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離職后工傷治療費一般是誰出?

2022-08-14 09:41

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關(guān)于職工離職后的工傷后續(xù)治療費用問題。按照《工傷保險條例》第三十四、第三十五條的規(guī)定,職工發(fā)生工傷傷殘等級在五至十級的,在勞動合同期滿前職工可以提出與用人單位解除勞動關(guān)系,或者勞動合同屆滿時終止勞動關(guān)系。勞動關(guān)系終止后,用人單位就沒有為職工繼續(xù)繳納社會保險費的義務(wù),職工也不再享有工傷保險待遇了。此時用人單位需要按照統(tǒng)計部門最近一次公布的當(dāng)?shù)厝丝谄骄A(yù)期壽命與解除、終止勞動關(guān)系時的年齡之差計算支付一次性工傷醫(yī)療補助金。何謂一次性工傷醫(yī)療補助金,目前尚無對此作出具體解釋,法律界人士普遍認(rèn)為是用人單位與職工解除勞動關(guān)系后對職工需要醫(yī)治所花費的一種經(jīng)濟補償。

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