國家規(guī)定加班制時間有多長？
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第三條職工每日工作8小時、每周工作40小時。 第四條在特殊條件下從事勞動和有特殊情況，需要適當(dāng)縮短工作時間的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第五條因工作性質(zhì)或者生產(chǎn)特點(diǎn)的限制，不能實(shí)行每日工作8小時、每周工作40小時標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，按照國家有關(guān)規(guī)定，可以實(shí)行其他工作和休息辦法。 第六條任何單位和個人不得擅自延長職工工作時間。因特殊情況和緊急任務(wù)確需延長工作時間的，按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第七條國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位實(shí)行統(tǒng)一的工作時間，星期六和星期日為周休息日。企業(yè)和不能實(shí)行前款規(guī)定的統(tǒng)一工作時間的事業(yè)單位，可以根據(jù)實(shí)際情況靈活安排周休息日。 第八條本規(guī)定由勞動部、人事部負(fù)責(zé)解釋；實(shí)施辦法由勞動部、人事部制定。 第九條本規(guī)定自1995年5月1日起施行。1995年5月1日施行有困難的企業(yè)、事業(yè)單位，可以適當(dāng)延期；但是，事業(yè)單位最遲應(yīng)當(dāng)自1996年1月1日起施行，企業(yè)最遲應(yīng)當(dāng)自1997年5月1日起施行。[1]
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用人單位不得強(qiáng)迫勞動者加班，員工每天工作時間不能超過八個小時。但在現(xiàn)實(shí)里，有很多工作都超過了八個小時，因此企業(yè)一般會用加班工資的方式來補(bǔ)償員工。
用人單位與工會和勞動者協(xié)商后加班，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。國家實(shí)行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度。
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月度加班時間規(guī)定是多長時間根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第三十六條規(guī)定，國家實(shí)行勞動者日工作時間不超過八小時、平均周工作時間不超過四十四小時的制度。第四十一條用人單位因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會、勞動者協(xié)商后，可以延長工作時間，一般每天不超過一小時；因特殊原因需要延長工作
2022.05.11 555 -
月度加班時間規(guī)定是多長法律并規(guī)定月度加班時間不得超過三十六個小時，法律規(guī)定在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，但是每月不得超過三十六小時。但是這僅限于特殊情況才可以。
2020.02.04 140 -
國家強(qiáng)制性規(guī)定多長時間變更收到變更強(qiáng)制措施申請后作出決定的期間是三日?！吨腥A人民共和國刑事訴訟法》第九十七條規(guī)定：犯罪嫌疑人、被告人及其法定代理人、近親屬或者辯護(hù)人有權(quán)申請變更強(qiáng)制措施。人民法院、人民檢察院和公安機(jī)關(guān)收到申請后，應(yīng)當(dāng)在三日以內(nèi)作出決定;不同意變更強(qiáng)制
2020.04.19 123
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國家規(guī)定加班時間不超過多長時間?有什么時間限制?
根據(jù)《勞動法》第四十一條規(guī)定，用人單位安排加班，應(yīng)當(dāng)與工會和勞動者協(xié)商，征得同意，且每天加班不超過3小時。每月不超過36小時。 但是，用人單位按照《勞動法》第四十二條規(guī)定情形，安排加班的，勞動者應(yīng)當(dāng)服
2022-08-08 15,340 -
國家規(guī)定補(bǔ)班加班，時間最長是多長時間呢？
1、如果勞動合同明確約定工資數(shù)額的,應(yīng)當(dāng)以勞動合同約定的工資作為加班費(fèi)的計(jì)算基數(shù)。應(yīng)當(dāng)注意的是,如果勞動合同的工資項(xiàng)目分為“基本工資”、“崗位工資”、“職務(wù)工資”等,應(yīng)當(dāng)以各項(xiàng)工資的總和作為基數(shù)計(jì)發(fā)加
2022-08-01 15,340 -
國家規(guī)定加班時長是多少時間
我國《勞動法》規(guī)定國家規(guī)定加班時長如下所述： ①.在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時，但是每月不得超過36小時。 折合一周最多工作48.31小時（36小時*12個月/52周=8
2022-08-10 15,340 -
國家規(guī)定最長加班時間
(一)發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的; (二)生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的; (三)法律、行政法規(guī)規(guī)定的
2022-07-16 15,340
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加班費(fèi)國家是怎么規(guī)定的對于加班費(fèi)，我國法律規(guī)定分為三個方面進(jìn)行了規(guī)定。根據(jù)我國法律規(guī)定，勞動者一天工作不得超過八小時，一周工作不得超過四十小時，享有正常休息休假的權(quán)利，每周至少應(yīng)當(dāng)休息一日，且在法定節(jié)假日時用人單位應(yīng)當(dāng)安排勞動者休假。若占用勞動者休息休假的時間安
3,376 2022.04.17 -
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裝修時間國家規(guī)定裝修時間國家規(guī)定如下：工作日的早上8點(diǎn)到12點(diǎn)、下午14點(diǎn)到18點(diǎn)，因?yàn)樵诃h(huán)境噪聲污染防治法有禁止裝修作業(yè)活動時間，禁止在法定休息日、節(jié)假日全天、工作日12到14點(diǎn)、18點(diǎn)到次日8點(diǎn)進(jìn)行裝修。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，在城市市區(qū)噪聲敏感建筑物集
23,446 2022.05.11 -
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國家法律規(guī)定裝修時間裝修作業(yè)活動禁止在法定休息日、節(jié)假日全天及工作日12時至14時、18時到次日8時進(jìn)行。但是各地方人民政府可按當(dāng)?shù)氐膶?shí)際，制定具體的管理辦法。法定休息日、節(jié)假日全天，及工作日12時到14時、18時到次日8時，禁止在已竣工交付使用的住宅樓內(nèi)，進(jìn)
9,691 2022.05.11
