公司繳納保險公司沒給賠償怎么辦
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單位未繳納社保不需要對員工進行賠償，只要補繳就可以；但如果員工因此辭職的，單位需要支付員工經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。
公司沒有繳納養(yǎng)老保險的辦法如下：如果與用人單位主動溝通無果的，可以向用人單位所在地的勞動監(jiān)察部門、勞動局進行投訴，反應(yīng)情況，讓勞動監(jiān)察部門、勞動局找用人單位談話，責(zé)令用人單位繳納養(yǎng)老保險或者處罰用人單位；如果用人單位依舊沒有為自己繳納養(yǎng)老保險，則可以向用人單位所在地或者勞動合同履行地的仲裁機構(gòu)提起勞動爭議仲裁申請，要求仲裁庭裁決決定用人單位繳納養(yǎng)老保險。
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公司沒有給繳納社保怎么辦公司沒有給繳納社?？梢酝ㄟ^以下方式處理：一是與單位進行協(xié)商，協(xié)商一致的，由用人單位為職工購買社保；二是如果雙方協(xié)商不成，勞動者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，要求用人單位予以繳納。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，用人單位未按時足額繳納社會保險費的
2020.01.29 1,246 -
公司不給繳納社保怎么賠償如果用人單位未依法給用工繳納社會保險，將面臨以下后果：勞動者因為單位不交社保而解除勞動合同的，可以要求單位支付經(jīng)濟補償金。一般經(jīng)濟補償金按照勞動者在單位的實際工作年限計算，滿一年支付1個月的補償金。單位不交社保導(dǎo)致勞動者無法享受社會保險待遇
2020.03.29 487 -
公司給繳納社保沒卡怎么辦公司交社保沒卡的處理辦法： 1、可以向公司單位領(lǐng)??； 2、如果公司單位沒有辦卡，可以工攜帶本人身份證及身份證正反面復(fù)印件1張、戶口本原件及戶口本首頁、本人頁、變更頁復(fù)印件各一張等資料到本市相關(guān)銀聯(lián)行進行辦理，在借記卡中存入足額的養(yǎng)老、失業(yè)、
2020.06.03 1,438
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沒繳納保險公司不給上保險怎么辦
因為單位不繳納社保的原因辭職，也可以要求單位支付工作年限補償。在本單位每工作滿一年補償一個月工資，以離職前十二個月平均工資做補償標(biāo)準(zhǔn) 另外可以要求單位補交社保，補發(fā)未足額發(fā)放的工資 和單位無法協(xié)商，可
2022-05-02 15,340 -
社保公司沒給繳納怎么辦進公司四年了去年才給繳納保險
1、如果用人單位未依法繳納社保的，你可以要求解除合同的。2《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；（二）未及時足額
2022-10-08 15,340 -
沒有繳納社保給公司怎么賠償
根據(jù)勞動合同法和社會保險法的相關(guān)規(guī)定，用人單位和勞動者從用工之日起建立勞動關(guān)系，一個月訂立勞動合同并繳納社保，這是勞動者的權(quán)利，用人單位的義務(wù)。用人單位未簽訂勞動合同，未參加養(yǎng)老保險的，違反了勞動合同
2022-04-03 15,340 -
公司不給繳納保險怎么辦
可以要求單位補繳保險的，還可以要求單位支付相應(yīng)的經(jīng)濟補償金，經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半
2022-02-19 15,340
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公司沒錢欠繳社保怎么辦公司沒錢欠繳社保的，那么可以遲一點交社保，但是會產(chǎn)生繳納滯納金?！吨腥A人民共和國社會保險法》規(guī)定，一般情況下，用人單位沒有按時足額繳納社會保險費的，那么社會保險費征收機構(gòu)會責(zé)令其限期繳納或者補足。用人單位逾期仍然沒有繳納，或者補足社會保險費
5,123 2022.04.17 -
01:31
公司繳納的社保怎么使用公司繳納的社保的使用，如社保里的生育保險使用如下： 1、女職員懷孕、流產(chǎn)或者計劃生育手術(shù)之前，需要由用人單位或街道、鎮(zhèn)勞動保障服務(wù)站的工作人員，攜帶好生育險申報材料，到區(qū)社會勞動保險處的生育保險窗口進行申報； 2、工作人員在受理且核準(zhǔn)之后，
8,523 2022.04.17 -
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社保公司沒交怎么賠償公司沒交社保的，需要根據(jù)實際情況來對勞動者作出賠償。具體的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 1、以單位違法不交社保為由，解除勞動合同的，單位需要向勞動者支付賠償金。勞動者在該用人單位每工作滿一年，就需要給勞動者支付一個月工資作為賠償。勞動者工作滿六個月以上不
8,960 2022.05.11
