不會(huì)先做工傷認(rèn)定后做工傷鑒定吧?
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要做工傷鑒定就必須先申請(qǐng)工傷認(rèn)定。n根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三章工傷認(rèn)定n第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料：（一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表；（二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料；（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。n（四）公司營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件n（五）身份證復(fù)印件工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。n第四章勞動(dòng)能力鑒定n第二十一條職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。n申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定需要準(zhǔn)備以下資料：n勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)書n工傷認(rèn)定書n身份證復(fù)印件n醫(yī)療終結(jié)出院證明原件和復(fù)印件n被鑒定人一寸彩照6張n其他勞動(dòng)部門特別要求提供的材料n
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員工做工傷認(rèn)定后要做鑒定。職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定，進(jìn)行過工傷認(rèn)定后就要及時(shí)做鑒定。
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工傷鑒定先做康復(fù)還是先做后鑒定好職工受了工傷，應(yīng)該先康復(fù)。經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后再向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出初次勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)。
2020.12.30 630 -
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不會(huì)弄工傷認(rèn)定，做傷殘鑒定可以不做嗎沒有工傷認(rèn)定是不可以做傷殘鑒定的，傷殘鑒定，是對(duì)工傷職工存在傷殘影響勞動(dòng)能力程度進(jìn)行鑒定，未經(jīng)工傷認(rèn)定，是否工傷沒有從法律上得到確認(rèn)，不可以進(jìn)行傷殘鑒定。
2020.12.12 222
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工傷認(rèn)定是先做工傷認(rèn)定還是先做傷殘鑒定
先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，后申請(qǐng)傷殘鑒定。單位在30日內(nèi)申請(qǐng)，單位不申請(qǐng)的，職工在一年內(nèi)申請(qǐng)。 提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請(qǐng)表； （二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明
2022-01-27 15,340 -
工傷認(rèn)定書是先做工傷認(rèn)定還是先做傷殘鑒定
先認(rèn)定工傷，認(rèn)定后，再申請(qǐng)傷殘鑒定，都向人社局提出。工傷保險(xiǎn)條例第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從
2022-01-26 15,340 -
工傷鑒定是做傷殘鑒定還是先做工傷認(rèn)定
工傷認(rèn)定：在申請(qǐng)工傷鑒定的職工被認(rèn)定為工傷的基礎(chǔ)上，在其醫(yī)療終結(jié)或醫(yī)療期滿之后，由設(shè)區(qū)的市以上勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)對(duì)其工傷有關(guān)事宜進(jìn)行鑒定的行為2、傷殘鑒定：對(duì)受害人的傷殘程度所做的鑒定，目的是計(jì)算賠償
2022-07-14 15,340 -
工傷認(rèn)定前做工傷認(rèn)定還是先做傷殘鑒定
先申請(qǐng)工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定后申請(qǐng)傷殘鑒定。 《工傷保險(xiǎn)條例》第二十九條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。第三十一條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的
2022-01-08 15,340
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工傷鑒定去哪做工傷認(rèn)定應(yīng)當(dāng)去用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出申請(qǐng)。申請(qǐng)人可以是用人單位，如果用人單位不提出的，本人或者本人直系親屬、工會(huì)組織可以在故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)一年內(nèi)提出申請(qǐng)。提出申請(qǐng)時(shí)應(yīng)該帶上工傷認(rèn)定申請(qǐng)表
2,930 2022.04.15 -
00:52
工傷在哪做傷殘鑒定根據(jù)有關(guān)傷殘鑒定的相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定可以知道，有工傷的員工可以到以下兩個(gè)地方做傷殘鑒定： 1、一般可以到傷殘鑒定機(jī)構(gòu)也就是當(dāng)?shù)氐纳绫２块T工傷鑒定中心，進(jìn)行傷殘鑒定； 2、工傷員工還可以到當(dāng)?shù)氐乃痉ㄨb定中心做傷殘鑒定。員工可以根據(jù)有關(guān)部門做出
1,641 2022.04.17 -
01:05
工傷后多久可以做傷殘鑒定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。
2,028 2022.04.17
