勞務(wù)派遣合同具有法律效力嗎
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勞務(wù)派遣是非正式用工的一種形式，近年來(lái)也是非正式用工最主要的一種形式。勞務(wù)派遣這種用工形式，也是要簽定正規(guī)的勞動(dòng)合同的，只不過(guò)勞動(dòng)者不是和用工單位直接簽，而是與勞務(wù)派遣公司簽，然后由勞務(wù)派遣公司將勞動(dòng)者“派遣”到用工單位工作。勞務(wù)派遣又稱人力派遣、人才租賃、勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃、雇員租賃，是指由勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，把勞動(dòng)者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機(jī)構(gòu)支付一筆服務(wù)費(fèi)用的一種用工形式。
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如果滿足下列條件，則勞務(wù)派遣工簽的合同有效：意思表示真實(shí)；行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立二年以上的固定期限勞動(dòng)合同；勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形式用工的單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議。
合法。勞務(wù)派遣合同，是由實(shí)際用工單位和勞務(wù)派遣公司首先簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，之后由勞務(wù)派遣公司代替用人單位招聘員工進(jìn)行派遣的合同。 勞務(wù)派遣合同的期限一般要到2年以上，內(nèi)容要寫(xiě)明用工單位以及派遣期限、工作崗位等情況。
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勞務(wù)派遣合同如何寫(xiě)有法律效力勞務(wù)派遣合同需寫(xiě)明，用工單位的基本信息；工作崗位；派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；以及支付方式等內(nèi)容，并且當(dāng)事人均具有相應(yīng)的民事行為能力，意思表示真實(shí)的，就有法律效力。
2020.05.18 147 -
勞務(wù)派遣員工簽訂合同有法律效力嗎勞務(wù)派遣簽的合同滿足以下條件就合法有效：意思表示真實(shí)；行為人具有相應(yīng)的民事行為能力；不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定，不違背公序良俗。勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立二年以上的固定期限勞動(dòng)合同；勞務(wù)派遣單位派遣勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)與接受以勞務(wù)派遣形
2021.02.17 275 -
法律規(guī)定勞務(wù)派遣合同有效嗎？應(yīng)同時(shí)符合以下條件： 1、行為人具有相應(yīng)的民事行為能力； 2、雙方意思表示真實(shí)，自愿簽訂； 3、不違反法律、行政法規(guī)的強(qiáng)制性規(guī)定,不違背公序良俗； 4、符合勞務(wù)派遣協(xié)議應(yīng)當(dāng)約定派遣崗位和人員數(shù)量、派遣期限、勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的數(shù)額與支付方
2021.01.14 457
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勞務(wù)派遣合同有法律效力嗎
參考中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法 第二節(jié)勞務(wù)派遣 第五十七條勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊(cè)資本不得少于五十萬(wàn)元。 第五十八條勞務(wù)派遣單位是本法所稱用人單位，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對(duì)勞動(dòng)者的義務(wù)。
2022-01-19 15,340 -
請(qǐng)問(wèn)勞務(wù)派遣合同有法律效力嗎
1、勞動(dòng)法中對(duì)派遣制員工有保護(hù)的，勞務(wù)派遣的員工同樣適用勞動(dòng)法的。2、《勞動(dòng)合同法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織、民辦非企業(yè)單位等組織（以下稱用人單位）與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，訂立、履行
2022-04-20 15,340 -
勞務(wù)派遣合同簽訂有法律效力嗎
1、合法。勞務(wù)派遣合同，是由實(shí)際用工單位和勞務(wù)派遣公司首先簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，之后由勞務(wù)派遣公司代替用人單位招聘員工進(jìn)行派遣的合同。 2、勞務(wù)派遣合同的期限一般要到2年以上，內(nèi)容要寫(xiě)明用工單位以及派遣期
2022-05-24 15,340 -
勞務(wù)派遣合同不簽有法律效力嗎
勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者訂立2年以上固定期限的勞動(dòng)合同，按月支付勞動(dòng)報(bào)酬。勞動(dòng)合同法 第八十二條 用人單位自用工之日起一個(gè)月以上未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)每月向勞動(dòng)者支付兩倍的工資。
2021-11-27 15,340
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代簽合同具有法律效力嗎如果代簽合同經(jīng)被代理人追認(rèn)，或者是經(jīng)由被代理人委托才代簽的合同，該代簽合同具有法律效力。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民法典》的相關(guān)規(guī)定可知，代簽合同是代理行為，是指代理人以被代理人的名義與第三人實(shí)施的民事法律行為。在法律允許的代理范圍內(nèi)，可以委托他
2,048 2022.04.17 -
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傳真合同具有法律效力嗎傳真合同具有法律效力。民法典規(guī)定了以書(shū)面形式訂立合同的，書(shū)面形式包括合同書(shū)、信件、電報(bào)、電傳、傳真等。但是，由于傳真合同在傳送過(guò)程中容易出現(xiàn)字跡不清、內(nèi)容模糊等情況，并且容易被偽造、篡改，所以其效力需要其他證據(jù)補(bǔ)強(qiáng)。以傳真的形式簽訂合同有利
534 2022.04.25
