老板拖欠工資怎么辦？我又沒簽勞動(dòng)合同
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1、收集相關(guān)具有勞動(dòng)關(guān)系及所欠工資的證據(jù)。這個(gè)是非常重要的，任何事情都需要證據(jù)。 2、向人力資源社會(huì)保障部門或者政府其他有關(guān)部門（如勞動(dòng)監(jiān)察部門）申請（申請最好以書面申請為好），要求相關(guān)部門依法責(zé)令欠薪單位限期整改并下達(dá)指令書、行政處理決定書等文書。最終還是不能收回工資就應(yīng)當(dāng)及時(shí)申請勞動(dòng)仲裁，如有欠條可以直接向法院提起訴訟。 3、如果符合以逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬為目的，具有以下情形之一（（一）隱匿財(cái)產(chǎn)、惡意清償、虛構(gòu)債務(wù)、虛假破產(chǎn)、虛假倒閉或者以其他方法轉(zhuǎn)移、處分財(cái)產(chǎn)的； （二）逃跑、藏匿的； （三）隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動(dòng)報(bào)酬相關(guān)的材料的； （四）以其他方法逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬的。） 且數(shù)額較大的（“數(shù)額較大”：（一）拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的； （二）拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬元至十萬元以上的。）應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為刑法第二百七十六條之一的欠薪罪?？梢韵蚬矙C(jī)關(guān)報(bào)案，請求追究其刑事責(zé)任并支付工資和賠償損失。
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工地老板拖欠工資的，應(yīng)當(dāng)先積極需雇主進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成調(diào)解協(xié)議后用人單位在約定期限內(nèi)部履行的可以向人民法院申請支付令，如果協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，要求用人單位支付拖欠的工資。
可以先雙方協(xié)商，協(xié)商不成的可以請求工會(huì)協(xié)調(diào)，協(xié)調(diào)不成可以去勞動(dòng)仲裁部門申請仲裁，最后可以向人民法院提起訴訟。
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沒簽勞動(dòng)合同老板拖欠工資怎么辦?未簽訂勞動(dòng)合同，用人單位拖欠工資的，應(yīng)先與雇主進(jìn)行協(xié)商，協(xié)商不成的，可以向仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁，要求用人單位支付工資，并支付未簽訂勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，如果對仲裁結(jié)果不服的還可以向人民法院提起民事訴訟，請求人民法院進(jìn)行裁決。
2020.06.15 365 -
沒簽勞動(dòng)合同老板拖欠工資怎么辦？沒有簽訂勞動(dòng)合同勞動(dòng)者可以提起訴訟，工資應(yīng)該從用工之日起開始計(jì)算，結(jié)算到工作的最后一天。并且勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求該用人單位支付未簽勞動(dòng)合同雙倍工資。
2020.03.18 194 -
沒簽勞動(dòng)合同. 老板拖欠工資怎么辦沒簽勞動(dòng)合同欠發(fā)工資的處理辦法是：首先，先去找公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)商，索要拖欠的工資；其次，如果與公司協(xié)商無果，那么就去當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察大隊(duì)進(jìn)行投訴；最后，如果勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)處理無果，那么此時(shí)就需要收集相關(guān)證據(jù)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁委員會(huì)申請勞動(dòng)仲裁。
2020.07.11 238
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沒簽勞動(dòng)合同老板又拖欠工資怎么辦
1、勞動(dòng)者可以申請勞動(dòng)仲裁，要求該用人單位支付勞動(dòng)者拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽勞動(dòng)合同雙倍工資（入職的第2個(gè)月開始，最多11個(gè)月）、加班工資等；從勞動(dòng)者離職開始算，勞動(dòng)仲裁時(shí)效為一年！ 2、勞
2022-03-31 15,340 -
沒有簽勞動(dòng)合同又老板拖欠工資怎么辦
如果勞動(dòng)者想申請勞動(dòng)仲裁要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資，應(yīng)該盡快申請。并且能夠提供在這家公司工作的證據(jù)。例如工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡交易記錄、工資條、有公司名稱的工裝、去地稅局打印并蓋
2022-04-08 15,340 -
老板拖欠工資沒有簽合同，沒有簽勞動(dòng)合同，老板拖欠我應(yīng)該怎么辦？
1、收集相關(guān)具有勞動(dòng)關(guān)系及所欠工資的證據(jù)。這個(gè)是非常重要的，任何事情都需要證據(jù)。 2、向人力資源社會(huì)保障部門或者政府其他有關(guān)部門（如勞動(dòng)監(jiān)察部門）申請（申請最好以書面申請為好），要求相關(guān)部門依法責(zé)令欠
2022-03-31 15,340 -
老板拖欠工資又沒有勞動(dòng)合同怎么辦？
用人單位拖欠勞動(dòng)者的工資，勞動(dòng)者有3個(gè)途徑可以要求支付工資： 1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大； 2、可以到當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局
2022-04-19 15,340
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00:59
沒簽勞動(dòng)合同,老板不發(fā)工資怎么辦沒簽勞動(dòng)合同，老板不發(fā)工資的，有以下的五種解決方法： 1、勞動(dòng)者可以先和老板通過協(xié)商的方式解決，協(xié)商還款時(shí)間，還款期限以及還款的方式； 2、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)勞動(dòng)仲裁委員會(huì)，申請勞動(dòng)仲裁要回工資，該程序是專門為了解決勞資糾紛的，效果很好，不
3,833 2022.05.11 -
00:47
老板拖欠工資怎么辦 沒簽合同的去哪里告老板拖欠工資，并且沒有簽合同的，可以去勞動(dòng)仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)提交申請書，并且提供相應(yīng)的證據(jù)，未簽訂勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)者在提供證據(jù)時(shí)，可以通過打卡表或者其他文件進(jìn)行證明，仲裁委員會(huì)受理申請后，應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定對勞動(dòng)糾
4,620 2022.04.17 -
01:38
沒簽勞務(wù)合同拖欠工資怎么辦新員工入職到新的單位時(shí)候，需要簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)合同簽了才保障自己的勞動(dòng)關(guān)系的合法性，要是自己沒有簽訂勞動(dòng)合同，自己的權(quán)益就可能會(huì)受到公司的侵犯。當(dāng)事人訂立和變更勞務(wù)合同，應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。用人
1,312 2022.04.17
