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勞動(dòng)合同違約金比例是多少

2022-03-01 08:00

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你所說(shuō)的百分之三十的違約金過(guò)高的標(biāo)準(zhǔn)是合同法的規(guī)定勞動(dòng)合同法沒有這個(gè)百分之三十的規(guī)定。不過(guò)在勞動(dòng)合同中約定違約金也不能超過(guò)一定的比例。按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定違約金過(guò)高的比例是這樣規(guī)定的:第二十二條用人單位勞動(dòng)者提供專項(xiàng)培訓(xùn)費(fèi)用對(duì)其進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的可以與該勞動(dòng)者訂立協(xié)議約定服務(wù)期。勞動(dòng)者違反服務(wù)期約定的應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數(shù)額不得超過(guò)用人單位提供的培訓(xùn)費(fèi)用。用人單位要求勞動(dòng)者支付的違約金不得超過(guò)服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費(fèi)用。

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