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職工因工死亡能領(lǐng)多少錢死亡賠償金

2022-05-01 20:13

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浙江在線咨詢顧問團(tuán)

2022-05-01回復(fù)

職工因病或者非因工死亡的賠償待遇為:按照《勞動保險條例實施細(xì)則》第二十三條之規(guī)定,工人、職員因病或非因工負(fù)傷死亡時、退職養(yǎng)老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時,根據(jù)勞動保險條例第十四條的規(guī)定,除由勞動保險基金項下付給本企業(yè)的平均工資2個月作為喪葬補(bǔ)助費外,并按下列規(guī)定由勞動保險基金項下一次付給供養(yǎng)直系親屬救濟(jì)費:其供養(yǎng)直系親屬1人者,為死者本人工資6個月;2人者,為死者本人工資9個月;3人或3人以上者,為死者本人工資12個月。

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豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; (二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屆。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屆每人每月30%,孤察老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屆的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屆的具體范圍由國務(wù)院社會保險行政部門規(guī)定; (三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

職工死亡后可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。

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