生育津貼結(jié)束后還需要支付產(chǎn)假工資嗎？
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用人單位給勞動者繳納了生育保險，勞動者產(chǎn)假期間領(lǐng)取了生育保險支付的產(chǎn)假津貼的，用人單位不需要再支付勞動者產(chǎn)假工資，因為生育津貼就是產(chǎn)假工資。如果用人單位沒有給勞動者繳納生育保險導(dǎo)致勞動者無法享受生育津貼的，用人單位應(yīng)該支付勞動者產(chǎn)假工資?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。晚婚晚育的，具體延長多少天，需要查看所在城市的規(guī)定。第八條女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對已經(jīng)參加生育保險的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付。女職工生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費用，按照生育保險規(guī)定的項目和標(biāo)準(zhǔn)，對已經(jīng)參加生育保險的，由生育保險基金支付；對未參加生育保險的，由用人單位支付。
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生育津貼：國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間，給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助?？梢栽诋a(chǎn)假結(jié)束后進行申請。
休完產(chǎn)假就辭職能拿到生育津貼。申領(lǐng)條件： 1、參加生育保險的時間累計要達到12個月以上且到生育當(dāng)月都必須是參保狀態(tài)(在政府社保網(wǎng)上查到有關(guān)數(shù)據(jù))。 2、符合國家計劃生育政策，有計劃生育服務(wù)證或準(zhǔn)生證。符合上述條件就可以領(lǐng)，與你辭職沒有關(guān)系。
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產(chǎn)假結(jié)束后辭職,還能領(lǐng)取生育津貼嗎？產(chǎn)假結(jié)束后辭職可以領(lǐng)取生育津貼，只要其職工繳納生育保險費超過一年，并且在生育當(dāng)月屬于參保狀態(tài)，其依法可以享受生育保險待遇，包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。
2020.08.01 161 -
產(chǎn)假結(jié)束后辭職,還能領(lǐng)取生育津貼嗎產(chǎn)假結(jié)束后辭職一般不能領(lǐng)取生育津貼。女職工按照國家規(guī)定享受生育津貼是在產(chǎn)假期間，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險基金支付，所以產(chǎn)假結(jié)束后，不能在領(lǐng)取生育津貼。 一、職工有下列情形之一的，可以按照國家規(guī)定享受生育津貼： 1、女
2023.12.26 788 -
產(chǎn)假結(jié)束辭職了還能領(lǐng)生育津貼嗎休完產(chǎn)假就辭職不能拿到生育津貼。根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)職工生育保險試行辦法》規(guī)定，女職工生育按照法律、法規(guī)的規(guī)定享受產(chǎn)假。產(chǎn)假期間的生育津貼按照本企業(yè)上年度職工月平均工資計發(fā)，由生育保險基金支付。
2020.06.16 701
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領(lǐng)取生育津貼后生育的，不能享受產(chǎn)假的，還需要支付產(chǎn)假工資嗎
用人單位給勞動者繳納了生育保險，勞動者產(chǎn)假期間領(lǐng)取了生育保險支付的產(chǎn)假津貼的，用人單位不需要再支付勞動者產(chǎn)假工資，因為生育津貼就是產(chǎn)假工資。如果用人單位沒有給勞動者繳納生育保險導(dǎo)致勞動者無法享受生育津
2022-04-04 15,340 -
產(chǎn)假結(jié)束能拿生育津貼嗎？
【法律意見】 1、產(chǎn)假期間公司發(fā)放的工資和社保局發(fā)放的生育津貼不能同時享受。生育津貼的計算方法為：月繳費工資30天×產(chǎn)假天數(shù)。 2、如果單位有交社保，產(chǎn)假期間企業(yè)無需向職工支付工資，而是由公司憑女職工
2022-07-09 15,340 -
產(chǎn)假結(jié)束后辭職還能享受生育津貼嗎？
勞動者休完產(chǎn)假就辭職的，只要參加生育保險的時間累計要達到12個月以上且到生育當(dāng)月都必須是參保狀態(tài)（在政府社保網(wǎng)上查到有關(guān)數(shù)據(jù)），就可以領(lǐng)取生育險，與勞動者辭職是沒有直接關(guān)系的。申領(lǐng)條件： 1、參加生育
2022-04-24 15,340 -
產(chǎn)假結(jié)束后辭職,還能領(lǐng)取生育津貼嗎
休完產(chǎn)假就辭職能拿到生育津貼。申領(lǐng)條件： 1、參加生育保險的時間累計要達到12個月以上且到生育當(dāng)月都必須是參保狀態(tài)(在政府社保網(wǎng)上查到有關(guān)數(shù)據(jù))。 2、符合國家計劃生育政策，有計劃生育服務(wù)證或準(zhǔn)生證。
2021-12-27 15,340
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01:04
工資7000可以拿多少生育津貼工資7000可以拿多少生育津貼，每個地區(qū)的規(guī)定都是不一樣的。生育金是按照個人工資以及繳費基數(shù)來計算的，想要知道具體金額必須要知道繳費基數(shù)。如果繳費生育津貼低于工資的，由企業(yè)承擔(dān)，其計算公式為繳費基數(shù)除以30再乘以產(chǎn)假天數(shù)計算。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)
9,511 2022.06.22 -
01:00
生育津貼超過一年還給嗎生育津貼超過一年一般不會給了。生育津貼須在分娩后60天至180天之間申請辦理。我國生育津貼的支付方式和支付標(biāo)準(zhǔn)分兩種情況：1、在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū)，支付標(biāo)準(zhǔn)按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付，期限不少于98天；2、在沒有開展生育
4,386 2022.04.17 -
01:16
申報生育津貼需要什么材料申報生育津貼需要以下材料：1、參保職工的社會保障卡復(fù)印件；2、準(zhǔn)生證、出生證和獨子證復(fù)印件；3、生育住院發(fā)票復(fù)印件、出院小結(jié)蓋就診醫(yī)院章；4、單位證明，含職工姓名、年齡、身份證號、產(chǎn)假起止日期；5、報銷資料涉及復(fù)印件的部分，需提供原件審核。
8,110 2022.05.11
