單位不給職工買(mǎi)社保怎么辦
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1從法律上說(shuō)，2008年1月1日后的可以按照《勞動(dòng)合同法》之規(guī)定拿到補(bǔ)償及公司應(yīng)為你所交納的保險(xiǎn)費(fèi)； 2 2006年到2008年1月1日這段時(shí)間則要按照原勞動(dòng)法之規(guī)定來(lái)主張，也應(yīng)是可以得到相應(yīng)的補(bǔ)償與保險(xiǎn)費(fèi)的； 3對(duì)于1994-2005年，我認(rèn)為是可以主張的，但估計(jì)有相當(dāng)大的難度，具體還得進(jìn)行研究才能答復(fù)您。 但以上最大的問(wèn)題可能在于舉證。所以孟律師才叫你回去上班并去勞動(dòng)局投訴。
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實(shí)習(xí)生、返聘離退休人員、非全日制工（俗稱臨時(shí)工）等，用人單位不需要為其買(mǎi)社保，而只簽訂勞動(dòng)合同
如果遇到公司不買(mǎi)社?；蛘咭黄渌绞揭?guī)避為員工購(gòu)買(mǎi)社保的責(zé)任，勞動(dòng)者可向勞動(dòng)保障監(jiān)察部門(mén)投訴，要求公司補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律的規(guī)定，單位應(yīng)為職工辦理參加社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，為職工繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，個(gè)人承擔(dān)的部分由單位從本人工資中代扣代繳。
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單位不給員工買(mǎi)社保在勞動(dòng)合同中約定不繳社保，是不合法的。用人單位應(yīng)當(dāng)給勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)的，為勞動(dòng)者買(mǎi)五險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，而不是權(quán)利，義務(wù)是不能放棄的，因此在勞動(dòng)合同中約定不繳社保，是不合法的，用人單位不不按照規(guī)定繳納社保的，勞動(dòng)管理部門(mén)是可以要求用人單位
2020.07.24 350 -
單位不給員工買(mǎi)社保怎么賠償如果單位未依法給員工繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)，單位要對(duì)員工進(jìn)行法律規(guī)定的賠償，勞動(dòng)者因?yàn)閱挝徊唤簧绫６獬齽趧?dòng)合同的，可以要求單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，一般經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金按照勞動(dòng)者在單位的實(shí)際工作年限計(jì)算，滿一年支付1個(gè)月的補(bǔ)償金。如果單位不交社保從而導(dǎo)致
2022.04.12 1,038 -
職工換單位社保怎么辦入職新公司，新公司會(huì)繼續(xù)繳納，只需要確定原公司已經(jīng)把自己的社保做停了，再把自己的身份證號(hào)告知新公司，新公司即可辦理社保轉(zhuǎn)入，繼續(xù)繳納社保。
2020.11.01 259
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辭職后單位不給買(mǎi)社保怎么辦？
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十八條和第四十六條的規(guī)定，公司沒(méi)有依法為你購(gòu)買(mǎi)社保，你可以要求解除勞動(dòng)合同，并要求公司支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十七條的規(guī)定，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)
2022-04-17 15,340 -
單位不給員工買(mǎi)社保怎么辦
根據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，就您所述，用人單位已違反《勞動(dòng)合同法》，您可以要求用人單位購(gòu)買(mǎi)社會(huì)保險(xiǎn)，提出解除勞動(dòng)關(guān)系并要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。此外，如不是工傷，只是和人
2022-02-10 15,340 -
單位不給員工買(mǎi)社保怎么辦？
社保是強(qiáng)制險(xiǎn)，用人單位必須要為員工購(gòu)買(mǎi)，用人單位應(yīng)在員工入職起一個(gè)月內(nèi)與給員工交社保，即使員工不要公司買(mǎi)社?；驎?shū)面同意公司不買(mǎi)社保，公司不買(mǎi)也是違法的。若公司沒(méi)有買(mǎi)社?；驔](méi)有按實(shí)際工資交社保，員工可以
2022-02-21 15,340 -
單位不給買(mǎi)社保怎么辦
單位不給你購(gòu)買(mǎi)社保的行為是違法法律規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)給你補(bǔ)繳，且根據(jù)現(xiàn)行法律，即使你在滿退休年齡退休時(shí)社保繳納未滿15年的，也可以選擇繳納剩余期間保險(xiǎn)至滿十五年，然后退休后享受養(yǎng)老、醫(yī)療等社保待遇，因此建議
2022-01-31 15,340
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工作單位換了社保怎么辦工作單位換了的，應(yīng)當(dāng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者從上一個(gè)用人單位離職時(shí)，原來(lái)的用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，將社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移到新單位，新單位招用勞動(dòng)者的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為勞動(dòng)者，向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記，將
9,450 2022.05.11 -
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單位不給減員又不給交社保單位不給減員又不給交社保，可以問(wèn)清楚單位為什么不辦理減員，這問(wèn)題必須解決的，如果是單位違規(guī)行為，可以向勞動(dòng)部門(mén)舉報(bào)。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)
12,758 2022.05.11 -
01:06
工廠不給員工買(mǎi)社保該怎么賠償用人單位不給員工買(mǎi)社保的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令對(duì)其進(jìn)行懲罰。用人單位不辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對(duì)用人單位處應(yīng)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款，對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處五百元
5,227 2022.05.11
