臨時工沒交社保，幾年合同到期怎么辦
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在單位作為臨時工工作了幾十年也沒簽合同沒社保,可以要求賠償嗎公司的行為違反了《勞動法》和《社會保險法》。可以去勞動仲裁委員會進行投訴。根據《勞動合同法》第八十二條規(guī)定：“用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資”。因此企業(yè)在解除勞動關系時應支付雙倍工資。若未支付，職工可申請勞動仲裁?！渡鐣ｋU法》規(guī)定的用人單位的義務主要有兩項：一是辦理社會保險登記，用人單位應當在成立時向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記，還應當自用工之日起三十日內為職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。二是依法繳納社會保險費，其中職工基本養(yǎng)老保險、職工基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險的繳費義務由用人單位與職工共同承擔，工傷保險、生育保險的繳費義務全部由用人單位承擔。職工應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位還應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。沒有簽訂勞動合同用人單位應從第二個月起支付你雙倍工資最多11個月，補交社保，解除勞動關系用人單位還應支付經濟補償法律規(guī)定詳見《勞動合同法》第82、38、46條和《勞動合同法實施條例》第6、27條。至于工作了多少時間，工資每月多少等，可以用“舉證責任倒置”的原則，由用人單位來證明，如果用人單位不能證明，將承擔不利后果。關鍵一點就是證據，需要你和用人單位有勞動關系的證據。比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌最好蓋有公章、工資卡、工資條、考勤記錄、社會保險繳納記錄、同事證言離職在職的都可以、錄音錄像或者其它有你名字和公章的文件等其中有公章的工作證、社會保險繳費記錄、有你名字和公章的文件，有一個足以證明勞動關系
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臨時工合同到期后不續(xù)簽是可以得到經濟補償金的。勞動關系包括了勞動合同關系和事實勞動關系，而《勞動法》對兩種勞動關系的保護是一致的，故無論是否簽訂有書面的勞動合同，只要雙方形成了《勞動法》上的權利義務關系，都同樣會被認定為勞動關系，進而權益得到法律保護。
從法律層面看沒有臨時工或正式工的說法，只有合同工。合同期根據需求可能有長有短。在合期沒到之前可以辭職，但是必須提前提出申請，取得用人單位同意后方可。
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臨時工沒有合同怎么辦臨時工因工作內容和工作方式的不同可以選擇簽訂勞動合同或勞務合同，而具有勞動合同內容的臨時工在簽訂勞動合同時基本等同于正式員工，因未簽訂勞動合同而勞動者的合法權益受到侵害的，可以選擇通過法律手段來進行維權。
2020.10.30 320 -
工廠沒簽合同沒交社保怎么辦沒有簽訂勞動合同的應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，應當向勞動者每月支付二倍的工資。滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同
2020.05.22 284 -
合同到期社保怎么辦合同到期社保會分三種方式處理：1、轉入新單位接續(xù)下去，若其間有一段時間沒有單位，則按自謀職業(yè)者（不是自由職業(yè)者）的規(guī)定繼續(xù)繳納；2、在辦理完相關手續(xù)后，按自謀職業(yè)者進行繳納；3、可以自己按照自由職業(yè)者的身份自己繼續(xù)繳納。建立勞動關系，應當訂
2022.04.16 1,328
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臨時工沒簽合同但是交社保
協商不成，到人力資源和社會保障局申請仲裁，參考如下法條維權 中華人民共和國勞動合同法實施條例 第七條用人單位自用工之日起滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的，自用工之日起滿一個月的次日至滿一年的前一日應
2022-03-19 15,340 -
臨時工沒社保怎么辦
單位的做法違反《勞動合同法》。有沒有購買社保？建議向勞動監(jiān)察大隊投訴；，方便為您解答。
2022-03-31 15,340 -
臨時工合同到期了怎么辦
不要主動辭職，如果雙方協商一致解除合同，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
2022-03-20 15,340 -
臨時工合同沒到期辭退
公司不得隨意解雇員工，具體要看公司解雇你的事由，才能判斷解雇是否合法。如單位違法解除勞動合同，可要求其支付經濟賠償金。要看你在公司有沒有簽勞動合同，用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立
2022-03-31 15,340
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00:55
臨時工交社保嗎臨時工可以通過用人單位繳納社會保險費，也可以自行繳納社會保險費。法律未強制用人單位幫臨時工繳納社會保險費，用人單位招用臨時工的，可以選擇幫臨時工購買社會保險，也可以選擇不購買社會保險。用人單位愿意幫臨時工購買社會保險的，應當按照法律的規(guī)定扣
7,293 2022.05.11 -
01:04
社保交滿15年還沒到退休年齡怎么辦社保交滿15年還沒到退休年齡的處理辦法如下：若當事人有固定單位的。這種情況是必須繼續(xù)繳納社保的。對于在職職工來說，并不是自己想不交社保就不交的，用人單位必須依法為在職職工繳納職工社保，也就是五險。所以即使在職職工已累計繳納養(yǎng)老保險滿15年，
15,803 2022.06.22 -
00:54
社保交滿十五年還沒到退休年齡怎么辦社保交滿十五年還沒到退休年齡的，可以停繳，也可以選擇繼續(xù)繳納。當事人的社會保險已經繳滿十五年，但是未到退休年齡的，可以選擇停繳，在達到退休年齡后，再辦理退休手續(xù)，領取基本養(yǎng)老金；當事人還可以選擇繼續(xù)繳納社會保險費，在退休時，享受相應的社會保
6,720 2022.04.17
