ)救措施或者賠償損失等違約責(zé)任。
2021.01.10 131
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買房合同沒簽也付款了算不算違約
1、關(guān)于終止合同算不算違約如果合同的解除，是合同有效成立后，因當(dāng)事人一方或雙方的意思表示，使合同關(guān)系歸于消滅的行為。合同解除是合同之債終止的事由之一。合同解除是指在合同有效成立以后，當(dāng)解除的條件具備時(shí)
2023-01-07 15,340 -
租房違約金也沒簽合同怎么辦？
如果有其他證據(jù)證明口頭約定了違約金，那么在違約的情形下，應(yīng)當(dāng)支付違約金。如果因此產(chǎn)生糾紛，一方當(dāng)事人可以到人民法院提起訴訟。根據(jù)《民法典》第五百七十七條的規(guī)定，當(dāng)事人一方不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)
2022-06-04 15,340 -
簽了沒有收,也沒有,算不算違約
能要回來，收據(jù)上書寫含定金二字的收款內(nèi)容，在法律上已能證明，你們雙方存在合同關(guān)系，且你履行了支付定金義務(wù)的事實(shí)。如果不是因政策原因，是因?qū)Ψ竭`約達(dá)不成協(xié)議的話，定金得雙倍返還才對(duì)。《合同法》第一百一十
2022-10-06 15,340 -
曠工沒簽合同怎么辦
即使沒有簽訂勞動(dòng)合同，員工曠工的，仍然應(yīng)該按照出勤天數(shù)發(fā)工資。 《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》第八十二條用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資
2022-04-18 15,340
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簽合同違約怎么辦今天和大家分享一下簽合同違約了怎么辦 簽合同違約的處理辦法為： 1、繼續(xù)履行。即雙方當(dāng)事人簽訂合同后，一方當(dāng)事人不履行合同，構(gòu)成違約，另一方當(dāng)事人可以依法要求對(duì)方承擔(dān)繼續(xù)履行合同債務(wù)的違約責(zé)任； 2、采取補(bǔ)救措施。雙方當(dāng)事人鑒定合同后，一方
3,569 2022.04.15 -
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簽合同違約金怎么算合同的違約金，與賠償損失、繼續(xù)履行義務(wù)等違約責(zé)任不同，要求對(duì)方支付違約金是約定的違約責(zé)任。因此，在計(jì)算合同違約金的過程中，首先要按照雙方事先約定的內(nèi)容來執(zhí)行。換句話說，違約金的具體計(jì)算方式，由合同雙方當(dāng)事人來確定。比如，雙方約定的按照合同標(biāo)
1,948 2022.04.17 -
01:21
合同違約了怎么辦合同違約的處理辦法為： 1、繼續(xù)履行。即雙方當(dāng)事人簽訂合同后，一方當(dāng)事人不履行合同，構(gòu)成違約，另一方當(dāng)事人可以依法要求對(duì)方承擔(dān)繼續(xù)履行合同債務(wù)的違約責(zé)任； 2、采取補(bǔ)救措施。雙方當(dāng)事人鑒定合同后，一方有違約行為，而合同中約定不明確無法判定違
5,489 2022.04.15
