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行政事業(yè)單位退休工資有什么規(guī)定嗎

2023-09-10 08:48

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行政事業(yè)單位退休后有退休工資,企業(yè)退休后有養(yǎng)老金,沒有其他的補(bǔ)償金。除非是下列情況依法可以拿到經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金勞動合同法所規(guī)定的,勞動者需要單方面解除勞動合同,除了提前一個月以書面方式通知用工單位之外,另有未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條件的;未及時(shí)足額支付勞動報(bào)酬的;未依法為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)的;用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動者權(quán)益的;因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。 至于賠償,滿足了上述任一條件的情況下,勞動者可以得到工齡工資補(bǔ)償金(一年工齡一個月,六個月以上工齡一個月,六個月一下工齡半個月,累積計(jì)算),用人單位存在違法解除勞動合同的情況下,工齡工資補(bǔ)償金雙倍計(jì)算。

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