廚師長拿工資跑了怎么辦
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廚師長抽水員工工資屬于違法行為，無論是試崗期還是試用期，做了多少天就有多少天的工資，該行為侵犯了員工的合法權益，廚師長抽水屬于非法占有的侵權行為，可以根據(jù)相關的法律法規(guī)進行維權。
在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協(xié)商，如果協(xié)商無法解決，則可以通過以下法律途徑來解決： (1)向當?shù)貏趧颖Ｕ媳O(jiān)察機構投訴舉報; (2)向當?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會申請仲裁，需要注意的是，要在勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請; (3)通過訴訟途徑解決。這又分三種情況：一是針對勞動糾紛案件，經(jīng)勞動仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起訴訟;二是經(jīng)仲裁后都服從，勞動仲裁裁決生效后，用人單位不執(zhí)行的，勞動者可申請法院強制執(zhí)行;三是屬于勞務欠款類的可直接向法院提起民事訴訟。
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勞務中介拿工資跑了怎么辦用人單位拖欠工資不給的，員工可以到當?shù)貏趧泳直O(jiān)察大隊進行投訴。如果投訴沒有效果，可以申請勞動仲裁，如果對裁決不服，還可以向當?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟并申請支付令。
2020.05.04 677 -
老板跑了怎么拿回工資老板跑了，勞動者可以向公安機關報警，可以向勞動仲裁委申請勞動仲裁，還可以向人民法院起訴。老板跑了，可能涉嫌惡意欠薪罪，可以到當?shù)毓矙C關報警處理。勞動者申請勞動仲裁，雖然老板跑了，但是可以缺席裁決，判決生效后，勞動者可以向法院申請強制執(zhí)行，
2020.11.19 163 -
公司跑路了怎么拿工資1、搜集有用的證據(jù) 勞動者一定要保存證據(jù)，特別是證明自己和單位之間存在事實勞動關系的證據(jù)：招聘簡章、記錄以及勞動合同；職工名冊、考勤記錄；上崗證、工作證（牌）、出入證、飯票、加班記錄、押金收據(jù)、工資欠條、同事證言等。對于欠薪的數(shù)額最好能以書
2020.01.06 277
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廚師長承包的廚房不給工資怎么辦
如果雙方協(xié)商不成,可以考慮申請勞動仲裁
2022-11-01 15,340 -
廚師辭職后拿工資了嗎
員工離職后按照規(guī)定，應當在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第七條工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月
2022-07-15 15,340 -
廚師長承包廚房，現(xiàn)在我已經(jīng)離職可是拿不到工資怎么辦
可以在搜集證據(jù)材料之后，向廚房所在的單位主張賠償。
2022-11-01 15,340 -
一個廚師長卷著錢跑了，卻找不到人，怎么辦
及時保存相關證據(jù)，必要時報警配合警方的調(diào)查處理。
2022-10-30 15,340
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老板跑了拖欠工資怎么辦在確定投訴單位詳細地址和負責人信息。帶上身份證、工資欠條或者其他工作的證據(jù)，到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴。公司沒有依法支付工資，勞動監(jiān)察大隊會在5個工作日內(nèi)決定是否立案，立案之日起60日內(nèi)，調(diào)查情況屬實的，會在15個工作日內(nèi)責令單位整改，限期支付
1,355 2022.05.11 -
01:13
包工頭攜款跑了怎么辦包工頭跑了，勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴，也可以到有關部門反映。包工頭攜款跑了的，具體處理方法有： 1、注意保留、收集證據(jù)，為提起訴訟做好準備。要證明自己在工地上干過活，干過幾天活，拖欠的工資是多少?？偠灾⒁獗Ａ?、收集相應證據(jù)，以防
3,495 2023.01.04 -
00:55
工地干活拿不到工資怎么辦工地干活拿不到工資，可以撥打12333進行投訴，到勞動局投訴，申請勞動仲裁，或者直接到人民法院提起訴訟。12333是人力資源和社會保障局的電話。也可以去勞動局監(jiān)督投訴。用人單位如果未按時支付勞動報酬，工人可以提出辭職并要求經(jīng)濟補償。工人可以
4,512 2022.05.11
