勞動部門拖欠社保單位不給給員工怎么辦
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企業(yè)沒給員工交社保，向勞動部門投訴有用的。根據(jù)《社會保險法》和《勞動合同法》的規(guī)定，用人單位必須為職工按時、足額繳納社保。如果用人單位沒有為職工繳納社保的，職工可以向勞動部門投訴，由勞動部門責(zé)令用人單位補(bǔ)繳社保，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款?！秳趧雍贤ā返谄呤臈l縣級以上地方人民政府勞動行政部門依法對下列實(shí)施勞動合同制度的情況進(jìn)行監(jiān)督檢查：（一）用人單位制定直接涉及勞動者切身利益的規(guī)章制度及其執(zhí)行的情況；（二）用人單位與勞動者訂立和解除勞動合同的情況；（三）勞務(wù)派遣單位和用工單位遵守勞務(wù)派遣有關(guān)規(guī)定的情況；（四）用人單位遵守國家關(guān)于勞動者工作時間和休息休假規(guī)定的情況；（五）用人單位支付勞動合同約定的勞動報酬和執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)的情況；（六）用人單位參加各項(xiàng)社會保險和繳納社會保險費(fèi)的情況；（七）法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動監(jiān)察事項(xiàng)?！渡鐣ｋU法》第八十六條用人單位未按時足額繳納社會保險費(fèi)的，由社會保險費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令限期繳納或者補(bǔ)足，并自欠繳之日起，按日加收萬分之五的滯納金；逾期仍不繳納的，由有關(guān)行政部門處欠繳數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款。
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單位未給員工繳納社會保險時，員工可以向用人單位要求幫員工開設(shè)社保賬戶并補(bǔ)足社保費(fèi)用，或者向勞動行政部門舉報或投訴，也可以申請勞動仲裁。
我國為維護(hù)勞動者其合法權(quán)益而提供的多種司法救濟(jì)措施。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及其他司法解釋的規(guī)定，單位拖欠工資，可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴。也可以到當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨?，要求支付工資。還可以向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，追討工資報酬。對該項(xiàng)制度的規(guī)定，有利于為勞動者提供多種救濟(jì)權(quán)益的渠道。
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單位拖欠工資不給怎么辦我國為維護(hù)勞動者其合法權(quán)益而提供的多種司法救濟(jì)措施。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及其他司法解釋的規(guī)定，單位拖欠工資，可以到當(dāng)?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴。也可以到當(dāng)?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。還可以向法院申請支付令或者直接去法院提起勞動訴訟，
2022.04.13 1,458 -
單位拖欠工資不給怎么辦如果用人單位欠工資不給，勞動者可以和單位進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商之后不給的，可以直接申請勞動仲裁，申請之后，如果對于仲裁結(jié)果不滿意的，那么就可以在規(guī)定的時間內(nèi)向法院起訴。
2020.12.30 146 -
勞動單位不給員工繳納社會保險用人單位不為員工繳納社保，違背勞動法律的規(guī)定，不繳納或不按規(guī)定繳納都是違法行為，均需要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。相關(guān)法律規(guī)定職工應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險費(fèi)由用人單位代扣代繳。用人單位依法履行代扣代繳義務(wù)時，任何單位或者個人不得干預(yù)或者拒絕。 用人單位未
2020.08.09 364
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單位人事部門給員工交社保怎么辦
辦理流程如下： (1)社保開戶 企業(yè)需要在成立之日起三十日內(nèi)去社保局辦理社保開戶。社保開戶后會拿到《社保登記證》。 (2)增減員 單位每月都必須把企業(yè)新增的員工添加進(jìn)單位的社保賬戶中,并把已經(jīng)離職的員
2022-12-01 15,340 -
勞動者單位不給員工交社保怎么辦
1，解除勞動關(guān)系，你只需提前30天書面通知用人單位即可，并不需要單位批準(zhǔn)； 3，你有權(quán)要求單位補(bǔ)繳社會保險； 3，你有權(quán)要求用人單位支付拖欠的工資； 4，你有權(quán)要求單位支付相當(dāng)于1個月本人工資標(biāo)準(zhǔn)的經(jīng)
2022-01-08 15,340 -
單位拖欠工資不給單位不給勞動合同我怎么辦
單位拖欠工資、不根據(jù)合同約定分配工作的話，您可以先與單位協(xié)商，要求單位支付工資以及分配工作。如果單位違約，您可以要求單位支付違約金。如果單位拒絕支付工資、拒絕安排工作，您可以主張解除勞動合同，并要求單
2022-04-08 15,340 -
單位不給交社保還拖欠工資怎么辦？
單位不買社保、拖欠工資是一個常見的問題，你可以通過下面的方法解決： 1．到勞動行政部門舉報（通常是勞動管理監(jiān)察大隊(duì)）。 2．也可以直接申請仲裁（仲裁費(fèi)用200-300元，如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān)）。
2022-04-28 15,340
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單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保，可以問清楚單位為什么不辦理減員，這問題必須解決的，如果是單位違規(guī)行為，可以向勞動部門舉報。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動者辦理檔案和社會
12,765 2022.05.11 -
01:10
單位拖欠工資找什么部門首先，逾期不支付勞動報酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧有姓块T進(jìn)行投訴。根據(jù)我國勞動合同法的規(guī)定，勞動行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動報酬，用人單位逾期不支付報酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
2,324 2022.04.17 -
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單位欠錢不給怎么辦單位欠錢不還的，債權(quán)人可以采取以下三種方式要回借款： 1、債權(quán)人可以和單位協(xié)商溝通，讓單位按時還款，如果對方還款確實(shí)有困難的，可以協(xié)商進(jìn)行分期還款或者延期還款； 2、債權(quán)人可以采取提起民事訴訟的方式，將借款糾紛起訴至人民法院，由人民法院依法
1,632 2023.01.04
