領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)以后有什么影響?
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領(lǐng)取失業(yè)金期間不用交任何社保的費(fèi)用,以后續(xù)保時(shí)也不用交納滯納金,對(duì)將來(lái)的保障影響甚微。領(lǐng)完后如果是本地人,可以到社保局轉(zhuǎn)為個(gè)人繳費(fèi)模式,或是找到新工作單位后,轉(zhuǎn)移到新單位繳費(fèi)即可,如果個(gè)人沒(méi)有能力繳費(fèi)或沒(méi)有單位續(xù)交的話(huà),可以作繼續(xù)封存,直到有繳費(fèi)能力后。 如果領(lǐng)取失業(yè)金期間找到新工作單位并開(kāi)始續(xù)交社保費(fèi)用時(shí),單位的人事部會(huì)為你辦理社保的啟封手續(xù)的,而不需要你自己去辦理,同時(shí)次月停止領(lǐng)取失業(yè)金。失業(yè)期間的社保費(fèi)用是不用補(bǔ)繳的。 當(dāng)社保停止繳費(fèi)或辦理失業(yè)登記時(shí),在次月社保的養(yǎng)老險(xiǎn)和醫(yī)療險(xiǎn)即停止計(jì)數(shù),醫(yī)療險(xiǎn)停止住院以上的醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)保障,醫(yī)??ㄒ廊豢梢允褂?,不受影響,失業(yè)險(xiǎn)開(kāi)始生效,生育險(xiǎn)依然有效,但有特殊規(guī)定,工傷險(xiǎn)次月暫時(shí)停止保障。當(dāng)你續(xù)保后,以上保障和計(jì)數(shù)逐步生效,因?yàn)獒t(yī)療險(xiǎn)有觀察期,所以不是交錢(qián)就立即生效的。 現(xiàn)在失業(yè)期間完全沒(méi)有必要補(bǔ)醫(yī)療險(xiǎn),一補(bǔ)的話(huà),社保就要啟封續(xù)保,失業(yè)金就不能領(lǐng)取了,而且自己還需要按月繳費(fèi)了。建議等到找到工作或失業(yè)金領(lǐng)取完后再行辦理。
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失業(yè)金的領(lǐng)取并不會(huì)對(duì)以后產(chǎn)生十分嚴(yán)重的影響,屬于社會(huì)保障性質(zhì),而且在領(lǐng)取失業(yè)金期間可以不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),但不繳費(fèi)也不計(jì)算繳費(fèi)年限,退休時(shí)的待遇會(huì)有所降低。
領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)以后退休沒(méi)有影響,失業(yè)金的領(lǐng)取只是交失業(yè)險(xiǎn)享受的一種福利,如果沒(méi)交就不能享受,對(duì)養(yǎng)老金是沒(méi)影響的。其實(shí)領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金并沒(méi)有太大影響。影響最大的是領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金后,可能會(huì)被新單位查詢(xún)領(lǐng)取記錄,可能會(huì)詢(xún)問(wèn)失業(yè)原因。這在一定程度上對(duì)員工來(lái)說(shuō)是一種負(fù)面信息,但并不是所有的單位都會(huì)關(guān)注這種信息,或者說(shuō)并不是很在意,所以不需要太擔(dān)心。對(duì)于以后找工作的影響,失業(yè)后是不可能閑著的,失業(yè)救濟(jì)金金額不高,有固定的領(lǐng)取年限。
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失業(yè)金領(lǐng)取對(duì)以后有什么影響
失業(yè)金的領(lǐng)取并不會(huì)對(duì)以后產(chǎn)生十分嚴(yán)重的影響,屬于社會(huì)保障性質(zhì),而且在領(lǐng)取失業(yè)金期間可以不繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),但不繳費(fèi)也不計(jì)算繳費(fèi)年限,退休時(shí)的待遇會(huì)有所降低。唯一的影響為如果領(lǐng)失業(yè)金,即是處于失業(yè)狀態(tài),養(yǎng)老保險(xiǎn)肯定已經(jīng)中斷了,影響?zhàn)B老金繳費(fèi)年限
2020.12.17 1,065 -
領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金對(duì)以后有什么影響
沒(méi)有影響,符合失業(yè)保險(xiǎn)金領(lǐng)取條件的可以領(lǐng)取。
2020.09.13 599 -
領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)以后養(yǎng)老金有什么影響
其實(shí)失業(yè)保險(xiǎn)是屬于失業(yè)保險(xiǎn)基金來(lái)給予支付的,那么這個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)是屬于養(yǎng)老保險(xiǎn)基金來(lái)給予支付的,所以說(shuō)他們二者之間是獨(dú)立支付,并沒(méi)有任何的關(guān)聯(lián)。那么對(duì)于我們領(lǐng)取失業(yè)金待遇,也跟今后的養(yǎng)老金是沒(méi)有任何關(guān)聯(lián)的。所以說(shuō)大家如果具備領(lǐng)取失業(yè)金的條件,完
2020.11.20 213
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領(lǐng)取了失業(yè)金對(duì)以后工作有什么影響
拿失業(yè)金以后,對(duì)今后退休或再次領(lǐng)失業(yè)金都沒(méi)什么影響。但要注意以下幾點(diǎn)領(lǐng)失業(yè)金期間,醫(yī)療保險(xiǎn)由失業(yè)基金支付,個(gè)人暫不用交。養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人可以支付,也可以不交。這期間如果不交養(yǎng)老保險(xiǎn),失業(yè)期間的工齡就不算了
2021-03-22 15,340 -
失業(yè)金領(lǐng)取對(duì)個(gè)人有什么影響
一,如果領(lǐng)失業(yè)金,離職證明(解除勞動(dòng)關(guān)系證明)上必須注明是非個(gè)人意愿(如辭退,合同到期單位不續(xù)簽等原因)才能夠領(lǐng)取失業(yè)金。如果是自己辭職,是不能領(lǐng)取失業(yè)金的。 第二,領(lǐng)取失業(yè)救濟(jì)金必須在與單位解除勞動(dòng)
2021-10-25 15,340 -
領(lǐng)取失業(yè)金有什么影響嗎
領(lǐng)取失業(yè)金沒(méi)有不良后果。但是,如果當(dāng)事人在領(lǐng)取失業(yè)金期間沒(méi)有參加靈活的就業(yè)者養(yǎng)老保險(xiǎn)的話(huà),那個(gè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的支付時(shí)間,個(gè)人賬戶(hù)的馀額比較低,這個(gè)要素當(dāng)事人的養(yǎng)老金比較低,同時(shí)退休后的養(yǎng)老金調(diào)整時(shí),參加保險(xiǎn)
2021-10-25 15,340 -
領(lǐng)失業(yè)金對(duì)以后退休有影響嗎
領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)退休沒(méi)有影響。失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過(guò)立法強(qiáng)制實(shí)行的,由社會(huì)集中建立基金,對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的制度。它是社會(huì)保障體系的重要組成部分,是社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目之一。失業(yè)保
2022-03-14 15,340
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領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司有影響嗎領(lǐng)取失業(yè)金對(duì)公司沒(méi)有影響。每月公司都需要按照每個(gè)員工本年度固定的社?;鶖?shù)進(jìn)行繳納,失業(yè)保險(xiǎn)也包含在其中。失業(yè)保險(xiǎn)金標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)失業(yè)人員的累計(jì)繳費(fèi)年限和年齡確定,但是不可以高于本市當(dāng)年最低工資標(biāo)準(zhǔn),不可以低于本市當(dāng)年城鎮(zhèn)居民最低生活保障線標(biāo)準(zhǔn)。
15,194 2022.04.12 -
00:58
領(lǐng)了失業(yè)金對(duì)以后退休有影響嗎領(lǐng)了失業(yè)金對(duì)以后退休沒(méi)有影響。因?yàn)槭I(yè)金是一種國(guó)家社保保障,對(duì)個(gè)人并沒(méi)有什么影響。領(lǐng)取失業(yè)金的失業(yè)人員,在社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記之后,從失業(yè)保險(xiǎn)基金中領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金,領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金必須按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn),失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納
14,529 2022.04.12 -
01:00
申請(qǐng)失業(yè)金對(duì)社保有影響嗎申請(qǐng)失業(yè)金對(duì)社保沒(méi)有什么影響。但是領(lǐng)取失業(yè)金,應(yīng)當(dāng)滿(mǎn)足以下條件: 1、失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿(mǎn)一年的;不滿(mǎn)一年是無(wú)法領(lǐng)取的; 2、非因本人意愿中斷就業(yè)的,如果是自愿離職的話(huà)是無(wú)法領(lǐng)取失業(yè)金的; 3、進(jìn)行失業(yè)登記,并有求職要求
17,870 2022.04.12